Home >Documents >Paper Title (use style: paper title) - pip- .Prestasi Kerja (Studi Pada Pegawai Politeknik Ilmu

Paper Title (use style: paper title) - pip- .Prestasi Kerja (Studi Pada Pegawai Politeknik Ilmu

Date post:15-Jul-2019
Category:
View:229 times
Download:0 times
Share this document with a friend
Transcript:
  • ISSN 2087-3050

    Volume 7

    Nomor 2

    Edisi Mei 2017

    Halaman 1591 - 1744

    JURNAL

    DINAMIKA BAHARI

    POLITEKNIK ILMU PELAYARAN SEMARANG

    Jurnal Dinamika Bahari merupakan jurnal berkala dengan bidang ilmu kemaritiman dan pelayaran

    yang dimiliki Politeknik Ilmu Pelayaran (PIP) Semarang yang terbit dalam 2 kali setahun, yaitu

    pada bulan Mei dan Oktober. Jurnal ini memuat hasil penelitian Pengajar/Dosen serta Taruna

    Politeknik Ilmu Pelayaran Semarang.

    DEWAN REDAKSI

    Mitra Bestari/Reviewer/Penelaah: Agus Hartoko, Totok Sumaryanto, Edy Suhartono, Suwiyadi,

    Antoni Arif Priadi, Tri Cahyadi, Hadi Supriyono, Wisnu Handoko, Nasri, A. Agus Tjahjono, Cepi

    Kurniawan, Irma Shinta Dewi, Sri Purwantini, Winarno

    Penanggung Jawab: Sidrotul Muntaha

    Redaktur: Okvita Wahyuni

    Editor: Arika Palapa, Nur Rohmah, Tony Santiko, Meti Rofiani

    Design Grafis: Alfi Maryati, Subihardi, Ukien Sri Rejeki,

    Sekretariat: Kristin Anita Indriyani, Khaira Dewi, Pritha Kurniasih, Eka Susanti, Hari Sumpeno,

    Juharis, Andi Prasetiawan, Purwanto, Aninda Putri Sulistiyowati, Sabtuti Martikasari, Agus

    Wahyudi

    Alamat Redaksi

    Pusat Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat

    Politeknik Ilmu Pelayaran (PIP) Semarang

    Jalan Singosari 2A Semarang, Telp (024) 8311527, Fax (024) 8311529

    Email: pppm.pipsmg@gmail.com

    mailto:pppm.pipsmg@gmail.com
  • ISSN 2087-3050

    Volume 7

    Nomor 2

    Edisi Mei 2017

    Halaman 1591 - 1744

    JURNAL

    DINAMIKA BAHARI

    DAFTAR ISI

    1. Andi Prasetiawan (Dosen Program Studi KALK PIP Semarang) .................................... 1591

    Dampak Koordinasi Terhadap Peningkatan Kinerja (Survey Pada PT. Transpower

    Marine, TBK. 2015)

    2. Andi Prasetiawan (Dosen Program Studi KALK PIP Semarang) .................................. 1599

    Dampak Kepemimpinan Diri Tenaga Operasional Terhadap Peningkatan Kinerja

    (Survey Pada PT. Transpower Marine, TBK. 2015)

    3. Dwi Setyoko (Taruna Program Studi KALK PIP Semarang) dan Sri Purwantini (Dosen

    Program Studi KALK PIP Semarang) ............................................................................. 1607

    Analisis Dampak Nilai Tukar Rupiah Terhadap Pembiayaan Operasional Kapal PT.

    Serasi Shipping Indonesia Cabang Merak

    4. Arif Sudarmanto (Taruna Program Studi KALK PIP Semarang) dan Sri Purwantini (Dosen

    Program Studi KALK PIP Semarang) ............................................................................. 1616

    Analisis Kurang Optimalnya Pelayanan Pengoperasian Keagenan Kapal Asing Guna

    Terciptanya Kelancaran Pelayanan Di Pelabuhan Gresik

    5. Aditya Arin Sasongko (Taruna Program Studi Teknika PIP Semarang), Abdi Seno (Dosen

    Program Studi Teknika PIP Semarang), dan Andy Wahyu Hermanto (Dosen Program Studi

    Teknika PIP Semarang) ................................................................................................... 1622

    Analisa Turunnya Kualitas Sterilisasi Pada Ultraviolet Water Sterilizer di MT.

    Dragonaria Dengan Metode Fault Tree Analysis

    6. A.Y. Prasetya (Taruna Program Studi Teknika PIP Semarang) dan Tri Kismantoro (Dosen

    Program Studi Nautika PIP Semarang) ............................................................................ 1633

    Penyebab Pecahnya Cylinder Liner Pada Generator Engine di MT. Martha Option

  • 7. A. Kurniawan (Taruna Program Studi Nautika PIP Semarang) dan Tri Kismantoro (Dosen

    Program Studi Nautika PIP Semarang) ............................................................................. 1642

    Penanganan Flat Rack Container Guna Mencegah Terjadinya Kerusakan Muatan di

    Kapal MV. Meratus Kalabahi

    8. Agustina C. (Taruna Program Studi Nautika PIP Semarang) dan Tri Kismantoro (Dosen

    Program Studi Nautika PIP Semarang) ............................................................................ 1655

    Peningkatan Keterampilan Crew Dalam Pelaksanaan Tank Cleaning Guna Menunjang

    Kelancaran Bongkar Muat di MT. Balongan

    9. Gangga Putra Mahardika (Taruna Program Studi Teknika PIP Semarang), A. Agus Tjahjono

    (Dosen Program Studi Teknika PIP Semarang) dan Sumardi (Dosen Program Studi Nautika

    PIP Semarang) .................................................................................................................. 1662

    Identifikasi Penyebab Rusaknya Heavy Liquid Chamber Pada LO Purifier Mitsubishi

    SJ25T di MV. Jingu Dengan Metode FTA

    10. Janny Adriani Djari (Dosen Program Studi Nautika PIP Semarang) ............................... 1667

    Analisis Pengaruh Karakteristik Individu dan Karakteristik Pekerjaan Terhadap

    Prestasi Kerja (Studi Pada Pegawai Politeknik Ilmu Pelayaran Semarang)

    11. Firdaus Sitepu (Dosen Program Studi Nautika PIP Semarang) dan Janny Adriani Djari

    (Dosen Program Studi Nautika PIP Semarang) ................................................................ 1676

    Analisis Pengaruh Karakteristik Individu Terhadap Prestasi Kerja (Studi Pada Pegawai

    Politeknik Ilmu Pelayaran Semarang

    12. Firdaus Sitepu (Dosen Program Studi Nautika PIP Semarang) ........................................ 1683

    Optimalisasi Perawatan Alat-Alat Keselamatan Sebagai Penunjang Keselamatan Awak

    Kapal di KN. Bima Sakti

    13. I. Rizal (Taruna Program Studi Teknika PIP Semarang), Febria Surjaman (Dosen Program

    Studi Teknika PIP Semarang) dan Suwondo (Dosen Program Studi Teknika PIP Semarang)

    ........................................................................................................................................... 1691

    Penerapan Metode Fault Tree Analysis Untuk Menganalisa Kurangnya Supply Air

    Tawar ke Akomodasi Karena Ketidaknormalan Kerja Hydrophore Tank

    14. Romanda Annas Amrullah (Dosen Program Studi KALK PIP Semarang) ...................... 1703

    Pengaruh Budaya Organisasi, Kepemimpinan dan Motivasi Terhadap Komitmen

    Organisasi dan Kinerja Pegawai Politeknik Ilmu Pelayaran (PIP) Semarang

    15. Samsul Huda (Dosen Program Studi Nautika PIP Semarang), Slamet Riyadi (Dosen

    Program Studi Nautika PIP Semarang) dan Prastiyo Jaya Kumara (Alumni PIP Semarang)

    ........................................................................................................................................... 1711

    Prosedur Penurunan Free Fall Lifeboat Dengan Menggunakan Davit Guna

    Mengurangi Resiko Kecelakaan Pada Saat Latihan Abandon Ship Drill di MV. Geopark

    Venus

  • 16. Moh. Zaenal Arifin (Dosen Program Studi Nautika PIP Semarang) ............................... 1718

    Pengaruh Budaya Organisasi dan Komitmen Organisasi Terhadap Organizational

    Citizenship Behavior (OCB) Pada Pegawai Politeknik Ilmu Pelayaran (PIP) Semarang

    17. Yulian Harjuansyah (Taruna Program Studi Teknika PIP Semarang), Abdi Seno (Dosen

    Program Studi Teknika PIP Semarang) dan Okvita Wahyuni (Dosen Program Studi KALK

    PIP Semarang) .................................................................................................................. 1731

    Analisis Penyebab Turunnya Temperatur Pada Ruang Pendingin Makanan di MT.

    Bauhinia

    18. Janny Adriani Djari (Dosen Program Studi Nautika PIP Semarang) dan Firdaus Sitepu

    (Dosen Program Studi Nautika PIP Semarang) ................................................................ 1739

    Pengaruh Kedisiplinan Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai (Studi Pegawai Politeknik

    Ilmu Pelayaran Semarang

  • Jurnal Dinamika Bahari

    Vol. 7 No. 2 Edisi Mei 2017

    1591

    DAMPAK KOORDINASI TERHADAP PENINGKATAN KINERJA

    (SURVEY PADA PT. TRANSPOWER MARINE, TBK 2015)

    Andi Prasetiawan

    Dosen Program Studi KALK PIP Semarang

    ABSTRACT

    The research aim to to know relation co-ordinate with operational energy performance. In

    this research, target population (target) is all PT.Transpower Marine,Tbk employees while

    population reached by is all PT.Transpower Marine operational energy, Tbk in this case counted

    40 crew man. Research Sampel of is set in this research is saturated sampel counted 40 People.

    Technique analyse data use regresi analysis and simple correlation.

    Pursuant to examination of conducted research hypothesis, hence this research indicate

    that fourthly of hypothesis which is raised in this research (H1) accepted and refuse hypothesis

    zero (Ho). This Matter can be interpreted that (1) there are positive relation between

    coordination (X1) with operational energy performance.

    Keywords: Coordinatio, performance, operational

    I. PENDAHULUAN

    Keberhasilan suatu bangsa dalam

    melaksanakan pembangunan tidak terlepas

    dari kualitas Sumber Daya Manusia (SDM)

    yang dimilikinya. Melalui SDM yang

    berkualitas, kurangnya Sumber Daya Alam

    (SDA) suatu negara akan dapat diatasi

    sehingga tujuan pembangunan negara

    tersebut dapat diwujudkan. Hal yang sama

    juga berlaku pada sebuah organisasi

    pemerintahan ataupun perusahaan swasta.

    Perusahaan yang memiliki SDM yang

    berkualitas akan mampu membawa

    perusahaan tersebut menjadi yang terdepan

    dalam daya saing yang unggul.

    Dengan demikian, kualitas SDM pada

    setiap perusahaan harus ditingkatkan secara

    terus menerus agar mampu bersaing dan

    beradaptasi dengan percepatan kemajuan

    perusahaan lainnya. Upaya peningkatan

    kualitas SDM ini terkait erat dengan modal

    yang

of 159

Embed Size (px)
Recommended