Top Banner
LAPORAN KINERJA (LKJ) POLTEKKES KEMENKES JAMBI TAHUN 2019 PoltekkesKemenkess Jambi Jl. H. Agus Salim No.09, Kota Baru, Jambi- 36128 Email: [email protected] Laman: http://Poltekkesjambi.ac.id
183

LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

Nov 10, 2021

Download

Documents

dariahiddleston
Welcome message from author
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
Page 1: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAPORAN KINERJA (LKJ) POLTEKKES KEMENKES JAMBI

TAHUN 2019

PoltekkesKemenkess Jambi Jl. H. Agus Salim No.09, Kota Baru, Jambi- 36128 Email: [email protected] Laman: http://Poltekkesjambi.ac.id

Page 2: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id
Page 3: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

IKHTISAR EKSEKUTIF

Salah satu prinsip tata pemerintahan yang baik (good govermance) adalah

tersusunnya Laporan Akuntabilitas pelaksanaan kegiatan untuk mewujudkan

komitmen organisasi penyelenggaraan negara dalam mempertanggungjawabkan

dan mempertanggunggugatkan pengelolaan dan pengendalian sumber daya

dengan tugas dan kewenagannya. LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

merupakan laporan kinerja tahunan sebagai perwujudan prinsip transparansi dan

akuntabilitas dalam pelaksanaan clean govermance dan good govermance. Rata-

rata capaian kinerja Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 sebesar 181,3% yang

mengalami peningkatan dari tahun 2018 sebesar 107%. Adapun Rincian indikator

kinerja utama Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 sebagai berikut: Persentase

lulusan tepat waktu: capaian kinerja sebesar 102%, Persentase kelulusan Uji

Kompetensi capaian kinerja sebesar 105%, Persentase lulusan dengan IPK ≥ 3,25

: capaian kinerja sebesar 100%, Persentase Pembelajaran berbasis e-learning

capaian kinerja sebesar 100%, Persentase penyerapan lulusan dipasar kerja:

capaian kinerja sebesar 111%, Jumlah kegiatan penelitian yang dilakukan dosen

dalam 1 tahun capaian kinerja sebesar 100%, Jumlah Karya Ilmiah yang

dipublikasikan di jurnal ilmiah dalam satu tahun capaian kinerja sebesar 116%,

Jumlah kegiatan pengabdian kepada masyarakat berbasis wilayah dalam 1 tahun

capaian kinerja sebesar 200%, Persentase kegiatan pengabdian kepada

masyarakat berbasis hasil penelitian yang dilakukan dalam 1 tahun capaian kinerja

sebesar 100%, Persentase pendapatan PNBP terhadap biaya operasional capaian

kinerja sebesar 126%, Jumlah Pendapatan PNBP capaian kinerja sebesar 106%,

Rasio dosen terhadap mahasiswa target 1:15, realisasi 1:15 dan capaian kinerja

sebesar 100%, Karya yang diusulkan mendapatkan HKI capaian kinerja sebesar

111%, Persentase jumlah Dosen berkualifikasi S3 capaian 1216%, Indeks

Kepuasan Masyarakat capaian kinerja sebesar 107,4%, Persentase mahasiswa

dari masyarakat berpenghasilan rendah yang mendapat bantuan dana

pendidikan: capaian kinerja sebesar 101%

Pagu anggaran untuk menunjang seluruh program/ kegiatan Poltekkes

Kemenkes Jambi tahun 2019 adalah sebesar Rp.44.258.027.000,- dan dana yang

dapat direalisasikan hingga 31 Desember 2019 adalah sebesar Rp.

36.864.659.395,- sehingga persentase serapan anggaran menjadi 93,29%.

Page 4: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 1

BAB I

PENDAHULUAN

A. Latar Belakang

Politeknik Kesehatan Kemenkes Jambi merupakan Unit Pelaksana Teknis

(UPT) Badan PPSDM Kesehatan Kemenkes RI didirikan berdasarkan Surat

Keputusan Menteri Kesehatan dan Kesejahteraan Sosial RI nomor 298/MENKES-

KESOS/SK/IV/2001 tanggal 16 April 2001 tentang Organisasi dan Tata Kerja

Poltekkes Jambi yang diperbaharui dengan Permenkes RI

890/MENKES/PER/VIII/2007 tanggal 2 Agustus 2007 tentang Organisasi dan Tata

Kerja Politeknik Kesehatan. Serta Keputusan Menteri Kesehatan RI no.

855/Menkes/SK/IX/2009, tentang susunan, uraian jabatan dan tata hubungan kerja

Politeknik Kesehatan.

Berdasarkan Undang-undang nomor 12 tahun 2012 tentang pendidikan tinggi

dalam pasal 60 disebutkan bahwa Politeknik merupakan Perguruan Tinggi yang

menyelenggarakan pendidikan vokasi dalam berbagai rumpun ilmu pengetahuan

dan/ atau teknologi bidang kesehatan dan jika memenuhi syarat, Politeknik dapat

menyelenggarakan pendidikan profesi.

Reformasi untuk mewujudkan Sistem Kepemerintahan yang Baik (good

governance) dimulai dengan dikeluarkannya TAP MPR XI tahun 1998 dan UU

nomor 28 tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara yang Bersih dan Bebas

dari KKN. Terdapat 7 Azas-azas penyelenggaraan negara yang baik diantaranya

adalah Azas Akuntabilitas yakni Setiap program dan kegiatan dari kegiatan

Penyelenggara Negara harus dapat dipertanggungjawabkan kinerja atauhasil akhir

kepada masyarakat atau rakyat sebagai pemegang kedaulatan tertinggi negara

sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku

Sesuai Instruksi Presiden Republik Indonesia nomor 7 tahun 1999 tentang

Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah dalam rangka lebih meningkatkan

pelaksanaan pemerintah yang lebih berdaya guna, berhasil guna, bersih dan

bertanggung jawab maka diperlukan adanya sistem pelaporan Akuntabilitas Kinerja

Instansi Pemerintah untuk mengetahui kemampunnya dalam mencapai visi, misi,

tujuan dan sasaran organisasi.

Page 5: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 2

Kementerian Kesehatan mempunyai peran untuk mewujudkan salah satu

agenda prioritas dalam Nawa Cita yakni dalam meningkatkan kualitas hidup

manusia Indonesia. Badan Pembangunan dan Pemberdayaan Sumber Daya

Manusia Kesehatan (BPPSDM) Kemenkes RI mempunyai peran dan berkonstribusi

dalam tercapainya sasaran strategis yang akan dilaksanakan oleh Kementerian

Kesehatan yakni dalam hal meningkatkan ketersediaan, penyebaran dan kualitas

sumber daya manusia kesehatan. Politeknik Kesehatan Kemenkes sebagai unit

pelaksana teknis dibawah Badan PPSDM juga memiliki peran dalam pencapaian

sasaran strategis Badan PPSDM diantaranya dalam hal peningkatan produksi SDM

Kesehatan yang bermutu, pengendalian peserta pendidikan dan hasil pendidikan

serta peningkatan pendidikan dan pelatihan jarak jauh.

Poltekkes Kemenkes Jambi mempunyai 7 Jurusan yaitu: Jurusan

Keperawatan, Kebidanan, Kesehatan Lingkungan, Keperawatan Gigi, Analis

Kesehatan, Farmasi dan Promosi Kesehatanyang terdiri dari14 Program Studi

antara lain:

1) Prodi Diploma III Keperawatan

2) Prodi Diploma III Kebidanan

3) Prodi Diploma III Sanitasi

4) Prodi Diploma III Kesehatan Gigi

5) Prodi Diploma III Analis Kesehatan

6) Prodi Diploma III Farmasi

7) Prodi Diploma IV Keperawatan

8) Prodi Diploma IV Kebidanan

9) Prodi Diploma IV Sanitasi Lingkungan

10) Prodi Diploma IV Terapi Gigi

11) Prodi Diploma IV Teknologi Laboratorium Medis

12) Prodi Diploma IV Promosi Kesehatan

13) Prodi Profesi Ners

14) Prodi Profesi Bidan

Untuk pengembangan institusi kedepan Poltekkes Kemenkes Jambi akan

menambah program studi barudiploma IV gizi, dimana saat ini sedang dalam

proses pengajuan.

Page 6: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 3

Permasalahan starategis yang dihadapi oleh Poltekkes Kemenkes Jambi

antara lainsehubungan dengan adanya Permenristekdikti Nomor 76 tahun 2017

tentang penggabunganperguruan tinggi kesehatan yang diselenggarakan oleh

Pemerintah Daerah Provinsi/ Kabupaten/ Kota kedalam Perguruan Tinggi Negeri di

lingkungan Kemenristekdikti dan perguruan tinggi di lingkungan Kemenkes dan

berdasarkan Keputusan MenteriRiset, Teknologi dan Pendidikan Tinggi RInomor:

791/KPT/1/2018tanggal 24 September 2018tentang Izin Pembukaan Program Studi

Analis Kesehatan Program Diploma III pada Politeknik Kesehatan Kementerian

Kesehatan Jambi dan Keputusan MenteriRiset, Teknologi dan Pendidikan Tinggi

RInomor: 793/KPT/1/2018tentang Izin Pembukaan ProdiFarmasiProgram Diploma

III yang mengalihkelolakan seluruh mahasiswa, SDM dan sarana prasarana yang

dimiliki kepada Poltekkes Kemenkes Jambi. Hingga saat ini dosen jurusan analis

kesehatan dan farmasi belum mendapatkan SK Jabatan Fungsional dan belum ada

yang mendapat sertifikat pendidik.

Diharapkan dukungan pemerintah pusat dalam hal ini Badan PPSDM

Kesehatan dan Kementerian Kesehatan untuk tahun 2020 dan beberapa tahun

kedepan dapat membangun infrastruktur gedung dan sarana prasarana pendukung

pendidikan lainnya padalokasi hibah tanahyang baru diserahkan oleh pemerintah

daerah provinsi agar Poltekkes Kemenkes Jambi tidak ketinggalan dari Poltekkes

lain di Indonesia.

Dosen Poltekkes Kemenkes Jambi dengan tingkat pendidikan terakhir S3

masih tergolong rendah yakni 2 orang (1,6%) dari total 123 orang dosen pada

tahun 2019. Unsur pimpinan dan pihak pengelola telah dan akan selalu berupaya

untuk mendorong dosen ataupun tenaga kependidikan agar melanjutkan

pendidikannya, baik itu melalui program tugas belajar ataupun izin belajar. Untuk

jabatan fungsional dosen dengan jabatan lektor kepala yakni sebesar 13% hal ini

masih tergolong rendah yang disebabkan karena terkendala persyaratan publikasi

karya ilmiah dosen pada jurnal internasional terakreditasi untuk kenaikan pangkat

dosen dari golongan III/d ke golongan IV/a.

Poltekkes Kemenkes Jambi saat ini berkomitmen mempersiapkan diri

menjadi instansi pemerintah Badan Layanan Umum (BLU) untuk meningkatkan

pelayanan kepada masyarakat dalam rangka memajukan kesejahteraan umum dan

Page 7: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 4

mencerdaskan kehidupan bangsa dengan memberikan fleksibilitas dalam

pengelolaan keuangan berupa penyediaan barang dan/atau jasa yang dijual tanpa

mengutamakan mencari keuntungan dan dalam melakukan kegiatan berdasarkan

prinsip ekonomi,efisiensi, produktivitas dan penerapan praktek bisnis yang sehat.

B. Dasar Hukum

1. Undang Undang nomor 28 tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara

yang Bersih dan Bebas dari KKN

2. Undang Undang nomor 17 tahun 2003 tentang Keuangan Negara

3. Undang Undang nomor 1 tahun 2004 tentang Perbendaharaan Negara

4. Peraturan Pemerintah nomor 8 tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan

dan Kinerja Instansi Pemerintah

5. Instruksi Presiden Republik Indonesia nomor 7 tahun 1999 tentang

Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah

6. Peraturan Presiden nomor 29 tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas

Kinerja Instansi Pemerintah

7. Peraturan Menteri PAN dan RB nomor 53 tahun 2014 tentang Petunjuk

Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja Dan Tata Cara Reviu Atas

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah

8. Peraturan Menteri PAN dan RB nomor 12tahun 2014 tentang Pedoman

Evaluasi atas Implementasi SAKIP

9. Peraturan MenteriKesehatannomor 2416/MENKES/PER/XI/2011 tentang

Petunjuk Pelaksanaan Penyusunan Pelaporan Akuntabilitas Kinerja di

lingkungan Kementerian Kesehatan

10. Peraturan MenteriKesehatannomor 64 tahun 2015 tentang Organisasi dan

Tata Kerja Kementerian Kesehatan

11. Keputusan Menteri Kesehatan nomor 52 tahun 2015 (telah di revisi dengan

Keputusan Menteri Kesehatannomor 422 tahun 2017) tentang Rencana

Strategis Kementerian Kesehatan Tahun 2015-2019

12. Keputusan Kepala Badan PPSDM Kesehatan Kemenkes RI nomor

HK.02.03/I/002655/2018 tentang Indikator Kinerja Utama Unit Pelaksana

Page 8: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 5

Teknis di lingkungan Badan Pengembangan dan Pemberdayaan Sumber

Daya Manusia Kesehatan.

C. Tujuan

1. Memberikan informasi kinerja yang terukur kepada Badan PPSDM

Kesehatan atas kinerja yang telah dan seharusnya dicapai olehPoltekkes

Kemenkes Jambi pada tahun 2019.

2. Sebagai upaya perbaikan berkesinambungan bagi Poltekkes Kemenkes

Jambi untuk meningkatkan kinerja instansi pemerintahan kedepan.

3. Monitoring dan evaluasi terhadap pencapaian kinerja pelaksanaan program,

khususnya program strategis organisasi.

D. Struktur Organisasi

Susunan organisasi Politeknik Kesehatan Kemenkes Jambi terdiri dari:

1. Direktur

2. Pembantu Direktur I, II dan III

3. Senat

4. Satuan Penagwas Internal

5. Sub bagian Administrasi Akademik, Kemahasiswaan dan Sistem Informasi

6. Sub bagian Administrasi Umum Keuangan dan Kepegawaian

7. Jurusan

8. Program Studi

9. Unit Penjaminan Mutu

10. Unit Penelitian dan Pengabdian Masyarakat

11. Unit Perencanaan dan Evaluasi

12. Unit Asesment dan kerjasama

13. Unit Pengembangan Pendidikan dan Profesi Kesehatan

14. Unit Bisnis dan BLU

15. Unit Kemahasiswaan

16. Unit Jurnal dan Pustaka

17. Unit Laboratorium dan Bengkel Kerja

18. Unit IT, SIAKAD dan PDPT

Page 9: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 6

Page 10: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 7

1. Tugas Pokok dan Fungsi

Pelaksanaan tugas pokok dan fungsi Poltekkes Kemenkes

Jambisebagai Unit Pelaksana Teknis di lingkungan Kementerian Kesehatan RI

yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Badan PPSDM

Kesehatan Kemenkes RI mengacu pada Kepmenkes RI Nomor

HK.02.03/1.2/06284/2014 tanggal 23April 2014 tentang Pedoman Organisasi

dan Tata Laksana Poltekkes Kemenkes sebagai tindak lanjut pelaksanaan dari

Permenkes RI No. 890 Tahun 2007 tentang Organisasi dan Tata Kerja

Poltekkes adalah sebagai berikut:

Tugas Pokok

Tugas pokok Poltekkes Kemenkes Jambi yaitu melaksanakan pendidikan

vokasional dalam bidang kesehatan pada jenjang program Diploma III dan

program Diploma IV serta program lain sesuai peraturan perundang-undangan

yang berlaku.

Fungsi :

a. Pelaksanaan pengembangan pendidikan dalam sejumlah keahlian di bidang

kesehatan.

b. Pelaksanaan penelitian di bidang pendidikan kesehatan.

c. Pelaksanaan pengabdian kepada masyarakat sesuai dengan bidang yang

menjadi tugas dan tanggung jawabnya.

d. Pelaksanaan pembinaan civitas akademika dalam hubungan dengan

lingkungan

e. Pelaksanaan kegiatan pelayanan administratif.

2. Visi Poltekkes Kemenkes Jambi

Visi Politeknik Kesehatan Kemenkes Jambi merupakan cita-cita dan tujuan

yang hendak dicapai dalam penyelenggaraan Tri Dharma Perguruan Tinggi,

sehingga pimpinan beserta seluruh civitas akademika memiliki acuan dalam

menjalankan profesi dan tugas-tugas pengabdiannya untuk mewujudkan

sebuah institusi pendidikan terbaik penghasil sumber daya manusia kesehatan

yang berkualitas. Berdasarkan pada perkembangan dan tantangan yang

dihadapi Poltekkes Kemenkes Jambi menyusun dan merancang visi dan misi

Page 11: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 8

sebagai berikut :“Menghasilkan Tenaga Kesehatan Vokasi, Profesi, Profesional,

Siap Berkompetensi di Era Global Tahun 2026”

3. Misi Poltekkes Kemenkes Jambi

Visi tersebut di atas dijabarkan dalam bentuk Misi. Penjabaran Visi ke dalam

Misi organisasi dilakukan sesuai dengan kriteria utama dalam visi yang

terangkum dalam kata: Berkualitas dan Profesional sehingga Misi Organisasi

Poltekkes Kemenkes Jambi adalah :

a. Pendidikan kesehatan unggul dan mandiri yang dapat menghasilkan

lulusan yang kompeten vokasi, profesional dan siap berkompetensi

b. Pengelolaan institusi dengan SDM yang tangguh, berkeadilan, partisipatif

dan berintegritas tinggi.

c. Kerjasama yang mampu menciptakan nilai tambah lembaga dengan

institusi kesehatan, alumni, dan perguruan tinggi terkemuka

d. Penelitian inovatif, kompetitif, aplikatif terhadap permasalahan kesehatan

masyarakat berwawasan kearifan lokal dan nasional

e. Pengabdian kepada masyarakat yang berkualitas, mampu mendorong

kemandirian dan kesejahteraan masyarakat berprilaku hidup sehat.

4. Tujuan

Tujuan merupakan penjabaran dari visi dan misi yang telah ditentukan dan

menggambarkan kondisi yang diinginkan pada akhir periode. Tujuan yang ingin

dicapai oleh Poltekkes Kemenkes Jambi periode 2018–2022 adalah

a. Meningkatkan kualitas lulusan yang unggul dan profesional yang mampu

bersaing di pasar kerja nasional dan internasional.

b. Meningkatkan pengelolaan kelembagaan dengan mengoptimalkan SDM

dengan baik.

c. Memperkuat hubungan kerjasama antar lembaga dengan alumni dan

institusi pendidikan dalam dana luar negeri.

d. Meningkatkan kuantitas dan kualitas penelitian, pengabdian masyarakat dan

publikasi bereputasi internasional yang relevan dengan arah kebijakan

kesehatan.

Page 12: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 9

5. Tugas dan Fungsi

Dalam Keputusan Menteri Kesehatan RI Tentang Organisasi dan Tata Laksana

Politeknik Kesehatan Kementerian Kesehatan Nomor 38 Tahun 2018,maka

Tugas dan Fungsi Politeknik Kesehatan Kemenkes Jambi :

a. Kedudukan

Politeknik Kesehatan Kemenkes Jambi adalah unit pelaksana teknis di

lingkungan Kementrian Kesehatan yang berada dibawah dan bertanggung

jawab pada Kepala Badan PPSDM Kesehatan. Poltekkes Kemenkes Jambi

dipimpin oleh seorang Direktur.

b. Tugas

Poltekkes mempunyai tugas melaksanakan pendidikan vokasi dan

profesi dalam bidang kesehatan.

c. Fungsi

Poltekkes Kemenkes mempunyai fungsi :

1. Penyusunan Rencana, Program, Dan Anggaran;

2. Pelaksanaan Dan Pengembangan Pendidikan Vokasi Bidang

Kesehatan;

3. Pelaksanaan Penelitian Dalam Rangka Pengembangan Ilmu

Pengetahuan Dan Teknologi;

4. Pelaksanaan Pengabdian Kepada Masyarakat;

5. Pelaksanaan Pembinaan Sivitas Akademika;

6. Pelaksanaan Penjaminan Mutu Penyelenggaraan Pendidikan Vokasi

Bidang Kesehatan;

7. Pelaksanaan Kerja Sama Di Bidang Pendidikan Vokasi Bidang

Kesehatan;

8. Pengelolaan Sistem, Data, Dan Informasi

9. Pelaksanaan Urusan Hubungan Masyarakat;

10. Pemantauan, Evaluasi, Dan Pelaporan Di Bidang Pendidikan Vokasi

Bidang Kesehatan;

11. Pelaksanaan Urusan Ketatausahaan Poltekkes.

Page 13: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 10

6. Tata Nilai

a. Nilai Dasar/Nilai Utama

Setiap individu yang terlibat dalam proses penyelenggaraan layanan pendidikan

tenaga kesehatan di Poltekkes Kemenkes Jambi harus dilandasi dengan

keimanan dan ketaqwaan kepada Tuhan Yang Maha Esa, disiplin, rajin,

jujur, adil, terbuka, lugas, konsisten, kebersamaan, profesional, dan saling

menghargai serta dapat mempertanggungjawabkan tugas dan tindakannya

berdasarkan peraturan, etika, dan moral sesuai dengan tugas pokok dan

fungsinya.

b. Nilai Pelayanan

Memberikan pelayanan yang bermutu secara konsisten dengan melakukan

upaya peningkatan mutu produk dan jasa secara berkesinambungan yang

berorientasi kepada kebutuhan pengguna internal (Kementerian Kesehatan) dan

eksternal (stakeholder) antara lain: memperhatikan kepuasan pelanggan,

kesetaraan, dapat dipercaya, tepat waktu, terjangkau, sistematis, dan

selaludinamis.

c. Nilai Manfaat

Menghasilkan produk dan pelayanan yang memberi manfaat, bagi penyelesaian

berbagai isu strategis yang dihadapi oleh stakeholder bidang kesehatan dalam

meningkatkan mutu pelayanan kesehatan.

d. Nilai Pro Mahasiswa

Dalam penyelenggaraan pendidikan di Poltekkes Kemenkes Jambi selalu

mendahulukan kepentingan mahasiswa dan harus menghasilkan yang terbaik

untuk mahasiswa. Diperolehnya lulusan yang profesional, mempunyai

jiwa kewirausahaan dan mandiri, sifat inovatif, kreatif, sertab berdaya saing

tinggi.

e. Nilai Responsif

Program pendidikan yang diselenggarakan di Poltekkes Kemenkes Jambi

mengacu dan sesuai dengankebutuhan pelanggan (stakeholder / user).

Page 14: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 11

Disamping itu Poltekkes Kemenkes Jambi juga tanggap dan selalu proaktif

dalam mengevaluasi program pendidikan secara berkesinambungan sesuai

dengan kompetensi dan kebutuhan user.

E. Sumber Daya Manusia, Sarana dan Prasarana

1. Sumber Daya Manusia

Sumber daya manusia yang dimiliki oleh Poltekkes Kemenkes Jambi

tahun 2019 berjumlah 265 orang, terdiri dari 204 orang Pegawai Negeri

Sipil dan 61 orang tenaga kontrak.

Grafik 1.1. Persentase SDM Poltekkes Kemenkes Jambitahun 2019

Jenis ketenagaan Sumber Daya Manusia Poltekkes Kemenkes Jambi

tahun 2019terdiri daritenaga dosensebanyak 123 orang, instruktur 32 orang dan

tenaga kependidikan sebanyak 49 orang dan tenag akontrak 61 orang.

Jumlah SDM Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 berdasarkan unit

kerja paling banyak berada di jurusan Keperawatan yakni 51 orang (19,2%) dari

total pegawai. Jumlah pegawai Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

berdasarkan unit kerja dapat dilihat pada grafik berikut.

PNS; 77%

Kontrak; 23%

Page 15: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 12

Grafik 1.3. Jumlah SDM Poltekkes Kemenkes Jambi Berdasarkan unit kerja tahun 2019

Berdasarkan Undang-undang Republik Indonesia nomor 14 tahun 2005

tentang guru dan dosen padabab I pasal 1 Dosen adalah pendidik profesional dan

ilmuan dengan tugas utama mentransformasikan, mengembangkan dan

menyebarluaskan ilmu pengetahuan, teknologi dan seni melalui pendidikan,

penelitian dan pengabdian masyarakat. Beradasarkan Peraturan Menteri

Pendidikan dan Kebudayaan RI nomor 49 tahun 2014 tentang Standar Nasional

Pendidikan pasal 26 ayat (5) menyatakan bahwa Dosen program Diploma III dan

program Diploma IV harus berkualifikasi akademik paling rendah lulusan magister

dan magister terapan yang relevan dengan program studi, dan dapat menggunakan

dosen bersertifikat profesi yang relevan dengan program studi dan berkualifikasi

paling rendah setara dengan jenjang 8 KKNI.

Jumlahdosen Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 sebanyak 123

orang.Tingkat pendidikan terakhir dosenStrata 3 sebanyak2 orang (1,6%) dan

Strata 2 sebanyak 120 orang (98,4%). Untuk menambah jumlah dosen saat ini ada

5 orang tenaga instruktur/ kependidikandengan pendidikan S2 yang sedang

mengajukan perolehan NIDN dan terdapat 4 orang instruktur yang melanjutkan

pendidikan S2, serta tidak menutup kemugkinan untuk tenaga kependidikanlainnya

yang ingin menjadi dosen dengan melanjutkan pendidikan S2 baik dalam bentuk

tugas belajar ataupun izin belajar dengan memenuhi persayaratan yang telah

ditentukan. Data selengkapnya dapat dilihat pada tabel 1.1 berikut.

51

42

31

31

43

28

7

32

Keperawatan

Kebidanan

Kes. Lingkungan

Keperawatan Gigi

Analis Kes.

Farmasi

Promosi Kesehatan

Direktorat

Page 16: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 13

Tabel 1.2 Distribusi Dosen Tetapberdasarkan Jabatan Fungsional Poltekkes Kemenkes Jambi Tahun 2019

No Program Studi Jabatan Fungsional

NIDN Jumlah Lektor Kepala Lektor Asisten Ahli

1 D III Keperawatan 6 8 3 17

2 D IV Keperawatan 6 1 1 8

3 Profesi Ners 2 3 5

4 D III Kebidanan 2 4 3 9

5 D IV Kebidanan 3 5 1 1 10

6 Profesi Bidan 4 4

7 D III Sanitasi 11 1 12

8 D IV Sanitasi Lingkungan 1 4 5

9 D III Kesehatan Gigi 2 5 1 8

10 D IV Terapis Gigi 1 3 3 2 9

11 D III Analis Kesehatan

19 19

12 D III Farmasi 1 10 1 12

13 D IV Promkes 1 2 1 1 5

Jumlah 16 55 39 13 123

Grafik1.4. PersentaseKepangkatan Dosen Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

Setiap perguruan tinggi wajib menjaga keseimbangan jumlah maksimum

mahasiswa dalam setiap program studi dan kapasitas sarana dan prasarana,

dosen, tenaga kependidikan serta layanan dan sumber daya pendidikan lainnya.

Sesuai edaran Direktur Kelembagaan dan Kerjasama Ditjen Dikti Nomor

8319.E2.3/KL/2014 tanggal 24 Oktober 2014 perihal Pelaporan Akademik dan

Sanksi bahwa: Seluruh aspek penyelenggaraan, pengawasan, pembinaan dan

evaluasi perguruan tinggi dilakukan berdasarkan data dan status perguruan tinggi

yang terekam pada Pangkalan Data Pendidikan Tinggi (PDPT). Berdasarkan hasil

rapat koordinasi tanggal 28 Januari 2015 antara Direktur Kelembagaan dan

13,0

44,7

31,7

10,6

Lektor Kepala

Lektor

Asisten Ahli

NIDN

Page 17: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 14

Kerjasama dan Direktur Pembelajaran dan Kemahasiswaan serta Pusdiklatnakes

dan Ditjen BUK diperoleh informasi bahwa prodi kesehatan yang memiliki rasio

antara dosen dengan mahasiswa 1 : 30 maka status prodi tersebut secara otomatis

akan berubah menjadi non aktif. Rasio dosen dangan mahasiswa Poltekkes

Kemenkes Jambi T.A. 2019/2020 terinci dalam tabel 1.3. berikut

Tabel 1.3Rasiodosen dengan mahasiswa di Poltekkes Kemenkes Jambi

Tahun Akademik 2019/2020

No Program Studi Dosen Mahasiswa Rasio

1 D III Keperawatan 17 302 1:18

2 D IV Keperawatan 8 126 1:10

3 Profesi Ners 5 28 1:6

4 D III Kebidanan 9 146 1:9

5 D IV Kebidanan 10 235 1:25

6 Profesi Bidan 4 20 1:5

7 D III Kesehatan Lingkungan 12 175 1:8

8 D IV Sanitasi Ling 5

9 D III Keperawatan Gigi 8 138 1:27

10 D IV Keperawatan Gigi 9 181 1:12

11 D III Analis Kesehatan 13 178 1:7

12 D IV Teknologi Laboratorium Medis 6 23 1:4

13 D III Farmasi 12 228 1:15

14 D IV Promosi Kesehatan 5 32 1:6

Jumlah 123 1812 1:15

Rasio dosen dengan mahasiswa secara keseluruhan di Poltekkes

Kemenkes Jambi adalah 1:15 dengan jumlah mahasiswa tahun 2019 sebanyak

1812 orang. Hal ini menunjukkan secara umum jumlah dosen sudah baik, karena

rasionya masih dalam jumlah dibawah batas maksimal1: >30.

Tahun 2019 dosen Poltekkes Kemenkes Jambi yang lulus sertifikasi dosen

pendidik sebanyak 6 orang sehingga jumlahdosen yang telah mendapatkan

sertifikasi pendidik sebanyak 79 orang (64,2%). Untuk dosen jurusan analisa dan

farmasi belum ada yang memperoleh sertifikat pendidik, akan diusulkan pada tahun

2020. Jumlah dosen yang sudah mendapatkan sertifikasi pendidikberdasarkan

jurusan dapat dilihat pada tabel berikut.

Page 18: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 15

Grafik1.4Jumlah Dosen yang telah memperoleh Sertifikat Pendidik Poltekkes KemenkesJambi hingga tahun 2019

Penyelenggaraan kegiatan administrasi pendidikan di PoltekkesKemenkes

Jambi didukung tenaga kependidikan sebanyak 142 orang terdiri dari 81 orang

pegawai negeri sipil dan 61orang pegawai kontrak.

Distribusi Mahasiswa

Adapun jumlah mahasiswa Poltekkes Kemenkes Jambi semester ganjil TA.

2019/2020 adalah sebagai berikut:

Tabel 1.7. Jumlah mahasiswa Poltekkes Kemenkes Jambi Tahun 2019

NO JURUSAN/PRODI Tingkat I Tingkat II

Tingkat III

Tingkat IV Jumlah

1 Jurusan Keperawatan

- Prodi D III Reguler 73 77 80 230

- Prodi D IV Reguler 35 40 34 17 126

- Prodi D III Kelas RPL 72 72

- Prodi Profesi Ners 28 28

2 Jurusan Kebidanan

- Prodi D III Reguler 38 29 63 130

- Prodi D IV Reguler 39 51 38 20 148

- Prodi D IV Alih Jenjang 87 87

- Prodi D III Kelas RPL 16 16

- Prodi Profesi Bidan 20 20

3 Jurusan Kesehatan Lingkungan

- Prodi D III Reguler 68 36 48 152

26

19 19

11

1 03

Page 19: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 16

- Prodi D III Kelas RPL 23 23

4 Jurusan Keperawatan Gigi

- Prodi D III Reguler 38 36 55 129

- Prodi D IV Reguler 48 42 29 119

- Prodi D IV Alih Jenjang 62 62

- Prodi D III Kelas RPL 9 9

5 Jurusan Analis Kesehatan

- Prodi D III Reguler 84 68 26 178

- Prodi D IV Reguler 23 23

6 Jurusan Farmasi

- Prodi D III Reguler 92 96 40 228

7 Jurusan Promkes

- Prodi D IV Reguler 32 32

Jumlah 887 475 413 37 1812

2. Sarana dan Prasarana

Untuk menunjang kelancaran dan keberhasilan proses belajar mengajar

pada PoltekkesKemenkes Jambi dilengkapi dengan fasilitas dan sarana belajar,

antara lain laboratorium untuk kegiatan praktek klinik keperawatan, klinik gigi, klinik

kebidanan, perpustakaan, alat bantu belajar (OHP, LCD Proyektor, TV, Video,

Laptop), asrama mahasiswa, bus angkutan mahasiswa, sarana olahraga dan

sarana ibadah. Adapun sarana dan prasarana yang dimiliki oleh Poltekkes

Kemenkes Jambi dapat dilihat dalam tabel 1.8 berikut ini.

Page 20: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 17

Tabel 1.8 Sarana dan Prasarana Pendidikan Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

NO Direktor

at Keperawat

an Kebidanan

Kesehatan Lingkungan

Keperawatan Gigi

Analis Farmasi

1. Tanah Kampus - 10.411

M² 30.769 M² 17.673 M² 14.854

M² 30.679 15.114

2 Bangunan - - - - -

a. Ruang Kantor 731.695

M² - - - - 383.76

b. Ruang Serbaguna 508.275

M² - - - -

c. Ruang Kuliah - 419.095

M² 1.070 M² 144.008

M² 227.007

M² 487.79

d. Ruang Laboratorium - 168 M² 444 M² 281.006

M² 344.047

M² 708.88

e. Ruang Perpustakaan - 198.008

M² 216 M² 148.007

M² 220.042

M² 97.5

f. Ruang Kantor ADM - 464.004

M² 475.005

M² 251.085

M² 416.088

M² 104.97 19.8

g. Ruang Dosen - 410.013

M² 475.005

M² 267.006

M² 223.056

M² 125.36 70.56

3 Sarana Pendidikan

Buku Perpustakaan

Umum MKU - 33 248 104 129 28 12

Umum MKK - 825 939 1172 580 245 63

Kedokteran - 5 28 5 32 36 19

Keperawatan - 467 44 13 31 11

Kesmas - 45 28 178 52 12 1

Kimia - 26 7 24 - 53 18

Biologi - 10 10 56 22 7 3

4 Sarana Lainnya

a. Tempat Ibadah 6 Unit

b. Asrama Asrama Kebidanan, Asrama Keperawatan, Asrama Kesehatan Gigi

c. Klinik Klinik Kebidanan, Klinik Kesehatan Gigi

Secara keseluruhan prasarana yang tersedia sudah baik demikian juga

sarana belajar lainnya seperti bahan-bahan praktek karena dari segi jenis sudah

tersedia, namun perbandingan jumlah alat dengan mahasiswa belum optimal (alat-

alat praktek di laboratorium) masih perlu penambahan dan pembaharuan. Kendala

pengembangan bangunan fisik Poltekkes Kemenkes Jambi antara lain karena izin

hibah tanah atau lahan yang baru mendapat persetujuan hibah tanah dari

pemerintah daerah provinsi Jambi pada bulan September 2018 bersamaan dengan

bergabungnya 2 perguruan tinggi kesehatan daerah yakni Program Studi D III

Analis Kesehatan dan Program Studi D III Farmasi.

Page 21: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 18

F. Sistematika Penulisan

Sistematika penulisan LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi terdiri dari :

Kata Pengantar

Daftar Isi

BAB I. PENDAHULUAN

A. Latar Belakang

Diasajikan mengenai penjelasan umum organisasi dengan penekan pada

aspek strategis organisasi serta permasalahan utama (strategis issued)

yang sedang dihadapi organisasi.

B. Dasar Hukum

C. Tujuan

D. Tugas Pokok dan Fungsi Poltekkes Kemenkes Jambi

E. Visi, Misi dan Tujuan Poltekkes Kemenkes Jambi

F. Sumber Daya Manusia, Sarana dan Prasarana, Struktur Organisasi

G. Sistematika Penulisan

BAB II. PERENCANAAN DAN PERJANJIAN KINERJA

Bab ini menjelaskan tentang ringkasan/ ikhtisar perjanjian kinerja tahun yang

bersangkutan.

A. Rencana Kinerja Tahun 2019

B. Penetapan Kinerjadan Indikator Kinerja Tahun 2019

C. Anggaran Tahun 2019

BAB III. AKUNTABILITAS KINERJA

A. Capaian Kinerja Organisasi

Pada sub bab ini disajikan capaian kinerja organisasi untuk setiap

pernyataan kinerja sasaran strategis organisasi sesuai dengan hasil

pengukuran kinerja organisasi. Untuk setiap pernyataan kinerja sasaran

strategis tersebut dilakukan analisis capaian kinerja sebagai berikut:

1. Membandingkan antara target dan realisasi kinerja tahun ini

2. Membandingkan antara realisasi kinerja serta capaian kinerja tahun ini

dengan tahun yang lalu dan beberapa tahun terakhir.

Page 22: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 19

3. Membandingkan realisasi kinerja sampai dengan tahun ini dengan target

jangka menengah yang terdapat dalam dokumen perencanaan strategis

organisasi.

4. Membandingkan realisasi kinerja tahun ini dengan standar nasional

(jika ada)

5. Analisis penyebab keberhasilan/ kegagalan atau peningkatan/

penurunan kinerja serta alternativ solusi yang telah dilakukan

6. Analisis atas efisiensi penggunaan sumber daya

7. Analisis program/ kegiatan penunjang keberhasilan ataupun kegagalan

pencapaian pernyataan kinerja.

B. Realisasi Angggaran

Pada sub bab ini diuraikan realisasi anggaran yang digunakan dan yang

telah digunakan untuk mewujudkan kinerja organisasi sesuai dengan

dokumen perjanjian kinerja

BAB IV PENUTUP

Pada bab ini diuraikan simpulan umum atas capaian capaian kinerja

organisasi serta langkah dimasa mendatang yang akan dilakukan organisasi untuk

meningkatkan kinerjanya.

Lampiran

1) Dokumen pendukung capaian kinerja.

2) Lain-lain yang dianggap perlu.

Page 23: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 20

BAB II

PERENCANAAN DAN PERJANJIAN KINERJA

A. Rencana Kinerja Strategis

Kinerja adalah keluaran/ hasil kegiatan/ program yang telah/ hendak

dicapai sehubungan dengan penggunaan anggaran dengan kuantitas dan kualitas

yang dapat terukur. Kementerian Kesehatan mempunyai peran untuk mewujudkan

salah satu dari 9 agenda prioritas pada Kabinet Kerja yang disebut dengan “Nawa

Cita” yang terdapat dalam program ke-5 yakni meningkatkan kualitas hidup

manusia Indonesia. Penyelenggaraan pembangunan kesehatan di Indonesia

mengacu pada Visi Kementerian Kesehatan yaitu “Terwujudnya Indonesia yang

Berdaulat, Mandiri dan Berkepribadian Berlandaskan Gotong Royong” Upaya untuk

mewujudkan visi ini adalah melalui 7 misi pembangunan.

Berdasarkan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional

(RPJMN)Kemenkes menyusun Rencana Strategis (Renstra) untuk pembangunan

kesehatan tahun 2015-2019 serta telah diamanahkan dalam Kepmenkes Nomor:

HK.02.02/MENKES/52/2015 tentang Renstra Kemenkes RI tahun 2015 dengan 12

sasaran strategis yakni:

1. Meningkatnya kesehatan masyarakat

2. Meningkatnya pengendalian penyakit

3. Meningkatnya akses dan mutu fasilitas pelayanan kesehatan

4. Meningkatnya akses, kemandirian, mutu sediaan farmasi dan alat kesehatan

5. Meningkatnya jumlah, jenis, kualitas dan pemerataan tenaga kesehatan

6. Meningkatnya sinergitas antar Kementerian/ Lembaga

7. Meningkatnya daya guna kemitraan dalam dan luar negeri

8. Meningkatnya integrasi perencanaan, bimbingan teknis dan pemantauan-

evaluasi

9. Meningkatnya efektifitas penelitian dan pengembangan kesehatan

10. Meningkatnya tata kelola pemerintahan yang baik dan bersih

11. Meningkatnya kompetensi dan kinerja aparatur Kementerian Kesehatan

12. Meningkatnya sistem informasi kesehatan integrasi.

Page 24: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 21

Badan Pembangunan dan Pemberdayaan Sumber Daya Manusia

Kesehatan (BPPSDM) Kemenkes RI mempunyai peran dan berkonstribusi dalam

tercapainya sasaran strategis yang akan dilaksanakan oleh Kementerian

Kesehatan yakni dalam hal meningkatkan ketersediaan, penyebaran dan kualitas

sumber daya manusia kesehatan. Politeknik Kesehatan Kemenkes sebagai unit

pelaksana teknis dibawah Badan PPSDM juga memiliki peran dalam pencapaian

sasaran strategis Badan PPSDM diantaranya dalam hal peningkatan produksi SDM

Kesehatan yang bermutu, pengendalian peserta pendidikan dan hasil pendidikan

serta peningkatan pendidikan dan pelatihan jarak jauh.

Rencana kinerja Poltekkes Kemenkes Jambi selama 5 tahun telah tersusun

dalam Rencana Strategis (Renstra) Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2015–2019.

Berdasarkan visi dan misi dan tujuan yang telah dirumuskan oleh Poltekkes

Kemenkes Jambi, selanjutnya akan diuraikan bagaimana kebijakan, program,

kegiatan, indikator dan target pencapaian dari setiap misi. Terdapat 10

sasaranprogram/ kegiatan dengan 16 Indikator Kinerja Utama (IKU) yang harus

dipertanggungjawabkan oleh Poltekkes Kemenkes Jambi kepada Badan PPSDM

Kesehatan Kemenkes RI tahun 2019 telah termuat dalam dokumen Renstra.

B. Perjanjian Kinerja

Perjanjian Kinerja adalah lembar/ dokumen yang berisikan penugasan dari

pimpinan instansi yang lebih tinggi kepada pimpinan instansi yang lebih rendah

untuk melaksanakan program/ kegiatan yang disertai dengan indikator kinerja.

Indikator Kinerja harus dapat terukur berdasarkan tugas, fungsi dan wewenang

mandat (core business) serta sumber daya yang dimiliki instansi. Perjanjian kinerja

diuraikan berdasarkan sasaran strategis, indikator kinerja utama (IKU) dan target

yang harus dicapai pada tahun yang bersangkutan.

Untuk mewujudkan komitmen Politeknik Kesehatan Kemenkes Jambi

dengan Badan PPSDM Kesehatan Kemenkes RI maka telah ditetapkan Perjanjian

Kinerja dan Indikator Kinerja Utama untuk tahun 2019, data selengkapnya dapat

dilihat pada tabel berikut.

Page 25: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 22

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019 POLITEKNIK KESEHATAN KEMENKES JAMBI

NO Sasaran Program / Kegiatan Indikator Kinerja TARGET

(1) (2) (3) (4)

1. Meningkatnya lulusan tepat waktu

Persentase lulusan tepat waktu 89%

2. Meningkatnya kelulusan uji kompetensi

Persentase kelulusan Uji Kompetensi

60%

3. Meningkatnya Lulusan dengan IPK ≥ 3.25

Persentase lulusan yang mendapatkan IPK ≥ 3.25

62%

4. Meningkatnya pembelajaran berbasis e_learning

Persentase Pembelajaran berbasis e-learning

5%

5. Meningkatnya penyerapan lulusan di pasar kerja kurang dari 6 bulan

Persentase serapan lulusan di pasar kerja kurang dari 6 bulan

63%

6. Meningkatnya kegiatan penelitian oleh dosen

Jumlah kegiatan penelitian yang dilakukan dosen dalam 1 tahun

53Judul

7. Meningkatnya publikasi karya ilmiah yang di publikasikan dalam jurnal ilmiah nasional / internasional

Jumlah Karya Ilmiah yang dipublikasikan di jurnal ilmiah dalam satu tahun

2,67

8. Meningkatnya kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan dalam 1 tahun

Jumlah kegiatan pengabdian kepada masyarakat berbasis wilayah dalam 1 tahun

1 Wilayah

Persentase kegiatan pengabdian kepada masyarakat berbasis hasil penelitian yang dilakukan dalam 1 tahun

2,1%

9. Kinerja pengelolaan keuangan efektif, efisien dan akuntabel

Persentase pendapatan PNBP terhadap biaya operasional

22,1%

Jumlah Pendapatan PNBP 11.031.315

10 Layanan Prima Rasio dosen terhadap mahasiswa

1:15

Karya yang diusulkan mendapatkan HKI

1,6%

Persentase jumlah Dosen berkualifikasi S3

1,8%

Indeks Kepuasan Masyarakat 2,81

Persentase mahasiswa dari masyarakat berpenghasilan rendah yang mendapat bantuan dana pendidikan

3%

Page 26: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 23

Kegiatan Anggaran

1. Pembinaan dan Pengelolaan Pendidikan Tinggi

Rp. 22.882.712.000,-

2. Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya pada Program Pengembangan Dan Pemberdayaan Sumber Daya Manusia Kesehatan

Rp. 25.541.700.000,-

Page 27: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 24

C. Sasaran Strategis Tahun 2019

Rincian rencana strategis/ rencana kinerja Poltekkes Kemenkes Jambi

pada tahun 2019 adalah sebagai berikut:

1. Misi 1 : Menyelenggarakan pendidikan tenaga kesehatan yang berkualitas

sesuai standar nasional perguruan tinggi

Tujuan 1: Menghasilkan tenaga kesehatan yang terampil, berkualitas dan

professional

Sasaran 1:

Diperolehnya peserta didik baru dalam jumlah dan kualitas yang memenuhi

persyaratan yang baik.

Tabel 2.1 Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 1

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Terlaksananya promosi Pendidikan Poltekkes di beberapa Sekolah Lanjutan Tingkat Atas

Kegiatan 30

2. Pelaksanaan rekruitmen mahasiswa baru sesuai pedoman PPSDM

Kegiatan 1

3. Pelaksanaan Sipenmaru Program D III dan D IV secara on line

Kegiatan 1

4. Mengembangkan program Bidik Misi calon peseta didik berprestasi sesuai ketentuan

Kegiatan 1

5. Pelaksanaan proses ujian tulis yang ketat sesuai standar

Kegiatan 1

6. Promosi Pendidikan Diploma III dan IV melalui media elektronik dan cetak

Kegiatan 1

7. Melakukan promosi Pendidikan melalui kegiatan Tri Dharma Perguruan Tinggi dan media cetak

Kegiatan 3

Kebijakan:

Pendidikan Poltekkes Kemenkes Jambi menjadi pusat pendidikan kesehatan di

Provinsi Jambi.

Program:

Penerimaan mahasiswa baru melalui jalur prestasi dan seleksi dengan

memperhatikan latar belakang calon peserta didik.

Kegiatan:

Page 28: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 25

1. Melaksanakan kegiatan Sipenmaru sesuai pedoman yang telah ditetapkan

dari Badan PPSDM Kesehatan Kemenkes RI

2. Melaksanakan kegiatan Sipenmaru secara online

3. Mengembangkan program bidik misi bagi calon peserta didik berprestasi

melalui Penelusuran Minat Dan Prestasi (PMDP) sesuai ketentuan

4. Melakukan promosi pendidikan Diploma III dan Diploma IV melalui media

elektronik dan cetak

5. Melakukan promosi pendidikan melalui kegiatan tri dharma perguruan tinggi.

Sasaran 2:

Meningkatnya kualitas lulusan dengan memperhatikan persentase kelulusan

tepat waktu

Tabel 2.2 Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 2

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Persentase lulusan tepat waktu Persen 89

2. Penjaringan calon mahasiswa baru berprestasi melalui program PMDP

kegiatan 1

3. Pelaksanaan proses Sipenmaru yang ketat dan sesuai Pedoman PPSDM

kegiatan 1

4. Pelaksanaan PBM sesuai standar dengan kurikulum yang berbasis KKNI

kegiatan 1

5. Evaluasi capaian kompetensi akademik mahasiswa secara berkala

kegiatan 6

6. Latihan uji kompetensi secara berkala kegiatan 1

7. Peningkatkan fungsi bimbingan konseling dan dosen pembimbing akademik

kegiatan 6

Kebijakan:

Peningkatan persentase kelulusan tepat waktu

Program:

Mengoptimalkan pencapaian persentase kelulusan tepat waktu

Kegiatan:

1. Menjaring mahasiswa baru berprestasi melalui Penelusuran Minat Dan

Prestasi (PMDP)

Page 29: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 26

2. Menyelenggarakan proses Sipenmaru yang ketat dan sesuai dengan

pedoman dari Badan PPSDM Kes Kemenkes RI

3. Menyelenggaraan PBM sesuai standar yang telah ditetapkan dan telah

berbasis KKNI dengan SKS sistem paket pada Prodi D III dan DIV di

lingkungan Poltekkes Kemenkes Jambi

4. Monitoring dan evaluasi capaian kompetensi akademik mahasiswa secara

berkala oleh program studi agar permasalahan dapat ditemukan secara dini

5. Melaksanakan latihan uji kompetensi secara bertahap

6. Meningkatkan peran bimbingan konseling bagi mahasiswa bermasalah

7. Melaksanakan bimbingan terhadap mahasiswa secara berkualitas

Sasaran 3:

Meningkatnya kualitas lulusan dengan memperhatikan persentase lulusan

dengan perolehan IPK ≥ 3,25

Tabel 2.3 Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 3

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Persentase lulusan dengan IPK ≥ 3,25 Persen 62

2. Pelaksanaan PBM sesuai standar dengan kurikulum yang berbasis KKNI

kegiatan 6

3. Melengkapi sarana dan prasarana penunjang yang dibutuhkan dalam mengoptimalkan PBM

kegiatan 6

4. Peningkatan pengetahuan dan keterampilan tenaga pendidik

kegiatan 6

5. Evaluasi capaian kompetensi akademik mahasiswa secara berkala

kegiatan 6

6. Latihan uji kompetensi secara bertahap kegiatan 1

7. Peningkatkan fungsi bimbingan konseling dan pembimbing akademik

kegiatan 1

Kebijakan:

Peningkatan perolehan IPK Rata-rata lulusan ≥ 3,25

Program:

Peningkatan IPK Iulusan minimal ≥ 3,25

Page 30: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 27

Kegiatan:

1. Menyelenggaraan PBM berbasis KKNI dengan SKS sistem paket pada

Prodi D III dan DIV di lingkungan Jurusan pada Poltekkes Kemenkes Jambi

2. Menyempurnakan/mengembangkan Kurikulum, Silabus dan RPP

3. Melengkapi sarana dan prasarana penunjang yang dibutuhkan dalam

mengoptimalkan kegiatan PBM

4. Meningkatkan kemampuan SDM dosen melalui pelatihan

5. Sub unit pendidikan melakukan evaluasi capaian kompetensi akademik

mahasiswa secara berkala

6. Melaskanakan pencaian kompetensi lulusan mahasiswa secara bertahap

7. Melaskanakan bimbingan terhadap mahasiswa secara berkualitas

Sasaran 4:

Meningkatnya kualitas lulusan dengan memperhatikan persentase penyerapan

lulusan di pasar kerja (masa tunggu kurang dari 6 bulan)

Tabel 2.4 Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 4

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Persentase penyerapan lulusan di pasar kerja (masa tunggu kurang dari 6 bulan)

Persen 63

2. Terwujudnya penyelenggaraan pendidikan sesuai standar pelayanan pendidikan

kegiatan 6

3. Peningkatan kegiatan telaah pengembangan kurikulum institusi

kegiatan 6

4. Peningkatan IPK lulusan minimal 3,25 Kegiatan 6

5. Promosi lulusan saat acara wisuda kegiatan 1

6. Mensosialisasikan informasi lapangan pekerjaan melalui sosial media ataupun webside Poltekkes

kegiatan 1

7. Lulusan memiliki sertifikat lulus uji

kompetensi

kegiatan 2

Kebijakan:

Peningkatan kompetensi lulusan sehingga lulusan dapat terserap di pasar kerja

dengan masa tunggu kurang dari 6 bulan.

Page 31: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 28

Program:

Peningkatan persentase penyerapan lulusan di pasar kerja

Kegiatan:

1. Melakukan kegiatan survey lulusan

2. Melaksanakan kegiatan PBM sesuai standar pelayanan pendidikan

3. Melaksanakan kegiatan telaah pengembangan kurikulum institusi

4. Mempromosikan lulusan pada acara wisuda

5. Meningkatan prestasi peserta didik.

6. Mensosialisasikan informasi lapangan pekerjaan melalui sosial media

ataupun webside Poltekkes

7. Pelaksanaan kegiatan try out uji kompetensi baik di tingkat lokal oleh

Poltekkes Kemenkes Jambi serta try out tingkat nasional.

Sasaran 5:

Diterapkannya Kurikulum Berbasis KKNI.

Tabel 2.5. Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 5

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Terselenggaranya Pengenalan Program Studi Program D III dan D IV

Kegiatan 9

2. Menyelenggaraan PBM berbasis KKNI dengan SKS sistem paket pada Prodi D III dan DIV di lingkungan Poltekkes Kemenkes Jambi

Kegiatan 9

3. Terlaksananya pengembangan kurikulum, silabus dan RPP

Kegiatan 9

4. Terlaksanyanya kegiatan pengembangan modul /bahan ajar

Kegiatan 9

5. Persentase pembelajaran berbasis e- Learning

% 5

6. Terpenuhinya Sarana dan prasarana pendukung proses PBM

Kegiatan 9

Kebijakan:

Penerapan kurikulum berbasis KKNI pada seluruh program studi

Program:

Implementasi kurikulum berbasis KKNI

Page 32: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 29

Kegiatan:

1. Menyelenggaraan Pengenalan Program Studi Program D III dan D IV

2. Menyelenggaraan PBM berbasis KKNI dengan SKS sistem paket pada

Prodi D III dan DIV di lingkungan Jurusan pada Poltekkes Kemenkes Jambi

3. Menyempurnakan/mengembangkan Kurikulum, Silabus dan RPP

4. Mengembangkan modul /bahan ajar

5. Persentase pembelajaran berbasis e- Learning

6. Meningkatkan sarana dan prasarana pendukung PBM

Sasaran 6:

Dilaksanakannya Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi (SPM-PT)

Tabel 2.6 Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 6

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Terlaksananya pengembangan dukumen standar nasional pendidikan tinggi

Kegiatan 1

2. Tersusunnya borang Audit Internal Kegiatan 2

3. Terlaksananya pelatihan dan peningkatan kompetensi auditor

Kegiatan 1

4. Dilatihnya pengelola SPM-PT Orang 5

5. Dilakukannya survey kepuasan masyarakat Nilai 2,81

6. Dilaksanakannya Audit Mutu Internal Kegiatan 2

Kebijakan:

Pelaksanaan sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi

Program:

Penerapan Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi

dan pelaksanaan Audit Internal dan eksternal dengan efektif

Kegiatan:

1. Menyempurnakan dokumen Standar Nasional Pendidikan Tinggi

2. Menyusun Borang Audit Mutu Internal

3. Melaksanakan kegiatan pelatihan dan peningkatan kemampuan auditor

4. Melaksanakan kegiatan pelatihan SPM-PT

5. Melakukan Survey Kepuasan Pelanggan

6. Melaksanaan Audit Mutu Internal (AMI)

Page 33: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 30

Sasaran 7:

Terwujudnya pengembangan SDM tenaga pendidik dan kependidikan

Tabel 2.7 Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 7

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Rasio dosen terhadap mahaiswa Nilai

1:15

2. Jumlah dosen S3 dan yang diterima tugas belajar/ijin belajar pendidikan S3 tahun tersebut

% 1,8

3. Dosen yang dilatih terkait dengan cabang ilmu

Orang 10

4. Dosen yang mendapatkan sertifikasi pendidikan pada tahun tersebut

Orang

5

5. Dosen yang dilatih Assesor Beban Kinerja Dosen

Orang 2

6. Dosen yang dilatih assessor LAM PT Kesehatan

Orang 2

7. Dosen berprestasi tingkat Nasional Orang 1

Kebijakan:

Pengembangan SDM tenaga pendidik dan kependidikan secara optimal.

Program:

1. Penambahan jumlah dosen, instruktur dan staf sesuai kebutuhan

2. Peningkatan kemampuan SDM melalui tugas belajar dan ijin belajar

3. Pelatihan dosen dan staf secara berkesinambungan

4. Sertifikasi pendidik untuk seluruh dosen

5. Penilaian kinerja tenaga pendidik dan kependidikan

Kegiatan:

1. Mengusulkan kebutuhan formasi dosen/instruktur/staf sesuai kebutuhan

2. Mengirimkan dosen dan staf untuk tugas/ijin belajar pendidikan S2 dan S3

3. Meningkatkan kemampuan dosen terkait dg cabang ilmu melalui pelatihan

4. Mengusulkan untuk mendapatkan sertifikasi pendidik pada seluruh dosen

5. Meningkatkan jumlah Assesor Beban Kerja Dosen

6. Meningkatkan kemampuan dosen sebagai Asesor LAM PT Kes

7. Peningkatan jumlah dosen berprestasi tingkat Nasional

Page 34: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 31

Sasaran 8:

Tercapainya kelulusan mahasiswa Poltekkes Jambi dalam uji kompetensi/

Exit Exam (70%)

Tabel 2.8 Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 8

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Dikembangkannya soal UTS/UAS sesuai standar soal uji kompetensi

Prodi 6

2. Terselenggaranya try out uji kompetensi lokal (institusional)

Prodi 6

3. Persentase lulus uji kompetensi nasional

% 60

4. Terfasilitasi mahasiswa dalam uji kompetensi (exit exam)

Kegiatan 2

5. Diperolehnya analisis hasil uji kompetensi (exit exam)

Kegiatan 2

6. Terlaksanya program pengkayaan bagi bagi mahasiswa dalam persiapan uji kompetensi

Kegiatan 6

Kebijakan:

Peningkatan kemampuan tenaga pendidik dan kependidikan dalam persiapan

pelaksanaan uji kompetensi

Program:

1. Memfasilitasi kelulusan mahasiswa dalam uji kompetensi (exit exam)

2. Pembuatan dan Penerapan soal yang berstandar dalam evaluasi

pembelajaran

Kegiatan:

1. Mengembangan soal UTS/UAS sesuai standar soal uji kompetensi di tiap

jurusan

2. Menyelenggarakan try out uji kompetensi lokal (institusional)

3. Berperan serta aktif dalam penyelengaaraan try out uji kompetensi nasional

4. Memfasilitasi mahasiswa mengikuti uji kompetensi (exit exam)

5. Menganalisis hasil uji kompetensi (exit exam)

6. Mengadakan pengkayaan bagi mahasiswa dalam persiapan uji kompetensi

Page 35: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 32

Sasaran 9:

Tersedianya dukungan sarana dan prasarana pembelajaran

Tabel 2.9 Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 9

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Diperolehnya penambahan alat bantu belajar mengajar

Paket 6

2. Tersedianya layanan /langganan e-book dan e-journal sebagai sumber belajar

Paket 1

3. Tersedianya laboratorium dan bengkel kerja sesuai standar

unit 6

4. Tersedianya perpustakaan jurusan Paket 6

5. Tersedianya perpustakaan terpadu unit 1

6. Tersedianya wahana praktik Lokasi 6

7. Tersedianya dukungan kapasitas internet Paket 1

8. Terlaksananya pemeliharaan alat pendidikan dan perkantoran

Kegiatan 7

9. Terlaksananya kegiatan pemeliharaan gedung Kegiatan 7

10. Terlaksananya kegiatan pemeliharaan kendaraan dinas roda 2, 4 dan 6

Unit Roda 2 (34) Roda 4 (15)

Roda 6 (1)

Kebijakan:

Meningkatkan sarana dan prasarana pembelajaran

Program:

Peningkatan sarana dan prasarana pembelajaran

Kegiatan:

1. Mengembangkan sumber belajar melalui pemanfaatan e-book dan e-jurnal

2. Mengembangkan Laboratorium klinik dan bengkel kerja sesuai standar

3. Mengembangan laboratorium bahasa dan multimedia

4. Mengembangkan Perpustakaan Jurusan

5. Tersedianya perpustakaan terpadu

6. Mengembangkan wahana praktik

7. Meningkatkan dukungan kapasitas internet

8. Melakukan pemeliharaan peralatan pendidikan dan perkantoran

9. Melakukan pemeliharaan gedung pendidikan

10. Melakukan pemeliharaan kendaraan dinas roda 2, 4, 6.

Page 36: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 33

Sasaran 10:

Tersedianya layanan administrasi akademik yang berkualitas

Tabel 2.10 Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 10

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Terlaksananya Sistem Informasi Akademik secara on line

Paket 1

2. Terlaporkannya data melalui PDPT Kegiatan 2

3. Terlaksananya pelaporan pendidikan Kegiatan 2

4. Tersedianya panduan akademik Kegiatan 9

5. Tersusunnya profil pendidikan Kegiatan 1

6. Tersusunnya kalender akademik Kegiatan 1

7. Terkelolanya SK Dosen Kegiatan 2

8. Pengelolaan SK Pembimbing akademik

Kegiatan 2

9. Terkelolanya SK pembimbing klinik/lapangan

Kegiatan 2

10. Terkelolanya SK mahasiswa Kegiatan 2

11. Terkelolanya SK pemberhentian mahasiswa

Kegiatan 2

12. Terkelolanya SK Cuti Akademik Kegiatan 2

13. Terkelolanya SK Pindah mahasiswa Kegiatan 2

14. Terkelolanya SK UAS dan UAP Kegiatan 3

15. Terkelolanya Ijazah dan transkrip Kegiatan 2

16. Terlaksananya sosialisasi Sistem Informasi Akademik

Kegiatan 1

17. Jumlah perangkat komputer yang tersedia untuk layanan akademik

Unit 2

Kebijakan:

Peningkatkan layanan administrasi akademik

Program:

Peningkatan mutu layanan administrasi akademik

Kegiatan:

1. Mengembangkan System Informasi Akademik (SIAK) secara on line

2. Melakukan Pelaporan data melalui PDPT

3. Melakukan pengelolaan pelaporan pendidikan

4. Menyusun panduan akademik

5. Menyusun profil pendidikan

6. Menyusun kalender akademik

Page 37: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 34

7. Mengelola SK Dosen tetap dan tidak tetap

8. Mengelola SK Pembimbing akademik

9. Mengelola SK Pembimbing Klinik/Lapangan

10. Mengelola SK mahasiswa

11. Mengelola SK pemberhentian mahasiswa

12. Mengelola SK Cuti akademik

13. Mengelola SK Pindah Mahasiswa

14. Mengelola SK ujian UAS, dan UAP

15. Pengelolaan Ijazah dan transkrip

16. Sosialisasi Sistem Informasi Akademik

17. Menyediakan perangkat komputer untuk layanan akademik

Sasaran 11:

Terdapat peningkatan sarana dan perlengkapan kegiatan mahasiswa

Tabel 2.11. Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 11

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Tersedianya ruang sekretariat BEM Ruang 6

2. Terpenuhinya sarana dan prasarana kegiatan mahasiswa : lapangan Olahraga, Peralatan Olahraga, mading, alat kesenian dan alat musik

Paket

6

3. Tersedianya sarana kantin mahasiswa Ruang 6

4. Tersedianya sarana parkir mahasiswa Lokasi 6

5. Tersedianya sarana klinik Lokasi 6

Kebijakan:

Peningkatan dukungan sarana dan prasarana kegiatan kemahasiswaan

Program:

Meningkatkan dukungan sarana dan perlengkapan kegiatan mahasiswa

Kegiatan:

1. Memfasilitasi ruang kesekretariatan BEM

2. Memfasilitasi pemenuhan:lapangan peralatan olahraga,mading,alat kesenian

3. Memenuhi sarana kantin mahasiswa

4. Memenuhi kebutuhan sarana parkir mahasiswa

5. Memenuhi kebutuhan sarana klinik mahasiswa

Page 38: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 35

Sasaran 12:

Terlaksananya kegiatan kemahasiswaan dan alumni secara optimal

Tabel 2.12. Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 12

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Terlaksananya pembinaan organisasi kemahasiswaan BEM

Keg 7

2. Terlaksananya Pelatihan Dasar Kepemimpinan

Keg 1

3. Terlaksananya kegiatan kepramukaan Keg 1

4. Terlaksananya kegiatan bakat kesenian Keg 6

5. Terlaksananya kegiatan bakat olahraga Keg 6

6. Terlaksananya kegiatan karya ilmiah Keg 6

7. Terlaksananya kegiatan kerohanian Keg 6

8. Partisipasi dalam keg siaga bencana Keg 1

9. Partisipasi dalam kegiatan pertemuan organisasi kemahasiswaan

Keg 1

10. Terlibat dalam lomba-lomba mahasiswa antar institusi

Keg 6

11. Keterlibatan mahasiswa dalam kegiatan penelitian

Keg 6

12. Keterlibatan mahasiswa dalam kegiatan pengabdian kepada masyarakat

Keg 6

13. Pemberian penghargaan Mahasiswa berprestasi

Orang 27

14. Persenase mahasiwa dari masyarakat berpenghasilan rendah mendapat beasiswa

% 3

15. Kegiatan alumni untuk pengembangan institusi

Keg 1

Kebijakan:

Dukungan kegiatan kemahasiswaan secara optimal

Program:

Peningkatan kualitas kegiatan kemahasiswaan dan alumni

Kegiatan:

1. Melaksanakan pembinaan organisasi kemahasiswaan BEM

2. Melaksanakan Pelatihan Dasar Kepemimpinan

3. Menyelenggarakan Kegiatan Kepramukaan

4. Memfasilitasi penyelenggaran kegiatan pembinaan minat & bakat kesenian

5. Memfasilitasi penyelenggaraan kegiatan pembinaan minat, bakat olahraga

Page 39: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 36

6. Memfasilitasi penyelenggaraan kegiatan pembinaan karya ilmiah

7. Memfasilitasi penyelenggaraan kegiatan pembinaan kerohanian

8. Mendukung penyelenggaraan kegiatan Tim siaga bencana

9. Memfasilitasi kegiatan pertemuan organisasi kemahsiswaan

10. Memfasilitasi dalam kegiatan lomba-lomba mahasiswa antar institusi

11. Melibatkan mahasiswa dalam kegiatan penelitian

12. Melibatkan mahasiswa dalam kegiatan pengabdian kepada masyarakat

13. Memberikan penghargaan bagi mahasiswa berprestasi akademik dan non

akademik pada tingkat lokal dan nasional

14. Mahasiwa dari masyarakat berpenghasilan rendah mendapat beasiswa

15. Memfasilitasi kegiatan alumni untuk pengembangan institusi

Sasaran 13:

Tersedianya layanan konseling/bimbingan akademik bagi mahasiswa

secara optimal

Tabel 2.13. Indikator pencapaian tujuan 1 sasaran 13

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Terlaksananya peningkatan kemampuan dosen dalam bimbingan dan konseling

Orang 6

2. Terlaksananya kegiatan bimbingan akademik secara optimal oleh setiap dosen di Jurusan

Keg 2

3. Terlaksananya layanan konseling Keg 2

4. Tersedianya ruang layanan konseling Ruang 6

Kebijakan:

Melaksanakan layanan konseling/bimbingan akademik

Program:

Peningkatan layanan konseling dan bimbingan akademik

Kegiatan:

1. Meningkatkan kemampuan dosen dalam bimbingan dan konseling

2. Menyelenggarakan bimbingan akademik secara optimal di Jurusan

3. Menyelenggarakan layanan konseling

4. Menyediakan ruang layanan konseling

Page 40: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 37

2. Misi 2 : Menyelenggarakan kegiatan penelitian guna pengembangan

pengetahuan dan teknologi sesuai kompetensi

Tujuan : Menghasilkan penelitian yang berbasis kompetensi lulusan

Sasaran 1: Meningkatnya jumlah dan kualitas penelitian di bidang kesehatan

Tabel 2.14 Indikator pencapaian tujuan 2 sasaran 1

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Jumlah dosen yang ditingkatkan kemampuannya melalui pelatihan penelitian

Orang 6

2. Jumlah penelitian yang dianggarkan melalui anggaran internal (DIPA Poltekkes)

Judul 53

3. Jumlah riset kerjasama dengan institusi lain

Judul 2

4. Terbentuknya komisi etik Keg 1

5. Jumlah proposal penelitian yang diseleksi oleh tim pakar yang ditunjuk

Judul 55

6. Jumlah penelitian yang dilakukan kajian etik

Judul 40

7. Jumlah penelitian yang dimonitoring Judul 53

8. Jumlah karya ilmiah yang di publikasi melalui seminar tingkat lokal

Judul 53

9. Jumlah karya ilmiah yang dipublikasi melalui seminar nasional

Judul 1

10. Jumlah karya ilmiah yang mendapatkan hak paten

% 1,6

Kebijakan:

Meningkatkan jumlah dan kualitas penelitian di bidang kesehatan

Program:

Peningkatan jumlah dan kualitas penelitian di bidang kesehatan

Kegiatan:

1. Pelatihan peningkatan kemampuan dosen dalam penelitian

2. Memfasilitasi penelitian melalui anggaran internal (DIPA Poltekkes)

3. Memfasilitasi riset kerjasama dengan institusi lain

4. Melaksanakan seleksi proposal penelitian oleh tim pakar yang ditunjuk

5. Membentuk tim komisi etik

6. Melakukan kajian etik untuk penelitian yang akan dilaksanakan

Page 41: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 38

7. Monitoring dan evaluasi pelaksanaan program penelitian

8. Memfasilitasi publikasi karya ilmiah melalui seminar pada tingkat lokal

9. Memfasilitasi publikasi karya ilmiah melalui seminar ilmiah nasional.

10. Memfasilitasi karya ilmiah yang mendapatkan hak paten

Sasaran 2:

Meningkatnya jumlah hasil penelitian yang dipublikasikan dalam jurnal ilmiah

yang terakreditasi

Tabel 2.15. Indikator pencapaian tujuan 2 sasaran 2

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Jumlah dosen yang ditingkatkan kemampuan dalam pengelola jurnal melalui pelatihan

Orang 2

2. Dukungan anggaran untuk kegiatan pengelolaan jurnal

Paket 1

3. Jumlah dosen yang ditingkatkan kemapuan pelatihan penulisan jurnal

Orang 90

4. Jumlah karya ilmiah yang di publikasi di jurnal ilmiah

Nilai 2,67

5. Jumlah karya ilmiah dosen yang dipublikasi melalui jurnal ilmiah Poltekkes Kemenkes Jambi

Judul 12

6. Jumlah karya ilmiah dosen yang dipublikasi melalui jurnal ilmiah nasional terakreditasi

Judul 3

7. Jumlah karya ilmiah dosen yang dipublikasi melalui ilmiah terakreditasi internasional

Judul 1

Kebijakan:

Peningkatan jumlah hasil penelitian dosen yang dipublikasikan melalui jurnal

penelitian yang terakreditasi

Program:

Mempublikasikan hasil penelitian yang dipublikasikan dalam jurnal yang

terakreditasi

Kegiatan:

1. Meningkatkan kemampuan pengelola jurnal melalui pelatihan

2. Memberikan dukungan anggaran untuk kegiatan pengelolaan jurnal

Page 42: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 39

3. Pelatihan kemampuan dosen dalam menulis jurnal

4. Memfasilitasi publikasi jurnal ilmiah untuk seluruh dosen

5. Memfasilitasi publikasi hasil penelitian melalui jurnal Poltekkes Jambi

6. Publikasi hasil penelitian melalui jurnal penelitian terakreditasi nasional

7. Publikasi hasil penelitian melalui jurnal penelitian terakreditasi internasional

3. Misi 3: Menyelenggarakan kegiatan pengabdian kepada masyarakat dalam

rangka meningkatkan pemberdayaan masyarakat di bidang kesehatan

Tujuan: Memberdayakan masyarakat dalam mengatasi masalah kesehatan

melalui kegiatan pengabdian kepada masyarakat

Sasaran 1:

Meningkatnya peranan civitas akademika dalam menangani permasalahan

kesehatan pada tingkat lokal dan nasional

Tabel 2.16. Indikator pencapaian tujuan 3 sasaran 1

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Ditetapkan wilayah binaan kesehatan masyarakat oleh Poltekkes

Dokumen 1

2. Kegiatan pengebdian masyarakat berbasis wilayah binaan dalam bidang kesehatan

Kegiatan 1

3. Jumlah kegiatan pembinaan kesehatan masyarakat di wilayah binaan yang dilakukan

Kegiatan

6

4. Jumlah orang yang mengikuti latihan siaga bencana

Orang 6

5. Meningkatan partisipasi tim siaga bencana dalam mengatasi bencana lokal, dan nasional

Kegiatan

2

6. Jumlah pelatihan yang dilakukan kepada masyarakat untuk mengatasi permasalahan kesehatan

Kegiatan

12

7. Jumlah dosen yang terlibat sebagai narasumber pada berbagai kegiatan skala lokal dan nasional

Orang

6

8. Jumlah publikasi hasil pengabdian kepada masyarakat

Judul

5

9. Jumlah paket anggaran internal (DIPA) untuk kegiatan pengabdian kepada masyarakat

Paket

anggaran

170

Page 43: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 40

Kebijakan:

Meningkatkan peran civitas akademika dalam mengatasi masalah kesehatan

masyarakat

Program:

Peningkatan jumlah dan kualitas pengabdian masyarakat untuk mengatasi

masalah kesehatan masyarakat

Kegiatan:

1. Menetapkan wilayah binaan kesehatan masyarakat

2. Mengembangkan model wilayah binaan dalam bidang kesehatan

3. Melakukan pembinaan kesehatan masyarakat di wilayah binaan dengan

bekerja dengan Puskesmas

4. Meningkatkan kemampuan tim siaga bencana melalui pelatihan

5. Meningkatan partisipasi tim siaga bencana dalam mengatasi bencana lokal

dan nasional

6. Melakukan pelatihan kepada masyarakat untuk mengatasi permasalahan

kesehatan

7. Memberdayakan civitas akademika sebagai narasumber pada berbagai

kegiatan skala lokal dan nasional

8. Melakukan publikasi hasil pengabdian kepada masyarakat

9. Memfasilitasi anggaran internal (DIPA) untuk kegiatan pengabdian kepada

masyarakat

Sasaran 2:

Diterapkannya hasil penelitian/ilmiah dalam kegiatan pengabdian kepada

masyarakat

Tabel 2.17 Indikator pencapaian tujuan 3 sasaran 2

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Persentase kegiatan pengabdian masyarakat berbasis riset

% 2,1

2. Jumlah paket kegiatan pengabdian masyarakat sesuai dengan keilmuan

Paket 6

3. Jumlah kegiatan kerjasama pengabdian masyarakat dengan berbagai institusi

Kegiatan 6

Page 44: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 41

4. Jumlah sumber-sumber di masyarakat dan pemerintah yang dimanfaatkan untuk kegiatan Pengabmas

Instansi/ LSM

6

5. Jumlah lembaga kajian yang melaksanakan Pengabmas

Unit 1

6. Jumlah dosen terlibat pengembangan/ pengurus organisasi profesi

Orang 70

Kebijakan:

Penerapan hasil penelitian dalam kegiatan pengabdian kepada masyarakat

Program:

Pemanfaatan hasil penelitian untuk mengatasi permasalahan kesehatan di

masyarakat.

Kegiatan:

1. Meningkatan kemampuan dosen dalam melaksanakan pengabdian

masyarakat berbasis riset

2. Mengembangkan paket-paket kegiatan pengabdian masyarakat sesuai

dengan keilmuan

3. Mengembangkan kegiatan kerjasama pengabdian masyarakat dengan

berbagai institusi

4. Memanfaatkan sumber-sumber di masyarakat dan pemerintah untuk

kegiatan pengabdian kepada masyarakat

5. Mengembangkan lembaga-lembaga kajian untuk melaksanakan pengabdian

kepada masyarakat

6. Memfasilitasi dosen untuk terlibat dalam pengembangan organisasi profesi

Page 45: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 42

4. Misi 4: Menyelenggarakan budaya mutu di lingkungan Poltekkes

Kemenkes Jambi

Tujuan: Bekerja secara maksimal sesuai dengan standar

Sasaran 1:

Terwujudnya pengembangan kelembagaan yang menyelenggarakan

pendidikan vokasi dan profesi

Tabel 2.18 Indikator pencapaian tujuan 4 sasaran 1

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Menyiapkan dokumen persyarataan kelembagaan baru

Kegiatan 1

2. Mengajukan usulan kelembagaan baru ke Kemenristek Dikti melalui Kemenkes

Kegiatan 2

3. Mempersiapan operasional kelembagaan baru

Kegiatan 2

Kebijakan:

Penguatan kelembagaan menuju tercapainya institusi penyelenggara

pendidikan vokasi dan profesi

Program:

Persiapan kelembagaan penyelenggara pendidikan vokasi dan profesi

Kegiatan:

1. Menyiapkan dokumen persyarataan kelembagaan baru

2. Mengajukan usulan kelembagaan baru ke Kemenristek Dikti melalui

BPPSDM Kesehatan Kemenkes RI

3. Mempersiapan visitasi lembaga baru

Page 46: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 43

Sasaran 2:

Terwujudnya pengembangan program studi baru

Tabel 2.19. Indikator pencapaian tujuan 4 sasaran 2

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Tersusunnya dokumen persyarataan Prodi baru

Dokumen 2

2. Diusulankannya prodi baru ke Kemenristek Dikti melalui Kemenkes RI

Dokumen 2

3. Terlaksananya kegiatan visitasi prodi baru

Keg 3

4. Diperolehnya dukungan sumber daya untuk prodi baru

Dokumen 2

5. Dimulainya penyelenggaraan pendidikan prodi baru

Keg 3

Kebijakan:

Pembentukan program studi baru dan pengembangan penyelenggaraan

pendidikan profesi

Program:

Persiapan pengembangan Program Studi baru

Kegiatan:

1. Menyiapkan dokumen persyarataan Prodi baru

2. Mengajukan usulan prodi baru ke Kemenristek Dikti melalui Kemenkes RI

3. Mempersiapkan visitasi prodi baru

4. Mempersiapan dukungan sumber daya untuk prodi baru

5. Dimulainya penyelenggaraan pendidikan prodi baru

Sasaran 3:

Terlaksananya Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP) menuju Good

Governance

Tabel 2.20. Indikator pencapaian tujuan 4 sasaran 3

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Tersusunya program kerja SPIP Dokumen 1

2. Terlaksananya kegiatan SPIP Dokumen 1

3. Terlaksanannya monev kegiatan SPIP Kegiatan 1

Page 47: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 44

4. Terlaksananya Inventarisasi ulang aset Dokumen 1

5. Terlaksananya monitoring asset Dokumen 1

6. Terlaporkannya SIMAK BMN Dokumen 2

7. Terlaksananya penguatan unit layanan pengadaan barang dan jasa

Kegiatan 1

8. Terlaksananya pelatihan bagi staf bagian panitia ULP

Orang 3

9. Melakukan monitoring dan evaluasi kegiatan pengadaan barang dan jasa

Kegiatan 1

Kebijakan:

Terlaksananya Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP)

Program:

- Penerapan SPIP

Kegiatan:

1. Menetapkan Tim SPIP

2. Melaksanakan Sosialisasi SPIP

3. Meningkatkan kemampuan Tim SPIP melaui pelatihan Pelatihan

4. Menyusun program kerja SPIP

5. Melaksanakan kegiatan SPIP

6. Melaksanakan monev kegiatan SPIP

- Peningkatan pengelolaan aset

Kegiatan:

1. Melaksanakan Inventarisasi ulang asset

2. Melakukan monitoring aset

3. Melakukan melaporan SIMAK BMN

- Penataan sistem perencanaan dan pengadaan barang dan jasa yang lebih

profesional

Kegiatan:

1. Melakukan penguatan unit layanan pengadaan barang dan jasa

2. Melaksanakan pelatihan bagi panitia ULP dan staf lain

3. Melakukan monitoring dan evaluasi kegiatan pengadaan barang & jasa

4. Mempersiapkan tenaga dalam jabatan fungsional pengadaan barang

dan jasa

Page 48: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 45

Sasaran 4:

Terwujudnya peningkatan sarana dan prasarana institusi

Tabel 2.21 Indikator pencapaian tujuan 4 sasaran 4

Indikator Kegiatan Satuan Target Pencapaian 2019

1. Diajukan secara bertahap kebutuhan sarana-prasarana melalui APBN

Dokumen 6

2. Dilibatkan peran serta masyarakat dalam mendukung peningkatan sarana-prasarana

Dokumen 1

Kebijakan:

Mendorong peran serta pemerintah dan masyarakat dalam pengadaaan serana

dan prasarana

Program:

Peningkatan sarana dan prasarana sesuai dengan standar pendidikan

Kegiatan:

1. Mengajukan bertahap kebutuhan sarana-prasaran melalui APBN

2. Melibatan peran serta masyarakat dalam mendukung peningkatan sarana-

prasarana

Page 49: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 46

D. Perencanaan Anggaran Tahun 2019

Rencana kerja dan anggaran merupakan dokumen perencanaan dan

penganggaran yang saling terkait antara satu dengan yang lainnya karena berisi

program dan kegiatan suatu pemerintahan yang merupakan penjabaran dari

rencana kerja kementerian/ lembaga yang bersangkutan dalam satu tahun

anggaran serta anggaran yang diperlukan untuk melakasanakannya.

Perencanaan anggaran untuk melaksanakan kegiatan pada Poltekkes Kemenkes

Jambi tahun 2019 mengalami 5 kali revisi, rincian anggaran DIPA awal sampai

dengan DIPA terakhir/ revisi 5 dapat dilihat pada tabel berikut:

Tabel 2.26. Jumlah dan Jenis Sumber Anggaran DIPA Awal sampai Revisi 5/ DIPA AkhirPoltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

No Sumber

Dana

Pagu Anggaran

DIPA Awal/1 Revisi DIPA 2 Revisi DIPA 3 Revisi DIPA 4 DIPA Akhir/Revisi 5

1 Rupiah

Murni Rp 36.452.457.000 Rp 36.452.457.000 Rp 36.452.457.000 Rp 37.228.014.000 Rp 37.228.014.000

2 PNBP Rp 7.030.013.000 Rp 7.030.013.000 Rp 7.030.013.000 Rp 7.030.013.000 Rp 7.030.013.000

Rp 43.482.470.000 Rp 43.482.470.000 Rp 43.482.470.000 Rp 44.258.027.000 Rp 44.258.027.000

Adapun penyebab terjadinya revisi DIPA Poltekkes Kemenkes Jambi sebanyak 5

kali tahun 2019dapat dilihat pada tabel berikut.

Tabel 2.23. Alasan RevisiDIPA Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

No DIPA/ Revisi

Ke- Digital Stam dan Tanggal Revisi

Alasan Revisi

1 Dipa Awal 0208-0503-0896-7567, 05 Desember 2018

2 Revisi ke 01

0208-0503-0896-7567, 21 Januari 2019

1. Pembayaran tunggakan pekerjaan tahun sebelumnya;

2. Perubahan/pergeseran anggaran antar komponen, antar sub-keluaran (output) pada 1 (satu) keluaran (output) yang sama;

3. Ralat rencana penarikan dana (Hal III DIPA); 4. Mempercepat pencapaian kinerja dan prioritas

kebutuhan, serta mengoptimalisasi penggunaan anggaran.

3 Revisi ke 02

0208-0503-0896-7567, 17 Mei 2019

1. Perubahan/pergeseran anggaran antar komponen, antar sub-keluaran (output) pada 1 (satu) keluaran (output) yang sama;

2. Ralat rencana penarikan dana (Hal III DIPA); 3. Mempercepat pencapaian kinerja dan prioritas

Page 50: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 47

kebutuhan, serta mengoptimalisasi penggunaan anggaran.

4 Revisi ke 03

9559-9626-5634-9907, 16 Oktober 2019

1. Perubahan/pergeseran anggaran antar komponen, antar sub-keluaran (output) pada 1 (satu) keluaran (output) yang sama;

2. Penambahan alokasi belanja pegawai dilingkungan Badan PPSDM Kesehatan;

3. Ralat rencana penarikan dana (Hal III DIPA); 4. Mempercepat pencapaian kinerja dan prioritas

kebutuhan, serta mengoptimalisasi penggunaan anggaran.

5 Revisi ke 04

0781-0708-2709-9187, 01 November 2019

1. Perubahan/penambahan pagu anggaran (belanja modal) dalam rangka Realokasi;

2. Pengurangan output RPL ; 3. Pergeseran antar keluaran (output), pada satu

progam antar satker di lingkungan BPPSDM Kesehatan;

4. Ralat rencana penarikan dana (Hal III DIPA)perubahan.

6 Revisi ke 05

0781-0708-2709-9187, November 2019

1. Perubahan/pergeseran anggaran antar komponen, antar sub-keluaran (output) pada 1 (satu) keluaran (output) yang sama;

2. Ralat rencana penarikan dana (Hal III DIPA); 3. Mempercepat pencapaian kinerja dan prioritas

kebutuhan, serta mengoptimalisasi penggunaan anggaran.

Dari sumber dana dan pagu anggaran pada tabel diatas maka Poltekkes

Kemenkes Jambi merencanakan anggaran belanja tahun 2019, dengan rincian

perubahan anggaran belanja dapat dilihat pada tabel 2.27 berikut ini.

Tabel 2.27. Jumlah dan Jenis Perubahan Anggaran Belanja DIPA Awal sampai dengan Revisi 5Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

No Jenis

Belanja

Pagu Anggaran

DIPA Awal/ 1 Revisi DIPA 2 Revisi DIPA 3 Revisi DIPA 4 DIPA Akhir/ 5

1 Belanja

Pegawai 17.876.925.000,- 17.876.925.000,- 21.601.587.000,- 21.601.587.000,- 21.601.587.000,-

2 Belanja

Barang 23.700.638.000,- 23.700.638.000,- 23.700.638.000,- 23.700.638.000,- 23.700.638.000,-

3 Belanja

Modal 6.311.161.000,- 6.311.161.000,- 6.311.161.000,- 7.316.217.000,- 7.316.217.000,-

47.888.724.000,- 47.888.724.000,- 51.613.386.000,- 52.305.071.000,- 52.305.071.000,-

Page 51: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 48

BAB III

AKUNTABILITAS KINERJA

A. TARGET, REALISASI DAN CAPAIAN INDIKATOR KINERJA UTAMA (IKU)

TAHUN 2019

Pengukuran kinerja dilaksanakan dalam rangka menjamin adanya

peningkatan dalam pelayanan publik dan meningkatkan akuntabilitas dengan

melakukan klarifikasi output dan outcome yang akan dan seharusnya dicapai untuk

memudahkan terwujudnya organisasi yang akuntabel. Pengukuran kinerja

dilakukan dengan membandingkan antara kinerja yang (seharusnya) terjadi dengan

kinerja yang diharapkan serta dilakukan secara berkala.

1. Indikator Pertama

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator pertama adalah:

Persentase penyelesaian masa studi sesuai dengan program/lulus tepat waktu

dengan target pada tahun 2019 adalah sebesar 89% atau sebanyak 687 orang

mahasiswa.

Definisi Operasional

Persentase jumlah mahasiswa yang lulus tepat waktu sesuai periode masa

studi dalam tahun.

Sasaran Kegiatan:

Meningkatnya lulusan tepat waktu

Kondisi yang dicapai:

Tahun 2019 Poltekkes Kemenkes Jambi telah meluluskan 648 orang

wisudawan, Jumlah mahasiswa yang lulus tepat waktu (sesuai masa studi

dalam tahun) adalah sebanyak 644 orang. Jumlah mahasiswa baru yang

diterima pada angkatan tersebutsebanyak 687 dengan rincian:

- Jumlah mahasiswa baru Jurusan Keperawatan sebanyak 238

- Jumlah mahasiswa baru Jurusan Kebidanansebayak 174

- Jumlah mahasiswa baru Jurusan Kesehatan Lingkungansebanyak 71

Page 52: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 49

- Jumlah mahasiswa baru Jurusan KeperawatanGigi sebanyak 160

- Jumlah mahasiswa baru Jurusan Analis Kesehatan sebanyak 22

- Jumlah mahasiswa baru Jurusan Farmasi sebanyak 22

Cara Perhitungan/ Formulasi:

∑ Mhs yang lulus tepat waktu sesuai program x 100%

∑ Mhs yang diterima pada angkatan tersebut

Persentase = 644 x 100 = 93,7 %

687

Capaian persentase indikator kinerja lulus tepat waktu Poltekkes Kemekes

Jambi tahun 2019 adalah sebesar 93,7%. Sehingga apabila dibandingkan

antara realisasi capaian dengan terget menjadi 102,1%

Tabel Capaian Kinerja:

Tabel 3.1. Capaian penyelesaian masa studi sesuai dengan program/ lulus tepat waktu Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

No

Program Studi

Lulus Tepat Waktu (89%)

Mahasiswa Baru

Jumlah Target

Capaian 2019

Realisasi%

1 D III Keperawatan Reguler 66 59 57 97

2 D III Keperawatan RPL 146 130 146 112,4

3 D IV Keperawatan Reguler 26 23 25 108

4 D III Kebidanan Reguler 40 36 38 106,7

5 D III Kebidanan RPL 13 12 13 112,4

6 D IV Kebidanan Reguler 39 35 25 100,8

7 D IV Kebidanan Alih Jenjang 82 73 81 111

8 D III Kesling Reguler 48 43 45 105,3

9 D III Kesling RPL 23 20 23 112,4

10 D III Kep. Gigi Reguler 50 45 36 80,9

11 D III Kep. Gigi RPL 86 77 86 112,4

12 D IV Kep. Gigi Reguler 24 21 23 107,7

13 D III Analis Kesehatan Reguler 22 20 16 81,7

14 D III Farmasi Reguler 22 20 20 102,1

Jumlah 687 614 644 102,1

Page 53: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 50

Grafik Capaian Kinerja

Jika dihitung berdasarkan target yang ditetapkan maka terdapat 30

orang mahasiswa dengan peningkatan 13,1% yang melebihi target lulus tepat

waktu dalam perjanjian kinerja 2019. Penetapan target sebesar 89% pada

indikator kinerja tahun 2019 diambil berdasarkan capaian rata-rata lulus tepat

waktu 3 tahun terakhir yakni sebesar 87%. Adapun data target, realisasi dan

capaian lulus tepat waktu Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2015 s/d 2019

dapat dilihat pada grafik berikut.

Grafik 3.1 Persentase lulusan tepat waktu Poltekkes kemenkes Jambi tahun 2015 s/d 2019

Pada grafik diatas dapat dilihat bahwa persentase lulusan tepat waktu pada

Poltekkes Kemenkes Jambi dari tahun 2015 ke tahun 2016 mengalami

peningkatan namun tahun 2017 mengalami sedikit penurunan dan mengalami

peningkatan kembali pada tahun 2018. Capaian lulusan tepat waktu tahun

2019 tetap melampaui target yang telah ditetapkan namun apabila

dibandingkan dengan tahun 2018 mengalami penurunan sebesar11%.

Kedepan target lulus tepat waktu Poltekkes Kemenkes Jambi akan terus

ditingkatkan, perencanaan tahun 2020 adalah sebesar 91%. Data lulus tepat

waktu Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 berdasarkan Jurusan dapat

dilihat pada grafik berikut:

87% 87% 87% 87% 89%86% 87% 84%98% 93%

99% 100% 96%

113%102%

2015 2016 2017 2018 2019

Target Realisasi Capaian

Page 54: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 51

Grafik 3.2 Persentase lulus tepat waktu berdasarkan Jurusan Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

Hasil Analisis Keberhasilan:

Jumlah seluruh mahasiswa baru yang diterima pada angkatan

tersebutsebanyak 687, target lulus tepat waktu yang ditetapkan Poltekkes

Kemenkes Jambi tahun 2019sebesar 89% atau 614 orang. Jumlah capaian

mahasiswa yang lulus tepat waktu sesuai periode masa studi sebanyak 644

orang (93,7%) melebihi dari target yang ditetapkan dalam perjanjian kinerja

sehingga persentase capaian adalah sebesar 102,1%.

Faktor Pendukung:

a. Penerapan sistem Proses Belajar Mengajar telah sesuai ketentuan yang

berlaku dengan mengacu pada standar yang ditetapkan oleh pemerintah.

b. Tersedianya SDM yang berkualitas.

c. Rata-rata rasio dosen dengan mahasiswa 1:15 yakni masih sesuai dengan

standar yang ditetapkan sehingga pelaksanaan kegiatan tridharma

khususnya bidang pendidikan dapat lebih optimal.

d. Sarana dan prasarana PBM dan pendukung yang baik

e. Peningkatan persentase mahasiswa lulus ujian akhir program (UAP)

Faktor Penghambat:

Jika dilihat dari perjanjian kinerja tahun 2019 maka jumlah lulusan tepat waktu

telah melampaui target namun masih terdapat 43 orang mahasiswa yangbelum

menyelesaikan target perkuliahan/ pendidikan pada program Studi di

Lingkungan Poltekkes Jambi yang berasal dari program studi antara lain:

95,8%

96%

95,8%

90,6%

72,7%

90,9%

Page 55: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 52

1. Prodi D III Keperawatan reguler 9 orang

2. Prodi D IV Keperawatan reguler 1 orang

3. Prodi D III Kebidanan reguler 2 orang

4. Prodi D IV Kebidanan reguler 4 orang

5. Prodi D IV Kebidananalih jenjang 1 orang

6. Prodi D IIIKesehatan Lingkungan reguler 3 orang

7. Prodi D III Keperawatan Gigi reguler 14 orang

8. Prodi D IV Keperawatan Gigi reguler 1 orang

9. Prodi D III Analis Kesehatan reguler 6 orang

10. Prodi D III Farmasi reguler 2 orang

Adapun beberapafaktor penyebab mahasiswa tidak dapat lulus tepat waktu

antara lain karena:

a. Belum terpenuhinya kompetensi yang ditargetkan oleh kurikulum.

b. Adanya mahasiswa belum lulus pada semester sebelumnya sehingga

mahasiswa tidak dapat mengikuti ujian yang menghambat proses akademik

berikutnya dan akan memperlambat waktu kelulusan.

c. Kemampuan akademik mahasiswa

d. Mahasiswa menjalankan cuti akademik.

e. Mahasiswa yang tidak melapor dan tidak mengikuti PBM.

f. Adanya permasalahan pribadi dari mahasiswa yang bersangkutan.

g. Kurangnya minat mahasiswa pada program studi yang diikuti, khususnya

mahasiswa yang masuk tidak pada prodi pilihan utama saat Sipenmaru dan

karena diminta mengikuti keinginanorang tua.

Upaya pemecahan masalah:

a. Menjalankan dan melaksanakan kurikulum sesuai standar yang telah

berbasis KKNI

b. Meningkatkan fungsi pembimbingan akademik

c. Memberikan bimbingan konseling kepada mahasiswa secara rutin terhadap

program pendidikan yang diikuti dan mendorong mahasiswa untuk

menyelesaikan pendidikan sesuai ketentuan.

Page 56: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 53

d. Memberikan bimbingan dan konseling kepada orang tua yang bersangkutan,

terhadap permasalahan, studi lanjut dan masa depan mahasiswa.

e. Pengaturan cuti akademik yang selektif dan syarat yang diperketat, baik cuti

karena sakit atau cuti alasan lainya.

f. Melaksanakan rekruitmen mahasiswa baru sesuai pedoman dari Badan

PPSDM Kesehatan Kemenkes RI.

g. Pihak pengelola prodi agar cepat tanggap terhadap permasalahan akademik

yang dihadapi mahasiswa untuk dicarikan solusinya.

Page 57: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 54

Dokumentasi penunjang persentase kelulusan tepat waktu

Poltekkes Kemenkes Jambi Tahun 2019

Kegiatan Pengenalan Program Studi Kegiatan PBM di Kelas

Kegiatan mahasiswa di Perpustakaan Kegiatan PBM di Lab. Komputer

Pemberian Beasiswa Pendidikan Kegiatan Wisuda

Page 58: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 55

2. Indikator Kedua

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator kedua adalah:

Persentase kelulusan Uji Kompetensi dengan target 60%

Definisi Operasional:

Persentase jumlah mahasiswa yang lulus uji kompetensi yang diselenggarakan

secara nasional.

Sasaran Kegiatan:

Meningkatnya kelulusan uji kompetensi

Kondisi yang dicapai:

Pada tahun 2019 telah dilaksanakan 3 kali/ periode uji kompetensi tingkat

nasional yang diikuti oleh mahasiswa dan lulusan Poltekkes Kemenkes Jambi

dengan rincian jumlah peserta sebagai berikut:

Bulan Maret: Jumlah peserta 67 orang, lulus UKOM 22 orang (32,8%)

Bulan Agustus: Jumlah peserta 202 orang, lulus UKOM 138 orang (68,3%)

Bulan November: Jumlah peserta 158 orang, lulus UKOM 109 orang (69%)

Cara Perhitungan/ Formulasi:

∑ mahasiswa yang lulus ujian kompetensi x 100

∑ mahasiswa yang mengikuti uji kompetensi

Persentase = 269 x 100 = 63 %

427

Tabel Capaian Kinerja:

Tabel 3.2 Capaian indikator Persentase kelulusan Uji Kompetensi Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

NO PROGRAM STUDI Maret Agustus November Jumlah Keseluruhan

Peserta Lulus % Peserta Lulus % Peserta Lulus % Peserta Lulus %

1 D III Keperawatan 16 8 50,0 66 50 75,8 13 4 30,8 95 62 65,3

2 D IV Keperawatan - - - 3 2 66,7 6 6 100,0 9 8 88,9

3 D III Kebidanan 51 14 27,5 24 8 33,3 46 38 82,6 121 60 49,6

4 D IV Kebidanan - - - 17 2 11,8 34 26 76,5 51 28 54,9

5 D III Sanitasi - - - 32 20 62,5 16 6 37,5 48 26 54,2

Page 59: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 56

6 D III Kesehatan Gigi - - - 36 33 91,7 4 4 100,

0 40 37 92,5

7 D IV Terapis Gigi - - - 24 23 95,8 2 0 0,0 26 23 88,5

8 D III Teknologi Lab. Medis

- - - - - - 17 5 29,4 17 5 29,4

9 D III Farmasi - - - - - - 20 20 100 20 20 100

Jumlah 67 22 32,8 202 138 68,3 158 109 69,0 427 269 63,0

Grafik Capaian Kinerja

Persentase kelulusan Uji Kompetensi tingkat nasional Poltekkes Kemenkes

Jambi tahun 2019 berdasarkan periode dapat dilihat pada tabel berikut

Grafik 3.3 Persentase kelulusan Uji Kompetensi

Poltekkes kemenkes Jambi tahun 2019

Dari grafik diatas tergambar bahwa Persentase kelulusan Uji Kompetensi

tingkat nasional yang diikuti oleh mahasiswa dan lulusan Poltekkes Kemenkes

Jambi periode bulan November paling tinggi dibanding tingkat kelulusan uji

kompetensi bulan Agustus dan Maret tahun 2019. Hal ini disebabkan karena

pada bulan november peserta lebih banyak berasal dari firs taker.

Target persentase kelulusan uji kompetensi tahun 2019 yakni 60% dengan

realisasi 63% yakni telah melebihi target sebesar 3% sehingga capaian 105%

Data Persentase kelulusan Uji Kompetensi Poltekkes Kemenkes Jambi tahun

2019 berdasarkan Program Studi dapat dilihat pada grafik berikut:

Maret19%

Agustus40%

November41%

Page 60: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 57

Grafik 3.4. Persentase kelulusan Uji Kompetensi berdasarkan Program Studi tahun 2019

Hasil Analisis Keberhasilan:

Jumlah seluruh peserta UKOM tahun 2019 sebanyak 427 orang, target kinerja

untuk indikator peningkatan kelulusan uji kompetensi yang ditetapkan

Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 sebanyak 256 orang atau sebesar

60%. Penetapan target sebesar 60% diambil berdasarkan minimal sama

dengan penetapan target lulus UKOM tahun sebelumnya yang terdapat dalam

Renstra Poltekkes Kemenkes Jambi. Realisasi kelulusan uji kompetensi tahun

2019 sebesar 63% yakni terdapat peningkatan 3% dari target yang ditetapkan,

sehingga capaian menjadi 105% hal ini disebabkan antara lain karena adanya

pelaksanaan kegiatan try out uji kompetensi yang diadakan oleh Poltekkes

Kemenkes Jambi terhadap seluruh mahasiswa semester akhir yang merupakan

calon peserta first taker uji kompetensi. Latihan telaah soal ukom di jurusan

Faktor Pendukung:

a. Penerapan sistem Proses Belajar Mengajar telah sesuai standar

b. Sarana dan prasarana PBM dan pendukung yang baik

c. 87% tenaga dosen Poltekkes Jambi telah mendapatkan sertifikasi pendidik.

65,3%

88,9%

49,6% 54,9% 54,2%

92,5% 88,5%

29,4%

100,0%

Page 61: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 58

d. Rata-rata rasio dosen dengan mahasiswa 1:15 masih sesuai standar yang

ditetapkan sehingga diharapkan dapat lebih optimal dalam melaksanakan

kegiatan tridharma terutama bidang pendidikan.

e. Persentase tingkat kehadiran mahasiswa dan dosen yang tinggi saat proses

pembelajaran teori ataupun praktik ≥ 80%.

Faktor Penghambat:

Jika dilihat dari target yang terdapat dalam perjanjian kinerja tahun 2019

capaian kelulusan UKOM telah melampaui target namun dari total peserta

UKOM masih terdapatnya 158 orang (38,8%) peserta yang belum lulus UKOM

faktor penyebab antara lain: karena kemampuan akademik mahasiswa,

kurangnya latihan atau try out untuk membahas soal soal yang kemungkinan

dihadapi saat ujian.

Upaya pemecahan masalah:

a. Meningkatkan fungsi pembimbingan akademik yang lebih intensif.

b. Mengaktifkan kelompok belajar mandiri mahasiswa.

c. Latihan menelaah soal UKOM

d. Evaluasi kemampuan mahasiswa secara berkala melalui try UKOM yang

dilaksanakan oleh institusi.

Page 62: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 59

3. Indikator Ketiga

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator ketiga adalah:

Persentase lulusan dengan IPK ≥ 3,25 dengan target 62%

Definisi Operasional:

Meningkatnya Proporsi lulusan yang lulus dengan IPK ≥ 3,25 dari seluruh IPK

peserta ujian akhir program

Sasaran Kegiatan:

Meningkatnya prestasi akademik peserta didik yang dicerminkan oleh

meningkatnya persentase peserta didik yang memperoleh indeks prestasi

komulatif ≥ 3,25

Kondisi yang dicapai:

Pada tahun 2019 Poltekkes Kemenkes Jambi telah meluluskan sebanyak 648

orangmahasiswa dengan perolehan IPK ≥ 3,25 sebanyak 396 orang lulusan

Cara Perhitungan/ Formulasi:

∑ Lulusan dengan IPK ≥ 3,25 x 100

∑ Seluruh lulusan pada tahun yang sama

Persentase = 402 x 100 = 62 %

648

Tabel Capaian Kinerja:

Tabel 3.2 Capaian indikator lulusan dengan perolehan IPK ≥ 3,25 Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

No JURUSAN/ PRODI Jumlah

Wisudawan IPK > 3,25 % KET

1 Jurusan Keperawatan

- Prodi D III Reguler 57 40 59,6 IPK < 3,25 = 17 orang

- Prodi D IV Reguler 25 22 88,0 IPK < 3,25 = 3 orang

- Prodi D III Kelas RPL 146 28 19,2 IPK < 3,25 = 118 orang

2 Jurusan Kebidanan

- Prodi D III Reguler 38 38 100,0

- Prodi D IV Reguler 35 34 97,1 IPK < 3,25 = 1 orang

Page 63: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 60

- Prodi D IV Alih Jenjang 81 81 100,0

- Prodi D III Kelas RPL 13 13 100,0

3 Jurusan Kesehatan Lingkungan

- Prodi D III Reguler 46 37 80,4 IPK < 3,25 = 9 orang

- Prodi D III Kelas RPL 23 23 100,0

4 Jurusan Keperawatan Gigi

- Prodi D III Reguler 37 22 59,5 IPK < 3,25 = 15 orang

- Prodi D IV Reguler 25 16 64,0 IPK < 3,25 = 9 orang

- Prodi D III Kelas RPL 86 30 34,9 IPK < 3,25 = 56 orang

5 Jurusan Analis Kesehatan

- Prodi D III Reguler 16 6 37,5 IPK < 3,25 = 10 orang

6 Jurusan Farmasi

- Prodi D III Reguler 20 12 60,0 IPK < 3,25 = 8 orang

Jumlah 648 402 62

Grafik Capaian Kinerja

Persentase lulusan dengan IPK ≥ 3,25 tahun 2016 s/d tahun 2019 dapat dilihat

pada tabel berikut

Grafik 3.3 Persentase lulusan dengan IPK ≥ 3,25

Poltekkes kemenkes Jambi tahun 2016 s/d 2019

100% 100%

70%80%

62%

100% 100% 92% 97%

62%

100% 100%

132%121%

100%

2015 2016 2017 2018 2019

Target Realisasi Capaian

Page 64: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 61

Dari grafik diatas tergambar bahwa terjadi penurunan target sasaran kinerja

yang semula 100% menjadi 70% hal ini disebabkan adanya peningkatan target

IPK lulusan Poltekkes Kemenkes Jambi dari target IPK minimal yang

ditetapkan oleh Badan PPSDM untuk seluruh Poltekkes sebesar 2,75.

Untuk tahun 2017 Poltekkes Kemenkes Jambi meningkatkan target IPK

minimal yang diperoleh oleh lulusan yakni menjadi ≥ 3,00dengan target 70%

dari total lulusan dan capaian yang diperoleh sebesar 131,8%. Sehubungan

dengan telah terlampauinya target IPK lulusan ≥ 3,00 pada tahun 2017 maka

untuk tahun 2018 Poltekkes Kemenkes Jambi meningkatkan target lulusan

dengan IPK ≥ 3,00menjadi 80%. Capaian tahun 2018 telah melampaui target

yang ditetapkan yakni 121% namun jika dibandingkan dengan tahun 2017

capaian mengalami penurunan sebesar 11%.

Berdasarkan SK Kepala Badan PPSDM Kesehatan nomor

HK.02.03/1/002655/2018 tentang Indikator Kinerja Utama unit pelaksana teknis

di lingkungan Badan PPSDM Kesehatan maka Poltekkes Kemenkes Jambi

meningkatkan target IPK minimal yang diperoleh oleh lulusan yakni menjadi ≥

3,25dengan target 62% Capaian tahun 2019 sesuai dengan target yang

ditetapkan.

Data lulusan yang memperoleh IPK ≥ 3,25 Poltekkes Kemenkes Jambi tahun

2019 berdasarkan Jurusan dapat dilihat pada grafik berikut:

Grafik 3.4. Persentase lulusan yang memperoleh IPK ≥ 3,25 berdasarkan Jurusan tahun 2019

33,5%

88,0%100,0% 99,1%

87,0%

42,3%

64,0%

37,5%

60,0%

Page 65: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 62

Hasil Analisis Keberhasilan:

Jumlah seluruh wisudawan tahun 2019 sebanyak 648 orang, target kinerja

untuk indikator lulusan dengan IPK ≥ 3,25yang ditetapkan Poltekkes Kemenkes

Jambi tahun 2019 sebesar 62%. Penetapan target sebesar 62% pada tahun

diambil berdasarkan SK Kepala Badan PPSDM Kesehatan nomor

HK.02.03/1/002655/2018 tentang Indikator Kinerja Utama unit pelaksana teknis

di lingkungan Badan PPSDM Kesehatan maka Poltekkes Kemenkes Jambi

meningkatkan target IPK minimal yang diperoleh oleh lulusan yakni menjadi ≥

3,25 dan capaian rata-rata lulusan yang memperoleh IPK ≥ 3,25 pada tahun

2017 yakni sebesar 60%. Jumlah capaian lulusan Poltekkes Kemenkes Jambi

tahun 2019 dengan IPK ≥ 3,25 sebanyak 402 orang (62,0%) hal ini sesuai

target yang ditetapkan dalam perjanjian kinerja sehingga persentase capaian

terhadap target adalah sebesar 100%.

IPK rata–rata untuk lulusan Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 sebesar

3,35 IPK tertinggi sebesar 3,78 berasal dari lulusan Program Studi Diploma III

Farmasi Reguler dan IPK terendah 2,80 dari Program Studi Diploma IV Terapis

Gigi Reguler.

Faktor Pendukung:

a. Penerapan sistem Proses Belajar Mengajar telah sesuai standar

b. Sarana dan prasarana PBM dan pendukung yang baik

c. 87% tenaga dosen Poltekkes Jambi telah mendapatkan sertifikasi pendidik.

d. Rata-rata rasio dosen dengan mahasiswa 1:13masih sesuai standar yang

ditetapkan sehingga diharapkan dapat lebih optimal dalam melaksanakan

kegiatan tridharma terutama bidang pendidikan.

e. Persentase tingkat kehadiran mahasiswa dan dosen yang tinggi saat proses

pembelajaran teori ataupun praktik ≥ 80%.

Berdasarkan SK Kepala Badan PSDM Kesehatan Kemenkes RI nomor:

HK.02.03/1/002655/2018 tanggal 22 Oktober 2018 tentang Indikator Kinerja

Utama Unit Pelaksana Teknis di lingkungan Badan PPSDM Kesehatan

Page 66: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 63

Kemenkes RI maka terjadi perubahan indikator kinerja Poltekkes untuk

perolehan IPK lulusan dari IPK ≥2,75 ditingkatkan menjadi IPK ≥ 3,25.

Jumlah lulusan tahun 2019 yang memperoleh IPK≥ 3,25 adalah sebanyak 402

orang (62%).

Tidak terdapat permasalahan pada indikator ini dan setelah dievaluasi kedepan

Poltekkes Kemenkes Jambi akan meningkatkan target IPK lulusannya karena

Poltekkes Kemenkes Jambi telah memiliki sumber daya tenaga pendidik dan

tenaga kependidikan serta sarana pendukung lainnya sesuai standar. Adapun

total rasio dosen dan mahasiswa pada semester ganjil Tahun Akademik

2019/2020 yakni sebesar 1:15, yang masih sesuai standar yang ditetapkan

sehingga diharapkan dapat lebih optimal dalam melaksanakan kegiatan

tridharma perguruan tinggi terutama bidang pendidikan.

sehingga dapat meningkatkan kualitas/ mutu lulusan sebagai SDM Kesehatan

yang sesuai dengan standar dan kompetensi khususnya dibidang

Keperawatan, Kebidanan, Kesehatan Lingkungan dan Keperawatan Gigi serta

nantinya diharapkan dapat berpengaruh terhadap peningkatkan kualitas hidup

manusia Indonesia yang lebih baik di masa depan.

Faktor Penghambat:

Jika dilihat dari target yang terdapat dalam perjanjian kinerja tahun 2019

capaian IPK lulusan telah sesuai target namun dari total wisudawan masih

terdapatnya 246 orang (36%) lulusan dengan IPK < 3,25 beberapa faktor

penyebab antara lain: karena kemampuan akademik mahasiswa yang rendah

faktor individu dan faktor penunjang lainnya

Upaya pemecahan masalah:

a. Meningkatkan fungsi pembimbingan akademik yang lebih intensif.

b. Mengaktifkan kelompok belajar mandiri mahasiswa

c. Evaluasi nilai mahasiswa secara berkala setelah akhir semester oleh bagian

pendidikan program studi terhadap indeks prestasi semester

Page 67: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 64

Dokumentasi penunjang persentase lulusan dengan IPK ≥ 3,25

Poltekkes Kemenkes Jambi Tahun 2019

Kegiatan Praktik di Laboratorium Keg.Praktik Mahasiswa Jur. Kebidanan

Keg. Praktik Mahasiswa di Lapangan Keg.Praktik Mahasiswa Jur. Keperawatan

.Keg. Praktik Mahasiswa Jur. Kepgi Keg.Praktik Mahasiswa Jur. Kesling

Page 68: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 65

4. Indikator Keempat

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator keempat adalah:

Persentase meningkatnya pembelajaran berbasis e_learning dengan target 5%

Definisi Operasional:

Persentase mata kuliah yang diajarkan dengan memanfaatkan e-learning untuk

bahan kajian yang bersifat teoritis (teori).

Sasaran Kegiatan:

Meningkatnya pembelajaran berbasis e_learning

Kondisi yang dicapai:

Targetpersentase meningkatnya pembelajaran berbasis e_learning pada tahun

2019 sebanyak 5%. Saat ini pembelajaran berbasis e_learning Poltekkes

Kemenkes Jambi sebagai berikut:

No Jurusan Prodi Jumlah

MK Teori

% MK Vilep % Pertemuan

1 Keperawatan D III Keperawatan 21 28,6 22,1

D IV Keperawatan 27 18,5 20

2 Kebidanan D III Kebidanan 16 5 (55,6%) 32,1%

D IV Kebidanan 28 10 (35,7%) 14,3%

Profesi Bidan 7 2 (28,6%) 14,3%

3 Kesehatan Lingkungan D III Sanitasi

Lingkungan

28 14 (50%) 35,7%

D IV Sanitasi

Lingkungan

9 4 (44,4%) 28,6%

4 Keperawatan Gigi D III Keperawatan Gigi 31 5 (21,4%) 28,6^

D IV Kepgi 28 6 (21,4%) 28,6%

5 Farmasi D III Farmasi 28 15 (53,6%) 13,8%

6 Analis Kesehatan D III Analis Kes 18 7 (38,9%) 15,3%

7 Promosi Kesehatan D III Promosi Kes 9 5 (55,6%) 32,1%

Total 427,96 285,7

Rerata 35,66% 23,8%

Page 69: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 66

5. Indikator Kelima

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator kelima adalah:

Persentase lulusan yang memperoleh pekerjaan dengan masa tunggu kurang

dari 6 bulan, dihitung dari kegiatan wisuda dengan target 63%

Definisi Operasional:

Persentase penyerapan lulusan T-1 di pasar kerja setelah 6 bulan lulus,

bekerja sesuai dengan kompetensinya

Sasaran Kegiatan:

Persentase penyerapan lulusan di pasar kerja

Kondisi yang dicapai:

Targetdalam perjanjian kinerja untuk indikator persentase mahasiswa yang

lulus dan sudah bekerja dalam masa tunggu kurang dari 6 bulansetelah wisuda

pada tahun 2018 sebanyak 63% atau 193 orang, dengan jumlah lulusan

Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2018 sebanyak 307 orang.Setelah di

lakukan monitoring terhadap lulusan maka diperoleh data jumlah lulusanT-1

yang telah mendapatkan pekerjaan setelah 6 bulan lulus dan bekerja sesuai

dengan kompetensinya adalah sebanyak 215 orang (70,0%).

Cara Perhitungan/ Formulasi:

Persentase perhitungan capaian targetadalah sebagai berikut :

∑ lulusan T-1 yang terserap di lapangan kerja setelah 6 bulan lulusx 100

∑ lulusan periode akademik pada tahun yang sama (T-1)

Persentase = 215x 100 = 70,0%

307

Page 70: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 67

Tabel Capaian Kinerja:

Tabel 3.3. Capaian penyerapan lulusan di pasar kerja Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

No Program Studi Jumlah

Wisudawan

Penyerapan Lulusan (63%)

Target Telah

Bekerja Realisas

(%) Capaian

(%)

1 D III Keperawatan 41 26 30 73,2 115

2 D IV Keperawatan 83 52 57 68,7 109

3 D III Kebidanan 31 20 25 80,6 125

4 D IV Kebidanan 53 33 41 77,4 124

5 D III Kesling 42 26 22 52,4 84,6

6 D III Kep. Gigi 36 23 23 63,9 100

7 D IV Kep. Gigi 21 13 17 81,0 130

Jumlah 307 193 215 70,0 111

Grafik Capaian Kinerja

Persentase penyerapan lulusan H-1 di pasar kerja dengan masa tunggu kurang

dari 6 bulan setelah wisuda tahun 2015 s/d 2019 dapat dilihat pada grafik

berikut

Grafik 3.5. Persentase penyerapan lulusan dipasar kerja

Poltekkes kemenkes Jambi tahun 2015 s/d 2019

58% 58% 58% 58% 63%60,70% 60% 610% 62%70%

104,60% 103,50% 105,00% 107% 111%

2015 2016 2017 2018 2019

Target Realisasi Capaian

Page 71: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 68

Pada grafik diatas dapat dilihat bahwa persentase penyerapan lulusan

Poltekkes Kemenkes Jambi di pasar kerja dengan masa tunggu kurang dari 6

bulan setelah diwisuda dari tahun 2015 hingga tahun 2019 realisasinya

cenderung mengalami peningkatan dengan capaian melebihi target yang

ditetapkan. Capaian tahun 2019 mengalami peningkatan sebesar 7%

dibandingkan dengan capaian tahun 2018.

Capaian melebihi target yang telah ditentukandalam perjanjian kinerja namun

untuk tahun mendatang Poltekkes Kemenkes Jambi akan melakukan upaya-

upaya dalam meningkatkan penyerapan lulusan di pasar kerja. Salah satu

kegiatan yang talah dilaksanakan yakni menjalin kerjasama dengan berbagai

stakeholder terkait penggunaan lulusan, mengadakan pelatihan career expo

dan gelar prestasi Poltekkes, pelatihan mencari kerja untuk mahasiswa,

memberikan informasi lowongan pekerjaan kepada mahasiswa dan lulusan

melalui webside ataupun sosial media lainnya.

Grafik 3.6. Persentase penyerapan lulusandi pasar kerja berdasarkan Jurusan tahun 2019

Untuk tahun 2019 tidak terdapat permasalahan pada indikator ini dan setelah

dievaluasi kedepan Poltekkes Kemenkes Jambi akan meningkatkan target

penyerapan lulusan di pasar kerja.

Faktor Pendukung:

a. Adanya kerjasama antara Poltekkes Kemenkes Jambi dengan berbagai

stakeholder terkait penggunaan lulusan.

73,2% 68,7%

80,6%77,4%

52,4%63,9%

81,0%

Page 72: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 69

b. Hasil akreditasi seluruh program studi di lingkungan Poltekkes Kemenkes

Jambi dengan nilai B.

c. Adanya Webside Poltekkes Kemenkes Jambi, Facebook, Whatsapp

ataupun sosial media lainnya sebagai sarana dalam memberikan informasi

lowongan pekerjaan terhadap mahasiswa dan lulusan.

d. Adanya kegiatan-kegiatan peningkatan pengetahuan dan keterampilan

kemahasiswaan yang bermanfaat bagi mahasiswa dan lulusan dalam

memperoleh pekerjaan.

Faktor Penghambat:

Jika dilihat dari target yang terdapat dalam perjanjian kinerja tahun 2019

capaian penyerapan lulusan dipasar kerja dalam kurun waktu 6 bulan setelah

kegitan wisuda telah melampaui target, namun terdapat beberapa kendala

antara lain:

a. Untuk lulusan jurusan keperawatan dan kebidanan memerlukan sertifikat

lulus uji kompetensi yang menjadi salah satu faktor pendukung bagi lulusan

dalam melamar pekerjaan.

b. Walaupun lulusan telah memperoleh sertifikat lulus uji kompetensi namun

untuk penerbitan Surat Tanda Registrasi (STR) membutuhkan waktu yang

cukup lama (lebih dari 6 bulan) sehingga mempengaruhi jumlah penyerapan

lulusan di pasar kerja.

c. Kurang aktifnya lulusan menginformasikan kepada pihak institusi terkait

perolehan pekerjaan.

Upaya pemecahan masalah:

Untuk tahun mendatang Poltekkes Kemenkes Jambi akan berusaha melakukan

berbagai kegitan dalam meningkatkan penyerapan lulusan di pasar kerja antara

lain dengan upaya:

a. Mengadakan kegiatan pelatihan career expo dan gelar prestasi Poltekkes

Kemenkes Jambi

b. Melaksanakan kegiatan pelatihan mencari kerja untuk mahasiswa tingkat

akhir dan lulusan.

Page 73: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 70

c. Selalu mengupdate informasi pada Webside Poltekkes Kemenkes Jambi,

Facebook, Whatsapp ataupun sosial media lainnya dalam memberikan

informasi lowongan pekerjaan kepada mahasiswa dan lulusan.

d. Kegiatan pelatihan untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan

mahasiswa tingkat akhir yang akan menghadapi uji kompetensi antara lain:

pelaksanaan kegiatan try out uji kompetensi oleh institusi, kegiatan

pengkayaan uji kompetensi oleh program studi.

e. Adanya kegiatan pendukung yang dilakukan oleh mahasiswa dan program

studi untuk mendapatkan sertifikat yang dibutuhkan dalam mendapatkan

pekerjaan seperti pelatihan K3 bagi mahasiswa kesehatan lingkungan,

BTCLS bagi mahasiswa keperawatan.

Page 74: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 71

Dokumentasi penunjang indikator penyerapan lulusan di pasar kerja

Poltekkes Kemenkes Jambi Tahun 2019

Informasi lowongan pekerjaan melalui webside poltekkesjambi.ac.id

Kegiatan Praktik Mahasiswa di laboratorium dan lahan praktik

Pelatihan Melamar Kerja Edu Fair

Page 75: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 72

6. Indikator Kenam

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator keempat adalah:

Jumlah penelitian yang dilakukan oleh tim dosen dalam 1 tahun, target 53 judul

penelitian (100%)

Definisi Operasional:

Jumlah penelitian yang dilakukan oleh dosen selama 1 tahun

Sasaran Kegiatan:

Meningkatnya kegiatan penelitian oleh dosen

Kondisi yang dicapai:

Target jumlah penelitian yang dilakukan oleh dosen Poltekkes Kemenkes

Jambi pada tahun 2019 sebanyak 53 judul penelitian. Realisasi absolut jumlah

penelitian yang dilakukan oleh tim dosen dalam 1 tahun sebanyak 53 judul

penelitian dengan capaian 100%.

Cara Perhitungan/ Formulasi:

Persentase perhitungan capaian targetadalah sebagai berikut :

∑ Penelitiantahun 2019 x 100

∑ Target penelitian tahun 2019

Persentase = 53 x 100 = 100%

53

Page 76: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 73

Tabel Capaian Kinerja:

Tabel 3.4. Capaian kegiatan penelitian oleh dosen Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

No Jurusan Jenis Penelitian

Jumlah % Pemula Ungulan Berbasis Kompetensi

1 Keperawatan 10 4 14 26,4

2 Kebidanan 7 4 11 20,8

3 Kesehatan Lingkungan 8 1 1 10 18,9

4 Keperawatan Gigi 6 2 8 15,1

5 Analis Kesehatan 5 5 9,4

6 Farmasi 5 5 9,4

Jumlah 41 11 1 53 100,0

Grafik Capaian Kinerja

Jumlah penelitian yang dilakukan dosen dalam 1 tahun untuk tahun 2015 s/d

2019 dapat dilihat pada tabel berikut.

Grafik 3.7.Jumlahkegiatan penelitian oleh dosen Poltekkes kemenkes Jambi tahun 2015 s/d 2019

Pada grafik diatas dapat dilihat bahwa realisasi penelitian yang dilakukan

dosen Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2015 dan 2017 tidak mencapai target

yang telah ditetapkan. Penurunan 7% target penelitian tahun 2016 disebabkan

karena peneliti utama mengalami sakit dengan kondisi kesehatan yang tidak

memungkinkan untuk melaksanakan penelitian. Pada tahun 2017 realisasi

penelitian hanya sebesar 77,3% hal ini disebabkan karena tidak terlaksannya

penelitian hibah bersaing dan penelitian unggulan yang telah dianggarkan.

3244 44 45

53

3141

3445

53

96,9 93,2

77,3

100 100

2015 2016 2017 2018 2019

Target Realisasi Capaian

Page 77: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 74

Realisasi penelitian dosen pada tahun 2018 dan 2019 sebesar 100% sesuai

dengan target yang ditatapkan. Dari segi jumlah penelitian maka terdapat

peningkatan sebanyak 8 judul penelitian tahun 2019 dibandingkan dengan

penelitian tahun 2018 hal ini disebabkan karena telah bergabungnya 2

perguruan tinggi kesehatan daerah milik pemerintah Provinsi Jambi yakni

Jurusan Analis Kesehatan dan Jurusan Farmasi ke Poltekkes Kemenkes Jambi

pada bulan September 2018.

Grafik 3.8.Data jumlah penelitian dosen berdasarkan jenis penelitian dan jurusan Poltekkes kemenkes Jambi tahun 2019

Hasil Analisis Keberhasilan:

Penetapan target sebesar 53 judul penelitian diambil berdasarkan jumlah

dosen pada tahun 2018 yakni sebesar 115 orang dengan pembagian kriteria

penelitian berdasarkan tingkat pendidikan dan jabatan fungsional dosen.

Jumlah dosen tetap Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 sebanyak 123

orang. Target kegiatan penelitian yang ditetapkan sebanyak 53 judul penelitian.

Jumlah capaian kegiatan penelitian 53 judul yakni sesuai dengan target yang

ditetapkan dalam perjanjian kinerja sehingga persentase capaian adalah

sebesar 100%.

Jenis dan jumlah penelitian yang dilaksanakan oleh dosen Poltekkes

Kemenkes Jambi berdasarkan Jurusan tahun 2019 adalah sebagai berikut:

10

78

65 5

4 4

12

1

Keperawatan Kebidanan Kesehatan Lingkungan

Keperawatan Gigi

Analis Kesehatan

Farmasi

Pemula Ungulan Berbasis Kompetensi

Page 78: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 75

Tabel 3.5. Jumlah dan jenis penelitian berdasarkan jurusan Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

No Jurusan Jenis Penelitian

Jumlah % Pemula Ungulan Berbasis Kompetensi

1 Keperawatan 10 4 14 26,4

2 Kebidanan 7 4 11 20,8

3 Kesehatan Lingkungan 8 1 1 10 18,9

4 Keperawatan Gigi 6 2 8 15,1

5 Analis Kesehatan 5 5 9,4

6 Farmasi 5 5 9,4

Jumlah 41 11 1 53 100,0

Persentase pelaksanaan penelitian dosen Poltekkes Kemenkes Jambi tahun

2019 terbanyak berada di Jurusan Keperawatan yakni sebesar 26,4%. Jumlah,

kepangkatan dan tingkat pendidikan terakhir dosen yang ada di setiap jurusan

menyebabkan perbedaan jumlah penelitian yang di lalakukan oleh dosen di

jurusan tersebut. Data jumlah dosen danjumlah peneltiantahun 2019 dapat di

lihat pada grafik berikut.

Grafik 3.9. Data jumlah dosen dan jumlah penelitian berdasarkan jurusan Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

Jumlah dosen dengan tingkat pendidikan terakhir S2 sebanyak 83 orang

(97,6%) sedangkan dosen dengan tingkat pendidikan terakhir S3 sebanyak 2

Keperawatan

Kebidanan

Kesehatan Lingkungan

Keperawatan Gigi

Analis Kesehatan

Farmasi

30

23

17

17

19

12

14

11

10

8

5

5

Jumlah Penelitian Jumlah Dosen

Page 79: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 76

orang (2,4%). Data jabatan fungsional dosenPoltekkes Kemenkes Jambi

berdasarkan home base Program Studi dapat dilihat pada tabel berikut:

Tabel 3.6. Jumlah dosen berdasarkan kepangkatan dan program studi Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

No Program Studi

Jabatan Fungsional Calon Dosen

Jumlah % Asisten Ahli

Lektor Lektor Kepala

1 D III Keperawatan 8 6 3 17 13,8

2 D IV Keperawatan 1 6 1 8 6,5

3 Profesi Ners 3 2 5 4,1

4 D III Kebidanan 1 4 2 2 9 7,3

5 D IV Kebidanan 2 5 2 1 10 8,1

6 Profesi Bidan 4 4 3,3

7 D III Sanitasi 1 11 12 9,8

8 D IV Sanitasi Ling 4 1 5 4,1

9 D III Kesehatan Gigi 5 2 1 8 6,5

10 D IV Terapis Gigi 3 3 1 2 9 7,3

11 D III Analis Kesehatan 13 2 4 19 15,4

12 D IV Teknologi Laboratorium Medis 0 0,0

13 D III Farmasi 8 1 3 12 9,8

14 D IV Promosi Kesehatan 1 2 1 1 5 4,1

Jumlah 33 57 15 18 123 100,0

Jumlah penelitian yang dilakukan oleh dosen Poltekkes Kemenkes Jambi

berdasarkan jurusan dapat dilihat pada grafik berikut:

Adanya perbedaan jumlah penelitian dosen dipengaruhi oleh jumlah atau

banyaknya SDM dosen di jurusan tersebut.

1411 10

85 5

Page 80: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 77

Persyaratan pengusul untuk Penelitian Pemula antara lain:

1. Ketua pengusul memiliki jabatan fungsional asisten ahli atau belum memiliki

jabatan fungsional

2. Anggota pengusul 1-2 orang

3. Pengusul hanya boleh mendapatkan skema PDP sebanyak dua kali

sebagai ketua atau anggota

Persyaratan pengusul untuk Penelitian Hibah Bersaing antara lain:

1. Ketua pengusul dan anggota tim peneliti berpendidikan S2 dengan jabatan

fungsional minimal lektor

2. Tim berjumlah maksimal 3 orang (1 orang ketua dan 1-2 orang anggota)

3. Setiap peneliti boleh sebagai ketua peneliti sebanyak dua kali berturut-turut,

jeda 1 tahun, kemudia boleh mengajukan kembali sebagai ketua peneliti.

Persyaratan pengusul untuk Penelitian Unggulan Perguruan Tinggi antara lain:

1. Ketua pengusul berpendidikan S3 dengan minimal jabatan fungsional

asisten ahli, atauberpendidikan S2 dengan jabatan fungsional sekurang

kurangnya lektor

2. Ketua pengusul memiliki rekam jejak publikasi minimal dua artikel di

database terindeks bereputasi dan/atau di jurnal nasional terakreditasi

sebagai penulis pertama atau corresponding author dibuktikan dengan

memperlihatkan URL artikel dimaksud

3. Anggota pengusul 1-2 orang

Selain penelitian pemula, penelitian hibah bersaing dan penelitian unggulan

perguruan tinggi, pada tahun 2019 terdapat jenis penelitian berbasis

kompetensi yang diperuntukkan bagi dosen dengan penelitian terkait

kompetensi keilmuan.

Tidak terdapat permasalahan pada indikator penelitian dosen karena capaian

jumlah penelitian tahun 2019 dengan sumber biaya dari DIPA Poltekkes

Kemenkes Jambi telah sesuai dengan target tahun 2019 yakni sebanyak 53

judul penelitian (100%).

Page 81: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 78

Upaya pemecahan masalah:

1. Pihak pengelola berupaya semaksimal mungkin memfasilitasi dosen yang

telah memenuhi persyaratan untuk melakukan penelitian hibah bersaing,

penelitian unggulan perguruan tinggi ataupun jenis penelitian lain sesuai

ketentuan ketentuan yang berlaku. Serta mencarikan solusi jika terdapat

permasalahan yang dihadapi terkait penelitian.

2. Pihak institusi telah berupaya meningkatkan pengetahuan dan keterampilan

dosen dalam pelaksanaan penelitian dengan mengadakan pertemuan atau

sosialisasi terkait penelitian.

3. Menciptakan keunggulan penelitian dengan menerapkan standar penelitian

yang ditetapkan oleh Ditjen Dikti.

Page 82: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 79

7. Indikator Tujuh

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator ketujuh adalah:

Persentase karya ilmiah yang dipublikasi dalam jurnal ilmiah nasional per tahun

Sasaran Kegiatan:

Meningkatnya publikasi karya ilmiah yang di publikasikan dalam jurnal ilmiah

nasional / internasional. Dengan nilai target 2,67

Definisi Operasional:

Jumlah seluruh karya ilmiah yang dipublikasikan pada tahun berjalan.

a. Jenis karya ilmiah yang dipublikasikan Jurnal internasional bereputasi

(minimal accepted) : Bobot 5

b. Jenis karya ilmiah yang dipublikasikan Jurnal Nasional terakreditasi

(minimal accepted) : Bobot 3

c. Jenis karya ilmiah yang dipublikasikan Jurnal ber-ISSN : Bobot 1

Kondisi yang dicapai:

Pada tahun 2019 telah dicapai penelitian yang dipublikasikan sebanyak 19

penelitian dengan nilai perhitungan 3,1. Realisasi ini melebihi dari target yang

telah ditetapkan dengan sebesar 0,4 hingga capaian menjadi 116% dari target

yang ditetapkan.

Cara Perhitungan/ Formulasi:

Perhitungan nilai capaian targetadalah sebagai berikut :

∑ penelitian (a x 5 ) + (b x 3) + (c x 1)

∑ penelitian (a+b+c)

Perhitungan nilai = (2 x5)+ (16 x3)+(1x1) = 59 = 3,1

(2 + 16 + 1) 19

Yang terpublikasi di jurnal internasional bereputasi = 2 naskah ( a= 2)

Yang terpublikasi di jurnal nasional terakreditasi = 16 naskah ( b= 16)

Yang terpublikasi di jurnal ber-ISSN = 1 naskah ( c= 1)

Page 83: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 80

Tabel Capaian Kinerja:

Tabel 3.7. Capaian kegiatan publikasi penelitian Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

No Jurusan Jenis Publikasi

Jumlah % ISSN Nasional Internasional

1 Keperawatan 6 1 7 36,8

2 Kebidanan 2 2 10,5

3 Kesehatan Lingkungan 1 1 5,3

4 Keperawatan Gigi 1 5 1 7 36,8

5 Analis Kesehatan 1 1 5,3

6 Farmasi 1 1 5,3

Jumlah 1 16 2 19 100,0

Grafik Capaian Kinerja

Jumlah target, realisasi dan capaian karya ilmiah yang dipublikasikan

dalam jurnal ilmiah nasional / internasional dari tahun 2016 sampai dengan

tahun 2019 dapat dilihat pada grafik berikut

Grafik 3.10.Jumlahpublikasi karya ilmiah Poltekkes kemenkes Jambi tahun 2016 s/d 2019

Pada grafik diatas dapat dilihat bahwa kegiatan publikasi karya ilmiah

yang dilakukan oleh dosen Poltekkes Kemenkes Jambi dari tahun 2019

mengalami penurunan dibandingkan dengantiga tahun terakhir karena data

yang diperoleh saat penyusunan LAKIP adalah kondisi bulan Oktober 2019.

Dimana kemungkinan publikasi karya ilmiah dosen masih dalam proses

pengusulan ataupun menunggu hasil dari pihak penerbit.Untuk jumlah capaian

tahun 2019 publikasi meningkat dari target yang telah ditatapkan.

41

34

45

19

Tahun 2016 Tahun 2017 Tahun 2018 Tahun 2019

Page 84: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 81

Data persentase jumlah Karya Ilmiah dosen Poltekkes Kemenkes Jambi

yang dipublikasikan di jurnal ilmiah dalam tahun 2019 berdasarkan jurusan

dapat dilihat pada grafik berikut.

Grafik 3.11. Persentase publikasi karya ilmiah berdasarkan Jurusan Poltekkes kemenkes Jambi tahun 2019

Dari grafik diatas menggambarkan bahwa jumlah publikasi banyak

dilaksanakan oleh dosen dari Jurusan Keperawatan dan Keperawatan Gigi.

Kondisi ini menjelaskan bahwa ketersediaan jumlah SDM dosen dan jumlah

penelitian tidak menjadi hal utama yang mempengaruhi jumlah karya Ilmiah

yang dipublikasikan di jurnal ilmiah.

Permasalahan:

Kurang optimalnyahasil publikasi karya ilmiah yang dilakukan oleh dosen pada

publikasi dalam jurnal ilmiah internasional. Saat ini dosen lebih banyak

mempublikasikanhasil penelitiannya pada Jurnal tingkat nasional dibandingkan

publikasi melalui jurnal internasional yang telah terakreditasi.Data jumlah karya

ilmiah dosen Poltekkes Kemenkes Jambi yang dipublikasikan dalam jurnal

ilmiah pada tahun 2019 dapat dilihat pada grafik berikut.

36,8%

10,5%5,3%

36,8%

5,3% 5,3%

Page 85: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 82

Grafik 3.12. Jumlah publikasi karya ilmiah berdasarkan jenis publikasi Poltekkes kemenkes Jambi tahun 2019

Upaya pemecahan masalah:

1. Pihak pengelola institusi Poltekkes Kemenkes Jambi khususnya unit Jurnal

dan Pustaka telah membantu memfasilitasi dosen yang akan

mempublikasikan karya ilmiah melalui jurnal terakreditasi, baik itu pada

tingkat nasional dan internasional.

2. Institusi telah berupaya mempersiapkan sarana dan prasarana yang

dibutuhkan oleh tim jurnal untuk menjadi jurnal terakreditasi tingkat

nasional.Pada tahun 2019 jurnal bahana kesehatan masyarakat Poltekkes

Kemenkes Jambi telah mendapat akreditasi SINTA 5 dari Kemenristek Dikti

sehingga dapat meningkatkan capaian kinerja Poltekkes Kemenkes Jambi

dalam bidang publikasi terakreditasi tingkat Nasional.

3. Adanya bantuan dana publikasi bagi dosen dalam anggaran DIPA

Poltekkes Kemenkes Jambi

4. Untuk meningkatkan pengetahuan bagi dosen tentang publikasi maka telah

dilaksanakannya kegiatan sosialisasi terkait publikasi dan pengembangan

jurnal online Poltekkes Kemenkes Jambi pada tahun 2019.

ISSN

Nasional

Internasional

1

16

2

Page 86: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 83

Dokumentasi penunjang indikator publikasi karya ilmiah dosen

Poltekkes Kemenkes Jambi Tahun 2019

Page 87: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 84

8. Indikator ke delapan

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator kedelapan adalah:

Jenis kegiatan pengabdian masyarakat yang dilakukan per tahundengan target

168 kegiatan (100%)

Definisi Operasional:

Jumlah pengabdian kepada masyarakat berbasis wilayah binaan yang

mendukung program Kemenkes dan bekerjasama dengan pemerintah /

pemerintah daerah/swasta/industri/masyarakat yang dilakukan dalam 1 tahun

(yang dibuktikan dalam MOU dan laporan)

Sasaran Kegiatan :

Meningkatnya kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan dalam

satu tahun

Kondisi yang dicapai:

Kegiatan pengabdian masyarakat Poltekkes Kemenkes Jambi dapat

terlaksanadengan baik oleh seluruh dosensebanyak 2 kali dalam satu tahun.

Jumlah kegiatan pengabdian masyarakat semester ganjil 83 kegiatan dan

semeser genap 87 kegiatan. Jadi jumlah keseluruhan kegiatan pengabdian

masyarakat sebanyak 170 kegiatan pada 2 wilayah binaan yakni di Desa

Penyengat Olak Kab. Muaro Jambi dan Desa Jambi Kecil Kab. Muaro Jambi

dengan persentase perhitungan capaian target sebagai berikut :

Cara Perhitungan/ Formulasi:

Absolut jumlah wilayah binaankegiatan pengabdian masyarakat Poltekkes

Kemekes Jambi tahun 2019 telah dilaksanakan pada 2 wilayah yakni Desa

Penyengat Olak Kabupaten Muaro Jambi dan Desa Jambi Kecil Kabupaten

Muaro Jambi. Sehingga capaian menjadi 200%

Hasil Analisis Keberhasilan:

Wilayah binaan kegiatan pengabdian masyarakat di Kabupaten Muaro Jambi

telah dikaksanakan mulai tahun 2016 disertai dengan penandatanganan MoU

oleh kedua belah pihak kerjasama Poltekkes Kemenkes Jambi dengan

Page 88: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 85

Pemerintah Daerah Kabupaten Muaro Jambi terkait kegiatan bidang

pendidikan, penelitian dan pengabdian masyarakat.

Faktor Pendukung:

1. Adanya MoU antara Poltekkes Kemenkes Jambi dengan Pemerintah

Kabupaten Muaro Jambi tentang pelaksanaan kegiatan bidang pendidikan,

penelitian dan pengabdian masyarakat.

2. Telah terjalinnya kerjasama yang baik antara Poltekkes Kemenkes Jambi

dengan Masyarakat, Dinas Kesehatan dan Pemerintah Daerah Kabupaten

Muaro Jambi

3. Masyarakat di wilayah binaan telah merasakan dampak positif dari

keberadaan Poltekkes Kemenkes Jambi di desa mereka dengan telah

dilaksanakannya berbagai kegiatan bidang kesehatan yang dilakukan oleh

dosen ataupun mahasiswa.

Page 89: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 86

9. Indikator ke sembilan

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator ke sembilan adalah:

Kegiatan pengabdian masyarakat berbasis hasil penelitian tahun sebelumnya

(T-1) yang dilakukan oleh dosen dalam 1 tahun berjalan dengan target

kegiatan 2,1

Definisi Operasional:

Persentase kegiatan pengabdian kepada masyarakat berbasis hasil penelitian

tahun sebelumnya (T-1) yang dilakukan oleh dosen dalam 1 tahun berjalan.

Sasaran Kegiatan :

Persentase kegiatan pengabdian kepada masyarakat berbasis hasil penelitian

yang dilakukan dalam 1 tahun Poltekkes Kemenkes Jambi

Kondisi yang dicapai:

Kegiatan pengabdian masyarakat Poltekkes Kemenkes Jambi dapat

terlaksanadengan baik oleh seluruh dosensebanyak 2 kali dalam satu tahun.

Jumlah kegiatan pengabdian masyarakat semester ganjil 83 kegiatan dan

semeser genap 87 kegiatan. Jadi jumlah keseluruhan sebanyak 170 kegiatan

dari 168 kegiatan yang ditergetkandengan persentase perhitungan capaian

target sebagai berikut :

Cara Perhitungan/ Formulasi:

∑ kegiatan pengabdian kepada masyarakat pada tahun berjalan

yang berbasis hasil penelitian 1 tahun sebelumnyax 100

∑ penelitian tahun sebelumnya

Persentase = 97 x 100 = 2,1 %

45

Kondisi yang dicapai 2,1% sesuai dengan target yang ditetapkan dalam

perjanjian kinerja tahun 2019 sehingga capaian menjadi 100%

Page 90: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 87

Tabel Capaian Kinerja

Jumlah kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan oleh dosen

Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 yang berbasis pada hasil penelitian

tahun 2018dapat dilihat pada tabel berikut.

No Jurusan

Genap Ganjil Jumlah

Penelitian H-1

%

Keterangan jumlah penelitian

berdasarkan jenisnya

Jumlah Pengab

mas

Berbasis Penelitian

H-1

Jumlah Pengabm

as

Berbasis Penelitian

H-1

1 Keperawatan 27 18 28 19 17 2,1

Pemula: 9, Hibah Bersaing: 4, Unggulan:1, Calon Dosen: 3

2 Kebidanan 21 8 23 12 11 1,8

Pemula: 6, Hibah Bersaing: 4, Calon Dosen: 1

3 Kes. Lingkungan 19 10 19 11 9 2,3 Pemula: 9

4 Keperawatan Gigi 16 9 17 10 8 2,3 Pemula: 6, Hibah Bersaing: 2

Jumlah 83 45 87 52 45 2,1

Kegiatan pengabdian kepada masyarakat Poltekkes Kemenkes Jambi

dilakukan sesuai dengan jumlah dosen pada tahun berjalan. Pelaksanaan

kegiatan dilakukan sebanyak dua kali dalam satu tahun yakni pada periode

semester ganjil dan semester genap.

Data jumlah pengabdian masyarakat Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019,

jumlah penelitian 2018 dan jumlah pengabdian masyarakat berbasis penelitian

H-1 berdasarkan Jurusan dapat dilihat pada grafik berikut:

Page 91: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 88

Grafik 3.13. Persentase kegiatan pengabdian masyarakat berdasarkan Jurusan tahun 2019

Hasil Analisis Keberhasilan:

Jumlah kegiatan penelitian pada tahun 2018 sebanyak 45 judul dengan jumlah

dosen sebanyak 85 orang.Jadwal pelaksanaan kegiatan pengabmas 2019

sebanyak 2 kali dalam 1 tahun yakni pada semester genap dan ganjil.

Penetapan target Target Indikator Kinerja Utama untuk kegiatan pengabdian

masyarakat berbasis penelitian H-1 adalah berdasarkan analisa minimal rata-

rata persentase kegiatan pengabdian kepada masyarakat berbasis penelitian 3

tahun terakhir sebesar 1,8%. Sedangkan target yang ditetapkan untuk tahun

2019 adalah sebesar 2,1%. Kedepan hal ini akan terus ditingkatkan dengan

mengupayakan agar kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang

dilaksanakan oleh dosen berbasis pada penelitian sebelumnya.

Keperawatan

Kebidanan

Kes. Lingkungan

Keperawatan Gigi

17

11

9

8

55

44

38

33

37

20

21

19

Pengabmas Berbasis Penelitian Jumlah Pengabmas Jumlah Penelitian H-1

Page 92: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 89

Dokumentasi penunjang indikator Pengabdian Masyarakat

Poltekkes Kemenkes Jambi Tahun 2019

Page 93: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 90

10. Indikator ke sepuluh

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator ke sepuluh adalah:

Kegiatan Persentase pendapatan PNBP terhadap biaya operasional dengan

target kegiatan 22,1%

Definisi Operasional:

Pendapatan PNBP merupakan pendapatan yang diperoleh sebagai imbalan

atas barang/jasa yang diserahkan kepada masyarakat termasuk pendapatan

yang berasal dari hibah, hasil kerjasama dengan pihak lain, sewa, jasa

lembaga keuangan, dan lain-lain pendapatan yang tidak berhubungan secara

langsung dengan pelayanan sesuai dengan pola tarif, tidak termasuk

pendapatan dari Rupiah Murni (RM).

Biaya Operasional merupakan seluruh biaya langsung yang terkait dengan

pelayanan kepada masyarakat meliputi belanja pegawai, biaya bahan,

biayajasalayanan, biaya pemeliharaan, biaya daya dan jasa dan biaya

langsung lainnya yang berkaitan langsung dengan pelayanan yang diberikan

oleh Satker, baik yang sumber dananya berasal dari Rupiah Murni (RM)

maupun PNBP.

Sasaran Kegiatan :

Kinerja pengelolaan keuangan efektif, efisien dan akuntabel

Kondisi yang dicapai:

Jumlah pendapatan PNBP terhadap biaya operasional tahun 2019 adalah

sebesar 28% melebihi dari target yang ditetapkan yakni sebesar 22,1% dengan

persentase perhitungan capaian target sebagai berikut :

Cara Perhitungan/ Formulasi:

∑ Pendapatan (PNBP)x 100%

∑ Jumlah biaya operasional

Persentase = 11.711.950 x 100 = 28 %

41.538.813.158

Page 94: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 91

11. Indikator ke sebelas

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator ke sebelas adalah:

Kegiatan Jumlah Pendapatan PNBP dengan target kegiatan 11.031.315

Definisi Operasional:

Pendapatan PNBP merupakan pendapatan yang diperoleh sebagai imbalan

atas barang/jasa yang diserahkan kepada masyarakat termasuk pendapatan

yang berasal dari hibah, hasil kerjasama dengan pihak lain, sewa, jasa

lembaga keuangan, dan lain-lain pendapatan yang tidak berhubungan secara

langsung dengan pelayanan sesuai dengan pola tarif, tidak termasuk

pendapatan dari Rupiah Murni (RM).

Sasaran Kegiatan :

Kinerja pengelolaan keuangan efektif, efisien dan akuntabel

Kondisi yang dicapai:

Jumlah pendapatan PNBP per bulan Oktober tahun 2019 adalah sebesar

11.711.950 melebihi dari target yang ditetapkan yakni sebesar 11.031.315

dengan realisasi capaian menjadi 106% perhitungan capaian target sebagai

berikut :

Cara Perhitungan/ Formulasi:

Absolut jumlah pendapatan per tahun

Jumlah pendapatan per tahun (30 Oktober 2019) adalah sebesar 11.711.950

Page 95: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 92

12. Indikator ke dua belas

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator ke dua belas adalah:

Rasio dosen terhadap mahasiswadengan target kegiatan 1:15

Definisi Operasional:

Dosen tetap adalah Tenaga Pengajar yang telah memilik SK Jabatan

Fungsional Dosen (baik yang sudah sertifikasi dosen maupun belum dan atau

memiliki NIDN/NIDK) sesuai dengan data di PDDIKTI.

Rentang rasio dan skornya sesuai dengan Permenristek Dikti 1 : 30

Sesuai dengan borang BAN PT

Sasaran Kegiatan :

Layanan prima yang diberikan oleh Poltekkes Kemenkes Jambi

Kondisi yang dicapai:

Jumlahdosen tetap Poltekkes Kemenkes Jambisesuai dengan data di

PDDIKTItahun 2019 sejumlah 123 orang . Sedangkan jumlah seluruh

mahasiswa Poltekkes Kemenkes Jambi semester Ganjil Tahun Akademik

2019/ 2020 adalah 1.812 orang mahasiswa. Sehingga hasil rasio antara dosen

tetap dengan mahasiswa menjadi 1 berbanding 15. Hal ini sesuai dengan

terget yang ditetapkan capaian kegiatan menjadi 100% dengan perhitungan

capaian target sebagai berikut :

Cara Perhitungan/ Formulasi:

∑ Dosen tetap di Poltekkes (jabfung dan NIDN/NIDK)

∑ Total jumlah mahasiswa dalam tahun yang sama

Rasio dosen dengan mahasiswa = 123 :1812 = 1 : 15

Page 96: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 93

13. Indikator ke tiga belas

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator ke tiga belas adalah:

Karya yang diusulkan mendapatkan HKI dengan target kegiatan 1,6%

Definisi Operasional:

Jumlah karya yang diusulkan mendapatkan HKI

a. Jumlah karya yang diusulkan x nilai (1)

b. Jumlah karya yang mendapatkan HKI x nilai (3)

Sasaran Kegiatan :

Layanan prima yang diberikan oleh Poltekkes Kemenkes Jambi

Kondisi yang dicapai:

Karya yang diusulkan mendapatkan HKI Poltekkes Kemenkes Jambitahun

2019 dapat terlaksanadengan baik dengan rincian sebagai berikut:

Jumlah karya yang diusulkan sebanyak 11 judul hak cipta.

Jumlah karya yang mendapatkan HKI sebanyak 7 hak cipta

Capaian 2019 total nilai perolehan HKI adalah sebesar 1,7% melebihi target

yang ditetapkan yakni 1,6% sehingga capaian 111,1% . Persentase

perhitungan capaian target sebagai berikut :

Cara Perhitungan/ Formulasi:

∑ Total nilai (a x 1) + (b x 3)

∑ Total nilai (a+b)

a = Jumlah karya yang diusulkan x nilai (1)

b = Jumlah karya yang mendapatkan HKI x nilai (3)

Total nilai = (11 x 1) + (7 x 3) = 1,7

(11 + 7)

Page 97: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 94

Tabel Capaian Kinerja

Jumlah karya yang diusulkan dan telah mendapatkan HKI Poltekkes Kemenkes

Jambi tahun 2019 dapat dilihat pada tabel berikut.

No Nama Jurusan Judul usulan HAKI Nomor

pencatatan Hasil Hak Cipta

1 Herinawati, S.SiT, M.Keb

Kebidanan Perbedaan kualitas vaksin yang disimpan dalam cooler box dibandingkan lemari es rumah tangga

000159421

2 Ruwayda, S.ST, M.Kes

Kebidanan Faktor-faktor yang berhubungan dengan fungsi kognitif pada indifidu usia 50 tahun ke atas di Kabupaten Purworejo

000159421

3 Rosmaria, M.Keb Kebidanan Korelasi persentase lemak tubuh ibu menyusui bayi aterm dengan kadar lemak dan protein ASI

000163700

4 Suhermanto SKM, M.Sc

Kesehatan Ling

Modifikasi alat hisap jentik "Larvanto Mobile" tanpa menguras air

00015

5 Rusmiati, S.SiT, M.Pd

Keperawatan Gigi

Modul dental Anatomi dan Fisiologi 000160248

6 Sri Febrianti, S.ST, M.Pd

Keperawatan Gigi

Modul Preventive Dentistry 000162259

7 Andi Brata, S.Farm, M.Farm

Farmasi Analisis pelayanan asuhan kefarmasian di instalasi farmasi Rumah Sakit di Kota Jambi

000158481

8 Monalisa, S.Kep, Ners, M.Kep

Keperawatan Modul pedoman pengisian format pengkajian keperawatan anak

9 Dewi Noviska Lilis, S.SiT, M.Keb

Kebidanan Perbedaan intensitas Dismenorhae pada remaja sebelum dan sesudah tindakan Akupuntur San Yan Jiao (SP6)

10 Hendry Boy, S.SiT, M.DSc

Keperawatan Gigi

Model pengembangan asuhan keperawatan Gigi pada pasien Skizofrenia di ruang rawat inap RS Jiwa Propinsi Jambi

11 Drg. Naning NH, M.Kes

Keperawatan Gigi

Konsentrasi optimal sumba bubuk sebagai bahan disclosing solution untuk mewarnai plak

Page 98: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 95

14. Indikator ke empat belas

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator ke empat belas adalah:

Persentase jumlah dosen berkualifikasi S3 dengan target kegiatan 1,8%

Definisi Operasional:

Proporsi jumlah dosen (yang terdata di PDDIKTI), berkualifikasi S3 (dibuktikan

dengan ijazah), termasuk dosen yang sedang menempuh studi S3.

Sasaran Kegiatan :

Layanan prima yang diberikan oleh Poltekkes Kemenkes Jambi

Kondisi yang dicapai:

Jumlah dosen tetap Poltekkes Kemenkes Jambi sesuai dengan data di

PDDIKTItahun 2019 yang telah memiliki ijazah berkualifikasi pendidikan S3

sebanyak 2 orang. Sedangkan jumlah dosen Poltekkes Kemenkes Jambi yang

sedang menempuh pendidikan S3 melalui program Tugas Belajar sejumlah 1

orang dan melalui program Izin Belajar sejumlah 24 orang. Sehingga proporsi

jumlah dosen berkualifikasi S3 menjadi 27 orang dengan realisasi 21,9%. Hal

ini melebihi terget yang ditetapkan sejumlah 20,1% dengan capaian menjadi

1216% perhitungan capaian target sebagai berikut :

Cara Perhitungan/ Formulasi:

∑ Dosen yang memiliki kualifikasi S3 x 100

∑ Dosen pada tahun berjalan

= 27 x100= 21,9%

123

Page 99: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 96

Tabel Capaian Kinerja

Jumlah dosen (yang terdata di PDDIKTI), berkualifikasi S3 (dibuktikan dengan

ijazah), termasuk dosen yang sedang menempuh studi S3 Poltekkes

Kemenkes Jambi tahun 2019 dapat dilihat pada tabel berikut.

No Nama NIP Program Studi

1 SOLHA ELRIFDA, S.Pd, M.Kes 196508261990032002 Tamatan S3 Ilmu Kesehatan Masyarakat Universitas Indonesia

2 SUKMAL FAHRI, S.Pd, M.Kes 196702211989031001 Tamatan S3 Ilmu Kesehatan Masyarakat Universitas Diponegoro

3 DONA MUIN, S.Far,Msi, Apt 198305012009032012 Tubel S3 Ilmu Kesehatan Masyarakat Universitas Indonesia

4 RUSMIMPONG, S.Pd, M.Kes 196703011998031002 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

5 HENDRY BOY, S.Si.T, MDSc. 197407271996031001 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

6 NURMISIH, S.Pd, M.Kes 196109301982032001 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

7 NETHA DAMAYANTIE, S.Kep,M.Kep

.197212301997032002 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

8 ROSMARIA BR MANIK, S.Pd, S.SiT, M.Keb

197311092001122001 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

9 GUSTI LESTARI HANDAYANI, A.Per.Pend., M.Kes

197408202000122004 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

10 SARINAH SIREGAR, APP,M.Kes

196707181992032003 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

11 PAHRUR RAZI, SKM, MKM 198004162003121002 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

12 AJENG GALUH WURYANDARI, SST, MPH

198102152005012003 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

13 ERNAWATI, S.Kp, M.Kep 196907231995032001 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

14 Hj. TATY NURTI, S.Pd, M.Kes 195706081980032001 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

15 ENNY SUSILAWATI, S.SiT, M.Keb

198006032002122001 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

16 YULI SURYANTI, S.Si.T, M.Keb 198007102002122003 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

17 LIA ARTIKA SARI, S.ST, M.Keb 198007122002122002 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

18 TITIK HINDRIATI, S.Pd, M.Kes 195902071985032002 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

19 ABBASIAH, SKM, M.Kep 197311042005012002 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

20 JAMES P. SIMANJUNTAK, S.Si, M.Si

197402081997031003 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

21 SURYANI, S.Pd, MPH 196507051988032004 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

22 SUPRIADI, S.Si,M.Farm,Apt 197209302006041006 Ibel S3 Pendidikan Mipa Kosentrasi Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi

Page 100: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 97

23 AHMAD DAHLAN, SKM, M.Kes 196111151985031006 Ibel S3 Pendidikan Mipa Konsentrasi Kesehatan LingkunganUniversitas Jambi

24 SUPRIADI, S.Pd,M.Sc. 196405101988031006 Ibel S3 Pendidikan Mipa Konsentrasi Kesehatan LingkunganUniversitas Jambi

25 EMILIA CHANDRA, S.Pd, M.Si 197903082003122003 Ibel S3 Pendidikan Mipa Konsentrasi Kesehatan LingkunganUniversitas Jambi

26 ERRIS, SKM, MPH 197206261998031011 Ibel S3 Pendidikan Mipa Konsentrasi Kesehatan LingkunganUniversitas Jambi

27 GUSTOMO YAMISTADA, S.Pd, M.Sc.

197612032000121001 Ibel S3 Pendidikan Mipa Konsentrasi Kesehatan LingkunganUniversitas Jambi

Page 101: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 98

15. Indikator ke lima belas

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator ke lima belas adalah:

Indeks kepuasan masyarakat dengan target kegiatan 2,81

Definisi Operasional:

Penilaian dilaksanakan sesuai dengan standar Permenpan RB Nomor 16 tahun

2014 tentang pedoman survey kepuasan masyarakat terhadap

penyelenggaraan pelayanan publik

Sasaran Kegiatan :

Layanan prima yang diberikan oleh Poltekkes Kemenkes Jambi

Kondisi yang dicapai:

Realisasi dari kegiatan survey kepuasan masyarakat terhadap

penyelenggaraan pelayanan publik Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

mendapatkan total nilai 3,02 sehingga capaian menjadi 107,4% dengan

persentase perhitungan capaian target sebagai berikut :

Cara Perhitungan/ Formulasi:

Kuesioner terdiri dari 14 item yang masing-masing item diskor 1-4 dan hasil

akhir berupa nilai rata-ratayang dikategorikan:

1: kurang memuaskan

2: cukup memuaskan

3: memuaskan

4: sangat memuaskan

∑ (n1 x 1)+(n2x2)+(n3x3)+(n4x4)

∑ (n1+n2+n3+n4)

IKM = (0x1)+(21x2)+(56x3)+(23x4) = 302 = 3,02

(0+24+56+18) 100

Page 102: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 99

16. Indikator ke enam belas

Pencapaian sasaran strategis yang menjadi indikator ke enam belas adalah:

Persentase mahasiswa dari masyarakat berpenghasilan rendah yang

mendapat bantuan dana pendidikan dengan target kegiatan 3%

Definisi Operasional:

Jumlah mahasiswa dari masyarakat berpenghasilan rendah yang menerima

bantuan pendidikan dari Poltekkes sesuai dengan kemampuan masing-masing

Poltekkes

Sasaran Kegiatan :

Layanan prima yang diberikan oleh Poltekkes Kemenkes Jambi

Kondisi yang dicapai:

Kegiatan yang telah dilaksanakan oleh Poltekkes Kemenkes Jambi terkait

capaian Persentase mahasiswa dari masyarakat berpenghasilan rendah yang

mendapat bantuan dana pendidikan. Jadi jumlah mahasiswa yang menerima

bantuan sebanyak 12 orang atau 3,05% meningkat dari terget yang ditetapkan

dengan capaian 101%. Persentase perhitungan capaian target sebagai berikut:

Cara Perhitungan/ Formulasi:

∑ Mahasiswa dari masyarakat berpenghasilan rendah x 100

∑ Total total mahasiswa

= Penerima bantuan pendidikan dari masyarakat berpenghasilan rendah 2019

(Hanya untuk mahasiswa Prodi D III reguler)

Jumlah seluruh mahasiswa Baru Program Studi Diploma III reguler

= 12 = 3,05

393

Page 103: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 100

Untuk mengetahui sampai sejauh mana realisasi atau capaian kinerja yang

berhasil dilakukan oleh Poltekkes Kemenkes Jambi dalam kurun waktu Januari s/d

Desember 2019 maka dilakukan pengukuran kinerja. Pengukuran kinerja adalah

kegiatan manajemen khususnya membandingkan tingkat kinerja yang dicapai

dengan standar, rencana atau target dengan menggunakan indikator kinerja yang

telah ditetapkanPermenpan No. 29 Tahun 2010 tentang pedoman penyusunan

penetapan kinerja dan pelaporan. Sasaran merupakan hasil yang akan dicapai

secara nyata oleh Poltekkes Kemenkes Jambi dalam rumusan yang lebih spesifik,

terukur, dalam kurun waktu 1 (satu) tahun. Penetapan kinerja Poltekkes Kemenkes

Jambi tahun 2019 meliputi 16 indikator. Dalam rangka mencapai sasaran, perlu

ditinjau indikator-indikator Poltekkes Kemenkes Jambi yang telah ditetapkan.

Besaran target dan realisasi masing-masing indikator sebagaimana tertera pada

tabel 3.8 berikut ini :

Tabel 3.8 Target, Realisasi dan Capaian Kinerja Poltekkes Kemenkes Jambi Tahun 2019

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Utama Target Realisasi Capaian

1 Meningkatnya lulusan tepat waktu

Persentase lulusan tepat waktu

89% 93,7% 102%

2 Meningkatnya kelulusan uji kompetensi

Persentase kelulusan Uji Kompetensi

60% 63% 105%

3 Meningkatnya Lulusan dengan IPK ≥ 3.25

Persentase lulusan yang mendapatkan IPK ≥ 3.25

62% 62% 100%

4 Meningkatnya pembelajaran berbasis e_learning

Persentase Pembelajaran berbasis e-learning

5% 5% 100%

5

Meningkatnya penyerapan lulusan di pasar kerja kurang dari 6 bulan

Persentase serapan lulusan di pasar kerja kurang dari 6 bulan

63% 70% 111%

6 Meningkatnya kegiatan penelitian oleh dosen

Jumlah kegiatan penelitian yang dilakukan dosen dalam 1 tahun

53 Judul

53 Judul 100%

Page 104: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 101

7

Meningkatnya publikasi karya ilmiah yang di publikasikan dalam jurnal ilmiah nasional / internasional

Jumlah Karya Ilmiah yang dipublikasikan di jurnal ilmiah dalam satu tahun

2,67 3,1% 116%

8

Meningkatnya kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan dalam 1 tahun

Jumlah kegiatan pengabdian kepada masyarakat berbasis wilayah dalam 1 tahun

1 Wilayah

2 Wilayah

200%

Persentase kegiatan pengabdian kepada masyarakat berbasis hasil penelitian yang dilakukan dalam 1 tahun

2,1% 2,1% 100%

9 Kinerja pengelolaan keuangan efektif, efisien dan akuntabel

Persentase pendapatan PNBP terhadap biaya operasional

22,10% 28% 126%

Jumlah Pendapatan PNBP 11.031.

315

11.711.9

50 106%

10 Layanan Prima Rasio dosen terhadap mahasiswa

1:15 1:15 100%

Karya yang diusulkan mendapatkan HKI

1,6% 1,7% 111,1%

Persentase jumlah Dosen berkualifikasi S3

1,8% 21,9% 1216%

Indeks Kepuasan Masyarakat

2,81 3,02 107,4%

Persentase mahasiswa dari masyarakat berpenghasilan rendah yang mendapat bantuan dana pendidikan

3% 3,05% 101%

Page 105: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 102

Tujuan pengukuran kinerja adalah untuk mengetahui realisasi kinerja

Poltekkes Kemenkes sebagai upaya menjamin adanya peningkatan dalam

pelayanan publik dan meningkatkan akuntabilitas dengan melakukan klarifikasi

output dan outcome yang akan dan seharusnya. Pengukuran kinerja yang

dilakukan adalah dengan membandingkan realisasi capaian dengan rencana

tingkat capaian (target) pada setiap indikator, sehingga diperoleh gambaran tingkat

keberhasilan pencapaian masing-masing indikator untuk dapat ditindaklanjuti dalam

perencanaan di masa yang akan datang agar setiap program/kegiatan yang

direncanakan dapat lebih berhasil guna dan berdaya guna.

Tren Capaian Indikator Kinerja Utama Poltekkes Kemenkes Jambi untuk 5

tahun terakhir yakni tahun 2015 sampai dengan tahun 2019 terus mengalami

peningkatan, data selengkapnya dapat dilihat pada grafik berikut.

Analisis capaian kinerja tahun 2019

Setelah dilakukan evaluasi terhadap 16 indikator kinerja utama Poltekkes

Kemenkes Jambi tahun 2019 diperoleh rata-rata capaian kinerja sebesar 173%

yakni melebihi dari target yang telah ditetapkan. Dilihat dari capaian masing-masing

indikator, untuk tahun 2019 Poltekkes Kemenkes Jambi telah melaksanakan tugas

utama yang menjadi tanggung jawab unit organisasi.

Analisis Efisiensi Penggunaan Sumber Daya

Penggunaan sumber daya sangat berhubungan dengan sumber dana oleh

karena itu setiap perencanaan kegiatan kinerja selalu mempertimbangkan sumber

daya manusia yang dimiliki. Saat ini SDM yang Poltekkes Kemenkes Jambi

berjumlah 256 orang terbagi menjadi 2 jenis yakni pegawai negeri sipil sebanyak

199 orang dan tenaga kontrak sebanyak 57 orang. Tenaga dosen sebanyak 122

orang, tenaga instruktur 44 orang dan tenaga kependidikan 90 orang. Saat ini rasio

rata-rata tenaga dosen dengan mahasiswa 1:13 dengan rincian sebagai berikut.

Page 106: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 103

Tabel 3.10 Rasio Dosen dan Mahasiswa Poltekkes Kemenkes Jambi T.A. 2018/2019

No Program Studi Dosen Mahasiswa Rasio

1 D III Keperawatan 19 356 1:18

2 D IV Keperawatan 11 117 1:10

3 D III Kebidanan 15 143 1:9

4 D IV Kebidanan 9 231 1:25

5 D III Kes. Lingkungan 19 153 1:8

6 D III Keperawatan Gigi 8 221 1:27

7 D IV Keperawatan Gigi 8 99 1:12

8 D III Analis Kesehatan 15 119 1:7

9 D III Farmasi 11 168 1:15

Jumlah 115 1607 1:13

Setiap perguruan tinggi wajib menjaga keseimbangan jumlah maksimum

mahasiswa dalam setiap program studi dan kapasitas sarana dan prasarana,

dosen, tenaga kependidikan serta layanan dan sumber daya pendidikan lainnya.

Sesuai edaran Direktur Kelembagaan dan Kerjasama Ditjen Dikti Nomor

8319.E2.3/KL/2014 tanggal 24 Oktober 2014 perihal Pelaporan Akademik dan

Sanksi bahwa: Seluruh aspek penyelenggaraan, pengawasan, pembinaan dan

evaluasi perguruan tinggi dilakukan berdasarkan data dan status perguruan tinggi

yang terekam pada Pangkalan Data Pendidikan Tinggi (PDPT). Tabel rasio dosen

Poltekkes Kemenkes Jambi dengan mahasiswa diatas meggambarkan bahwa rasio

masih dalam kondisi baik yakni tidak melebihi batas rasio maksimal perguruan

tinggi pendidikan vokasional 1:30, begitu juga dengan jumlah tenaga kependidikan.

Sehingga berdasarkan analisis efisiensi penggunaan SDM tersebut Poltekkes

Kemenkes Jambi tidak melakukan penerimaan tenaga CPNS sejak tahun 2014.

Page 107: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 104

B. TARGET, REALISASI DAN CAPAIAN RENCANA STRATEGIS (RENSTRA)

TAHUN 2019.

Tahun 2019 merupakan tahun terakhir pelaksanaan dari Rencana Strategis

Kementerian Kesehatan Tahun 2015-2019. Dengan dilaksanakannya pengukuran

kinerja dapat memberikan gambaran kepada pihak-pihak internal dan eksternal

tentang pelaksanaan misi organisasi dalam rangka mewujudkan tujuan dan

sasaran yang telah ditetapkan institusi dalam dokumen Renstra, realisasi kegiatan

tahun 2019 dapat dilihat pada tabel berikut:

a. Tujuan Pertama

Menghasilkan tenaga kesehatan yang terampil, berkualitas dan profesional

Sasaran

1. Diperolehnya peserta didik baru dalam jumlah dan kualitas yang

memenuhi persyaratan yang baik

Tabel 3.11 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 1

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Terlaksananya promosi Pendidikan

Poltekkes di beberapa Sekolah

Lanjutan Tingkat Atas

Kegiatan 30 30

100%

2. Pelaksanaan rekruitmen mahasiswa baru sesuai pedoman PPSDM

Kegiatan 1 1 100%

3. Pelaksanaan Sipenmaru Program D III dan D IV secara on line

Kegiatan 1 1 100%

4. Mengembangkan program Bidik Misi calon peseta didik berprestasi sesuai ketentuan

Kegiatan 1 1 100%

5. Pelaksanaan proses ujian tulis yang ketat sesuai standar

Kegiatan 1 1 100%

6. Promosi Pendidikan Diploma III dan IV melalui media elektronik dan cetak

Kegiatan 1 1 100%

7. Melakukan promosi Pendidikan melalui kegiatan Tri Dharma Perguruan Tinggi dan media cetak

Kegiatan 3 3 100%

Page 108: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 105

Untuk memperoleh peserta didik baru dalam jumlah dan kualitas yang

memenuhi persyaratan yang baik Poltekkes Kemenkes Jambi

menetapkan 7 indikator

1) Pada tahun 2019 telah terlaksananya promosi Pendidikan Poltekkes

Kemenkes Jambi di beberapa Sekolah Lanjutan Tingkat Atas sejumlah

2) Rekruitmen mahasiswa baru Poltekkes Kemenkes Jambi Tahun

Akademik 2019/2020 telah dilaksanakan sesuai Petunjuk Teknis

Pelaksanaan Seleksi Penerimaan Mahasiswa Baru Politeknik

Kesehatan Kementerian Kesehatan yang disahkan dengan Keputusan

Kepala Badan PPSDM Kesehatan nomor: HK.002.01/III/003766/2017

tanggal 10 November 2017.

3) Sipenmaru Poltekkes Kemenkes Jambi telah dilaksanakan secara

online sejak Tahun Akademik 2013/2014, terdapat beberapa portal

Sipenmaru dengan alamat webside sebagai berikut:

- Portal penerimaan mahasiswa baru Program Studi Diploma III

reguler adalah sipenmaru.poltekkesjambi.ac.idterdiri dari 6 program

studi yakni Prodi D III Keperawatan, Prodi D III Kebidanan, Prodi D

III Kesehatan Lingkungan, Prodi D III Keperawatan Gigi, Prodi D III

Analis Kesehatan dan Prodi D III Farmasi.

Page 109: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 106

- Portal penerimaan mahasiswa baru Program Studi Diploma IV

reguler adalah sipenmarud4.poltekkesjambi.ac.id terdiri dari sarjana

terapan Keperawatan, sarjana terapan Kebidanan dan sarjana

terapan Keperawatan Gigi

- Penerimaan mahasiswa baru Jalur Penelusuran Minat dan Prestasi

(PMDP) merupakan jalur pendaftaran untuk mahsiswa berprestasi

Program Studi Diploma III dan Diploma IV reguler. Alamat

pmdp.sipenmaru.poltekkesjambi.ac.id

- Jalur Peminatan Keluarga Kurang Mampu/ Keluarga Miskin

merupakan jalur pendaftaran mahasiswa Program Studi Diploma III

dan Diploma IV dengan latar belakang berasal dari keluarga kurang

mampu. Alamat portal adalah gakinsipenmaru.poltekkesjambi.ac.id

Page 110: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 107

- Jalur penerimaan mahasiswa Program Studi Diploma IV Kebidanan

Alih Jenjang khusus untuk mahasiswa dari lulusan Diploma III ke

program Diploma IV dengan alamat webside

http://alihjenjang.sipenmaru.ac.id

4) Poltekkes Kemenkes Jambi T.A. 2019/2020 telah melaksanakan

Program Bidik Misi bagi calon peseta didik berprestasi sesuai dengan

ketentuan yang berlaku dengan mengacu pada Pedoman Penerimaan

Mahasiswa Baru Badan PPSDM Kesehatan Kemenkes RI

5) Pelaksanaan proses ujian tulis Sipenmaru Poltekkes Kemenkes Jambi

dilakukan dengan ketat sesuai standar yang ditetapkan.

- Seluruh proses pendaftaran dilakukan secara online melalui webside.

- Kelengkapan berkas pendaftaran dikirim melalui Po Box 445579.

- Materi ujian tulis berasal dari Badan PPSDM Kesehatan Kemenkes RI

- Pengawas ujian tulis berasal dari dosen, tenaga kependidikan beserta

petugas kepolisian sebagai pengamanan.

- Pengawas Sipenmaru melakukan pemeriksaan kesesuaian foto pada

kartu ujian dengan peserta ujian.

- Koreksi lembar jawaban hasil ujian tulis peserta dilaksanakan secara

komputerized.

- Uji kesehatan peserta dilaksanakan oleh dokter dari institusi yang

ditetapkan Poltekkes Kemenkes Jambi. Sejak T.A 2014/2015 hingga

sekarang Poltekkes Kemenkes Jambi bekerja sama dengan Klinik

Idayu Kota Jambi dengan Perjanjian Kerjasama Nomor:

Page 111: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 108

HK.01.06.3.677/VI/2015 dan Nomor: KIM.2015/II/VI/293 tanggal 11

Juni 2015

- Seluruh pengumuman sipenmaru di informasikan melalui webside.

- Calon mahasiswa baru melakukan registrasi melalui

http:///siakad.poltekkesjambi.ac.id:13000dan ditetapkan sebagai

mahasiswa baru melalui Surat Keputusan Direktur Poltekkes

Kemenkes Jambi.

6) Promosi Pendidikan Diploma III dan IV dilakukan melalui:

- Media elektronik: Jambi TV

- Media cetak: Koran Jambi Exspres, brosur dan spanduk.

7) Promosi pendidikan telah dilakukan melalui kegiatan Tri Dharma

Perguruan Tinggi yakni pada berbagai kegiatan berikut

- Bidang Pendidikan

- Bidang Penelitian

- Bidang Pengabdian Masyarakat

Promosi pendidikan juga dilakukan secara langsung terhadap

masyarakat melalui kegiatan antara lain: Mengikuti perayaan kegiatan

pawai peringatan hari kemerdekaan RI, sosialisasi kegiatan Germas,

roadshow penyebaran brosur ke SMU di Kota Jambi.

Promosi di media cetak lokal melalui Koran Jambi Exspres, Metro

Jambi pada berbagai kegiatan berikut:

Page 112: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 109

- Perayaan Dies Natalis Poltekkes Kemenkes Jambi ke-18 tahun.

- Wisuda lulusan Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2018

- Pelantikan pengelola Poltekkes Kemenkes Jambi.

- Sekolah Binaan Keperawatan Gigi

Promosi pendidikan Poltekkes Kemenkes Jambi melalui media cetak

Promosi pendidikan Poltekkes Kemenkes Jambi melalui roadshow dan brosur

Page 113: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 110

2. Meningkatnya kualitas lulusan dengan memperhatikan persentase

kelulusan tepat waktu

Tabel 3.12 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 2

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Persentase lulusan tepat waktu Persen 89 93,7 102,1%

2. Penjaringan calon mahasiswa baru berprestasi melalui program PMDP

kegiatan 1 1 100%

3. Pelaksanaan proses Sipenmaru yang ketat dan sesuai Pedoman PPSDM

kegiatan 1 1 100%

4. Pelaksanaan PBM sesuai standar dengan kurikulum yang berbasis KKNI

kegiatan 1 1 100%

5. Evaluasi capaian kompetensi akademik mahasiswa secara berkala

kegiatan 6 6 100%

6. Latihan uji kompetensi secara berkala kegiatan 1 1 100%

7. Peningkatkan fungsi bimbingan konseling dan dosen pembimbing akademik

kegiatan 6 6 100%

Untuk meningkatkan kualitas lulusan dengan memperhatikan persentase

kelulusan tepat waktu dilakukan beberapa kegiatan berikut:

1) Persentase lulusan tepat waktu tahun 2019 adalah sebagai berikut:

∑ Mhs yang lulus tepat waktu sesuai program x 100%

∑ Mhs yang diterima pada angkatan tersebut

Persentase = 644 x 100 = 93,7 %

687

Jumlah capaian lulusan tepat waktu Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

sebanyak 644 orang (93,7%) dari 687 orang mahasiswa yang diterima pada

angkatan tersebut hal ini melebihi dari target yang ditetapkan dalam

perjanjian kinerja yakni 89% sehingga persentase capaian terhadap target

tahun 2019 adalah sebesar 102,1%.

2) Penerimaan calon mahasiswa baru berprestasi melalui program

Penelusuran Minat dan Bakat (PMDP) hanya diperuntukkan bagi Program

Studi Diploma III. Jumlah pendaftar jalur PMDP Sipenmaru T.A 2019/2020

sebanyak 28 orang dengan rincian sebagai berikut:

Page 114: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 111

- Program Studi D III Keperawatan 16 orang

- Program Studi Diploma III Kebidanan 12 orang

3) Proses Sipenmaru telah dilaksanakan secara ketat sesuai pedoman dari

Badan PPSDM Kesehatan Kemenkes RI

4) Proses Belajar Mengajar telah dilaksanakan sesuai level standar KKNI

Program Diploma III level 5 KKNI dan Program Studi D IV level 6 KKNI

5) Evaluasi capaian kompetensi akademik mahasiswa secara berkala

6) Latihan uji kompetensi secara berkala yang dilakukan oleh institusi melalui

kegiatan try out uji kompetensi dan kegiatan di tiap jurusan melalui latihan

membahas soal seputar ukom dan evaluasi kompetensi

7) Telah dilaksanakan upaya untuk peningkatkan fungsi bimbingan konseling

dan dosen pembimbing akademik pada 4 jurusan Poltekkes Jambi.

Setiap mahasiswa memiliki 1 orang Dosen Pembimbing (PA) yang

membimbing mahasiswa selama menempuh pendidikan di Poltekkes

Kemenkes Jambi dengan minimal mahasiswa 4 kali melakukan konsultasi

setiap semester. Selain itu juga terdapat bagian bimbingan konseling setiap

jurusan untukmenyelesaikan permasalahan mahasiswa yang tidak dapat

diselesaikan oleh Dosen Pembimbing Akademik.

3. Meningkatnya kualitas lulusan dengan memperhatikan persentase

lulusan dengan perolehan IPK ≥ 3,25

Tabel 3.13 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 3

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Persentase lulusan dengan IPK ≥ 3,25

Persen 62 62% 100%

2. Pelaksanaan PBM sesuai standar dengan kurikulum yang berbasis KKNI

kegiatan 6 7 116%

3. Melengkapi sarana dan prasarana penunjang yang dibutuhkan dalam mengoptimalkan PBM

kegiatan 6 7 116%

4. Peningkatan pengetahuan dan keterampilan tenaga pendidik

kegiatan 6 7 116%

5. Evaluasi capaian kompetensi akademik mahasiswa secara berkala

kegiatan 6 7 116%

Page 115: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 112

6. Latihan uji kompetensi secara bertahap

kegiatan 1 1 100%

7. Peningkatkan fungsi bimbingan konseling dan pembimbing akademik

kegiatan 1 1 100%

Untuk meningkatnya kualitas lulusan dengan memperhatikan persentase

lulusan dengan perolehan IPK ≥ 3,25 dilakukan beberapa kegiatan berikut:

1) Persentase lulusan dengan IPK ≥ 3,25

Jumlah lulusan Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 sebanyak 648

orang, yang memperoleh IPK ≥ 3,25 sebanyak 402 orang (62%) hal ini

sesuai target yang telah ditetapkan dalam perjanjian kinerja sehingga

persentase capaian terhadap target adalah sebesar 100%.

2) PBM pada 7 jurusan Poltekkes Kemenkes Jambi telah dilaksanakan sesuai

standar yang ditetapkan dengan kurikulum yang berbasis Kerangka

Kualifikasi Nasional Indonesia (KKNI).

Kurikulum yang digunakan pada Politeknik Kesehatan Kemenkes Jambi

adalah kurikulum inti dan kurikulum institusional. Kurikulum inti merupakan

kurikulum yang wajib dijalankan oleh setiap institusi pendidikan hal ini

sesuai dengan Kepmendiknas nomor 232/U/2000 tentang pedoman

penyusunan kurikulum pendidikan tinggi dan penilaian hasil belajar

mahasiswa dan Kepmendiknas nomor 045/U/2002 tentang kurikulum inti

pendidikan tinggi. kurikulum inti yang digunakan oleh setiap Prodi di

Poltekkes Kemenkes Jambi yakni:

No Program Studi No. SK Tanggal

1 Diploma IV Keperawatan: HK.02.03/I/IV/2/72071/2013 28 Agus 2013

2 Diploma IV Kebidanan HK.02.03/I/IV//2/07208.1/2013 28 Agus 2013

3 Diploma IV Keperawatan Gigi HK.02.03/I/IV/2/07191.1/2013 19 Agus 2013

4 Diploma III Keperawatan HK.02.03/I/IV/2/0153 /2014 April 2014

5 Diploma III Kebidanan HK.00.06.2.4.1.1583 Revisi 2014

6 Diploma III Kesehatan Lingkungan HK.02.03/I/IV/2/04092/2014 28 Nov 2014

7 Diploma III Keperawatan Gigi HK.02.05/I/III/2/02239.1/2011 2 Mei 2011

Page 116: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 113

3) 4 jurusan pada Poltekkes Kemenkes Jambi telah dilengkapi sarana dan

prasarana penunjang yang dibutuhkan dalam mengoptimalkan kegiatan

PBM di jurusan. Antara lain ketersediaan:Lahan, Prasarana bangunan,

Ruang Kuliah, Ruang Perpustakaan, Ruang laboratorium, Ruang Pimpinan,

Dosen, Tata Usaha & Kantin, Tempat Ibadah, Olahraga & Berkreasi,

Ruang/Tempat lain untuk menunjang proses pembelajaran, Unit

Pengolahan Sampah [UPS], Daya Listrik, Pos jaga, Aula/Gedung Serba

Guna, Ruang arsip, Gudang ATK dan gudang BHP, Toilet

Peralatan Ruang Kuliah, Standar Peralatan Laboratorium, Peralatan

Pendidikan, Peralatan Ruang Kantor, Ruang Pimpinan, Buku dan Sumber

Belajar yang memenuhi standar

4) Peningkatan pengetahuan dan keterampilan tenaga pendidikberasal dari:

- Pendidikan formal yakni melalui program Tugas Belajar/ Izin Belajar.

- Pendidikan non formal seperti: Pelatihan, Seminar, Workshop/

Lokakarya, Kursus, Penataran, Bimbingan Teknis, Sosialisasi, Belajar

Mandiri/ Self Development, E-learning, Mentoring dan Coaching

5) Telah dilaksanakannya evaluasi capaian kompetensi akademik mahasiswa

Poltekkes Kemenkes Jambi secara berkala di 7 jurusan.

6) Latihan uji kompetensi secara bertahap

Poltekkes Kemenenkes Jambi sebagai institusi pendidikan bidang

kesehatan harus mempersiapkan diri untuk penyelenggaraan pendidikan

sesuai standar yang ada maupun mempersiapkan mahasiswa dalam

menghadapi uji kompetensi. Salah satu upaya yang dapat dilaksanakan

adalah mempersiapkan soal-soal ujian yang berkualitas, kredibel dan

sesuai standar yang berlaku, untuk itu setiap soal yang dibuat harus

direview terlebih dahulu dengan harapan agar setiap peserta mampu

menganalisis soal dengan baik sehingga dapat diterima secara nasional

serta dapat terbentuk bank soal sebagai persiapan Uji Kompetensi.

7) Telah dilaksanakan peningkatkan fungsi bimbingan konseling dan

pembimbing akademik bagi mahsiswa pada 7 jurusan di Poltekkes

Kemenkes Jambi

Page 117: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 114

4. Meningkatnya kualitas lulusan dengan memperhatikan persentase

penyerapan lulusan di pasar kerja (masa tunggu kurang dari 6 bulan)

dihitung dari kegiatan wisuda

Tabel 3.14 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 4

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Persentase penyerapan lulusan di pasar kerja (masa tunggu kurang dari 6 bulan)

Persen 63 70% 111%

2. Terwujudnya penyelenggaraan pendidikan sesuai standar pelayanan pendidikan

kegiatan 6 7 116%

3. Peningkatan kegiatan telaah pengembangan kurikulum institusi

kegiatan 6 6 100%

4. Peningkatan IPK lulusan minimal 3,25 Kegiatan 6 6 100%

5. Promosi lulusan saat acara wisuda kegiatan 1 1 100%

6. Mensosialisasikan informasi lapangan pekerjaan melalui sosial media ataupun webside Poltekkes

kegiatan 1 1 100%

7. Lulusan memiliki sertifikat lulus uji

kompetensi

kegiatan 2 6 300%

1) Persentase penyerapan lulusan di pasar kerja (masa tunggu kurang dari 6

bulan setelah wisuda)

Kegiatan wisuda Poltekkes Kemekes Jambi tahun 2018 terbagi dalam 2

periode dilaksanakan di Hotel BW Luxuary Kota Jambi dengan jumlah

wisudawan 307 orang. Target penyerapan lulusan di pasar kerja 63% atau

sebanyak 193 orang. Setelah di lakukan monitoring adapun jumlah lulusan

yang telah mendapatkan pekerjaan dengan masa tunggu kurang dari 6

bulan setelah wisuda sebanyak 215 orang atau 70% sehingga capaian

menjadi 111%.

2) Terwujudnya penyelenggaraan pendidikan pada 7 jurusan sesuai standar

pelayanan pendidikan/ standar Pengelolan pendidikan, antara lain telah

tersusunnya Rencana kerja Institusi Poltekkes Jambi yang terdiri dari

Rencana Strategis (Renstra), rencana kerja tahunan dan rencana

operasional.Adanya pedoman pengelolaan institusi Poltekkes Kemenkes

Page 118: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 115

Jambi. Adanya rencana program pengawasan dari institusi Poltekkes

Kemenkes Jambi

3) Peningkatan kegiatan telaah pengembangan kurikulum institusi

Evaluasi Pengembangan Kurikulum juga dilaksanakan mengacu pada

Pedoman Monitoring dan Evaluasi Kurikulum Politeknik Kesehatan

Kemenkes Jambi secara berkala setiap 2 (dua) tahun sekali dengan

melibatkan stakeholder eskternal, tracer study, serta tim pakar agar prosedur

dan format penyusunan kurikulum tersebut terstandar, sedangkan

pemutahiran kurikulum dilakukan oleh program studi dalam waktu 5 (lima)

tahun sekali. Hasil tindak lanjut dari pengembangan kurikulum dapat dilihat

dari pemutakhiran kurikulum institusi, dapat dilihat pada tabel berikut:

No Kurikulum Institusi Nomor SK

1 Prodi D III Keperawatan DL.02.02.1.1461/XI/2014, tanggal 18 November 2014

2 Prodi D IV Keperawatan DL.02.02.1.1041/IX/2014, tanggal 11 September 2014

3 Prodi D III Kebidanan DL.02.02.1.854/VIII/2014, tanggal 25 Agustus 2014

4 Prodi D IV Kebidanan DL.02.02.1.1587/XII/2014, tanggal 15 Desember 2014

5 Prodi D III Kesling DL.02.02.1.518/V/2014, tanggal 7 Mei 2014

6 Prodi D III Kep. Gigi DL.02.02.1.441, tanggal 14 April 2012

7 Prodi D IV Kep. Gigi DL.02.02.1.1134/IX/2014, tanggal 24 September 2014

4) Peningkatan IPK lulusan minimal 3,25

Syarat kelulusan program pendidikan ditetapkan atas pemenuhan jumlah

SKS yang disyaratkan dan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimum, yaitu

apabila mahasiswa telah menempuh seluruh beban belajar yang ditetapkan

dan memiliki capaian pembelajaran dengan IPK ≥ 2,76. Namun pada tahun

2017 dan 2018 Poltekkes Kemenkes Jambi telah meningkatkan target IPK

lulusan pada Indikator Kienerja Utama menjadi ≥3,0 dan tahun 2019

menjadi 3,25. Jumlah lulusan tahun 2019 adalah sebanyak 648 orang dan

lulusan yang memperoleh IPK ≥3,25 sejumlah 402 orang sehingga

persentase capaian menjadi 100%

Page 119: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 116

5) Promosi lulusan saat acara wisuda

Poltekkes Kemenkes Jambi mengundang stakeholder, pengguna lulusan

dan instansi terkait lainnya pada kegiatan wisuda lulusan dengan tujuan

dapat menghadiri prosesi wisuda sekaligus promosi lulusan. Kegiatan

wisuda lulusan tahun 2019 periode 1 dilaksankan pada tanggal 26 Agustus

2019 dan periode 2 dilaksanakan pada tanggal 2 September 2019 bertempat

di Hotel BW Luxuary Jambi. Promosi lulusan juga dilakukan melalui media

elektronik dan media cetak.

6) Mensosialisasikan informasi lapangan pekerjaan melalui sosial media

ataupun webside Poltekkes.

Informasi lapangan pekerjaan bagi lulusan di berbagai tempat baik

pemerintahan maupun swasta dapat di peroleh melalui:

a. Sosial media: facebook, whatsapp, instagram Poltekkes atau jurusan

b. Melalui Webside Alumni yang terhubung dari laman Web

http://alumni.poltekkesjambi.ac.id/, di mana semua mahasiswa dan

alumni dapat mengaksesnya.

c. Kegiatan Shareclinic oleh bagian Kemahasiswaan bersama BEM

d. Komunikasi di organisasi profesi masing-masing jurusan.

e. Penyelenggaraan bursa kerja bagi calon lulusan dan alumni dilakukan

melalui kegiatan Edu Fair pada tanggal 2019 dalam rangkaian

kegiatan Dies Natalis Poltekkes Kemenkes Jambi. Kegiatan ini digelar

dengan memadukan promosi kebutuhan pasar kerja dan gelar prestasi

dari mahasiswa dan civitas akademika, dimana hadir utusan

stakeholders terkait (Pemerintah daerah Kota Jambi, BKD Provinsi dan

Kota Jambi, Dinas Kesehatan Provinsi Jambi, Dinas Kesehatan Kota

Jambi dan Kabupaten terdekat, Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi

(Disnakertrans), RS di Kota Jambi, dan Dunia Usaha).

Page 120: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 117

5. Diterapkannya Kurikulum Berbasis KKNI

Tabel 3.15 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 5

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Terselenggaranya Pengenalan Program Studi Program D III dan D IV

Kegiatan 9 14 155%

2. Menyelenggaraan PBM berbasis KKNI dengan SKS sistem paket pada Prodi D III dan DIV di lingkungan Poltekkes Kemenkes Jambi

Kegiatan 9 14 155%

3. Terlaksananya pengembangan kurikulum, silabus dan RPP

Kegiatan 9 14 155%

4. Terlaksanyanya kegiatan pengembangan modul /bahan ajar

Kegiatan 9 14 155%

5. Persentase pembelajaran berbasis e- Learning

% 5 5 100%

6. Terpenuhinya Sarana dan prasarana pendukung proses PBM

Kegiatan 9 14 155%

1) Kegiatan Pengenalan Program Studi D III dan D IV Poltekkes Kemenkes

Jambi T.A. 2019/2020 telah dilaksanakan pada tanggal 14 s/d 16 Agustus

2019 dengan jumlah peserta 319 orang dengan rincian sebagai berikut:

- Prodi D III Keperawatan : 77 orang

- Prodi D IV Keperawatan : 39 orang

- Prodi Ners :

- Prodi D III Kebidanan : 29 orang

- Prodi D IV Kebidanan : 54 orang

- Prodi Profesi Bidan :

- Prodi D III Sanitasi : 37 orang

- D IV Sanitasi :

- Prodi D III Keperawatan Gigi : 39 orang

- Prodi D IV Keperawatan Gigi : 44 orang

- Prodi D III Analis Kesehatan :

- Prodi D IV Teknologi Lab Medis :

- Prodi D III Farmasi :

- Prodi D IV Promosi Kesehatan :

Page 121: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 118

2) Penyelenggaraan PBM pada Prodi D III dan DIV di Poltekkes Kemenkes

Jambi berbasis KKNI dengan jumlah SKS sistem paket sebagai berikut:

- Beban studi pada 4 program diploma III, dengan beban belajar

mahasiswa minimum 110 (seratus sepuluh) SKS yang dapat ditempuh

maksimum dalam 5 (lima) tahun akademik.

- Beban studi pada 3 program diploma IV (Sarjana terapan) dengan beban

belajar mahasiwa minimum 144 SKS yang dapat ditempuh maksimum

dalam 7 (tujuh) tahun akademik

3) Terlaksananya penyempurnaan/ pengembangan kurikulum, silabus dan

RPP melalui

- Roadshow terkait pengembangan RPS ke 14 prodi yang ada di

Poltekkes Kemenkes Jambi yang dilaksanakan oleh Unit P3K

- Pertemuan evaluasi pelaksakanaan kurikulum program studi D III

Keperawatan dan D IV Keperawatan pada tanggal 2 Desember 2019

bertempat di jurusan keperawatan Poltekkes Kemenkes Jambi

- Pertemuan evaluasi pelaksakanaan kurikulum program studi D III

Farmasi pada tanggal 26 -27 September 2019 bertempat di jurusan

Farmasi Poltekkes Kemenkes Jambi

- Pertemuan pengembangan kurikulum Program Studi Diploma III

Keperawatan Gigi pada tanggal 21 September 2019 bertempat di

jurusan keperawatan Gigi Poltekkes Kemenkes Jambi.

4) Terlaksananya kegiatan pengembangan modul/bahan ajar

Perencanaan proses pembelajaran serta materi pembelajaran

dilakukan oleh Jurusan/program studi dengan melibatkan dosen di lingkungan

Politeknik Kesehatan Kemenkes Jambi dalam bentuk kegiatan-kegiatan

seperti : diskusi, rapat, seminar dan workshop.

Kegiatan perencanaan dilakukan untuk mendukung proses pembelajaran

setiap tenaga pendidik antara lain yaitu membuat bahan ajar. Bahan ajar

adalah segala bentuk bahan yang digunakan untuk membantu dosen dalam

melaksanakan kegiatan belajar mengajar di kelas dan merupakan salah satu

Page 122: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 119

sumber untuk memperoleh materi kuliah. Bahan ajar tersebut dapat berupa

bahan tertulis. Pengelompokkan bahan ajar seperti media tulis, audio

(compact disk, radio), audio visual, elektronik dan interaktif terintegrasi. Bahan

ajar yang dikembangkan berupa media tulis (handout, buku, modul, model,

gambar) dan elektronik. Pengembangan bahan ajar untuk dosen seperti audio

visual, audio (compact disk, radio) dan interaktif terintegrasi (seperti compact

disk interaktif).Adapun pelaksanaan Workshopbahan ajar yang sudah

dilaksanakan antara lain:

Workshop Bahan ajar

Jurusan Keperawatan

6 s/d 8 November

2014

DL.02.02.1.1276/X/2014

tanggal 28Oktober 2014

Workshop Bahan ajar Prodi

D III Kebidanan

14 s/d 16

November 2014

DL.02.02.1.1388/XI/2014

tanggal 10Nov 2014

Workshop Bahan ajar Prodi

D IV Kebidanan

22 s/d 24

November 2014

DL.02.02.1.1459/XI/2014

tanggal 18Nov 2014

Workshop Bahan ajar Prodi

D III Kesling

13 s/d 15

November 2014

DL.02.02.1.1379/XI/2014

tanggal 10Nov 2014

Workshop Bahan ajar

Prodi D III Keperawatan

25 s/d 27

November 2014

DL.02.02.1.1286/X/2014

tanggal 3November 2014

Workshop Bahan ajar Prodi

D IV Keperawatan Gigi

21 s/d 23

November 2014

DL.02.02.1.1283/X/2014

tanggal 31 Oktober 2014.

5) Meningkatkan kemampuan dosen dalam implementasi kurikulum berbasis

KKNI dengan metode Student Centre Learning

Politeknik Kesehatan Kemenkes Jambi menciptakan kondisi

pembelajaran yang memotivasi mahasiswa dapat belajar secara mandiri

dan kelompok. Pengembangan Student Center Learning (SCL) bertujuan

agar mahasiswa belajar secara aktif, mampu bekerja sama dalam tim,

mandiri, berkomunikasi secara aktif, berfikir secara holistik, kritis dan

kreatif, memiliki keterampilan memecahkan masalah, memiliki integritas

dan kesadaran serta berkarya sesuai dengan etika profesi.Metode ini

memberikan kesempatan kepada mahasiswa untuk lebih mempersiapkan

diri sebelum pembelajaran dimulai.

Dalam penerapannya mahasiswa diberikan kasus dalam mata kuliah

tertentu untuk didiskusikan dalam kelompok kecil yang terdiri dari 5 – 8

mahasiswa dengan struktur Ketua, sekretaris dan anggota, setiap anggota

Page 123: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 120

memberikan pendapat, masukan, klarifikasi serta pertanyaan sesuai

dengan kasus yang diberikan. Kegiatan ini didampingi oleh Dosen

pembimbing yang bertugas untuk mengobservasi pelaksanaan kegiatan

diskusi tanpa memberikan intervensi apapun. Kemudian dari hasil diskusi

tersebut dibuat kesimpulan, jika dalam diskusi masih ada hal-hal yang

belum disepakati maka akan diserahkan dan dibahas bersama dengan

Dosen pembimbing mata kuliah. Mata kuliah yang menerapkan metode

SCL antara lain : Keperawatan medical bedah di Jurusan Keperawatan,

Asuhan Kebidanan Ibu bersalin di Jurusan Kebidanan, Pengelolaan

Sampah di Jurusan Kesehatan Lingkungan, Asuhan Keperawatan Gigi dan

Mulut di Jurusan Keperawatan Gigi.

6) Telah terpenuhinya sarana dan prasarana pendukung proses PBM di 14

program studi yang ada di Poltekkes Kemenkes Jambi.

6. Dilaksanakannya Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi (SPM-PT)

Tabel 3.16 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 6

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Terlaksananya pengembangan dukumen standar nasional pendidikan tinggi

Kegiatan 1 1 100%

2. Tersusunnya borang Audit Internal Kegiatan 2 2 100%

3. Terlaksananya pelatihan dan peningkatan kompetensi auditor

Kegiatan 1 1 100%

4. Dilatihnya pengelola SPM-PT Orang 5 5 100%

5. Dilakukannya survey kepuasan masyarakat

Nilai 2,81 3.02 107%

6. Dilaksanakannya Audit Mutu Internal

Kegiatan 2 2 100%

1) Standar Nasional Pendidikan Tinggi meliputi standar nasional pendidikan,

standar nasional penelitian dan standar nasional pengabdian masyarakat.

Disamping Standar Nasional Pendidikan Tinggi, Poltekkes Kemenkes

Jambi juga mempunyai Standar Perguruan Tinggi (SPT) sebanyak 59

Page 124: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 121

standar, yang telah ditetapkan oleh Direktur Poltekkes Kemenkes Jambi.

Jumlah standar mutu dari tahun 2012 s/d 2018 adalah sebagai berikut

Pengembangan dukumen standar nasional pendidikan tinggi, Pada tahun

2015 disosialisasikan kembali Standar Nasional Pendidikan Tinggi (SN

Dikti) yaitu 8 Standar Nasional Perguruan Tinggi, 8 Standar Nasional

Penelitian dan 8 Standar Pengabdian kepada Masyarakat. Jadi terdapat 24

standar nasional pendidikan tinggi. Dari standar tersebut lalu dibuatlah

standar turunannya.

2) Tersusunnya borang Audit Internal

Borang audit internal tersusun setiap semester/ 2 kali dalam 1 tahun

melalui kegiatan audit internal penjaminan mutu. Materi audit adalah

pelaksanaan terhadap Standar Nasional Pendidikan Tinggi, meliputi

standar nasional pendidikan, standar nasional penelitian dan standar

nasional pengabdian masyarakat. Instrumen audit yang digunakan adalah

borang audit.Instrumen audit berupa borang audit yang disusun

berdasarkan pernyataan isi standar.Hasil audit tersebut menjadi materi

dalam rapat tinjauan manajemen untuk dilakukan tindak lanjut. Rapat

tinjauan manajemen di pimpin oleh Direktur Poltekkes Kemenkes Jambi

dengan peserta adalah pengelola Poltekkes Kemenkes Jambi. Dalam rapat

tinjauan manajemen, direktur memaparkan temuan-temuan dari hasil audit

dan meminta kepada ketua jurusan/ketua prodi untuk menindaklanjuti

temuan atau ketidaksesuaian hasil audit.

2012

12 standar

2014

26 standar

2016

83standar

Page 125: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 122

3) Terlaksananya pelatihan dan peningkatan kompetensi auditor

Sebanyak 30 orang auditor internal yang sudah di latih sebagai auditor oleh

narasumber dari Kantor Audit Internal IPB.Pertemuan Auditor Internal

Penjaminan Mutu Poltekkes Kemenkes Jambi Tahun 2019 dilaksanakan

pada tanggal 8-9 Oktober 2019 bertempat di ruang Rapat Aula Direktorat

Poltekkes Kemenkes Jambi. Narasumber Dr. Ir. Diniyah, M.Si (Kantor Audit

IPB) dan Drs. Supriadi, S.Kp, M.Kep, Sp.Kom (Poltekkes Kemenkes

Bandung). Jumlah peserta pertemuan 35 orang. Auditor internal

merupakan dosen dan tenaga kependidikan di jurusan/program studi, yang

telah dilatih dan dilakukan penilaian oleh narasumber dari kantor Audit

Internal IPB serta dinyatakan lulus sebagai auditor internal.

4) Pengelola SPM-PT telah dilatih dalam pelasanaan kegiatan antara lain:

- Kegiatan Peningkatan Kapasaitas Penerapan Sistem Penjaminan Mutu

pada hari Senin - Jum'at tanggal 3 - 7 Desember 2018 bertempat di The

Bellezza Suites Kebayoran Lama - Jakarta Selatan.

Surat Tugas nomor DP.03.04/1/2698/2018 an. Ahmad Dahlan, SKM,

M.Kes, Zunidra, SKM, M.Kes dan Ns. Sovia, S.Kep, M.Kep

- Penguatan Implementasi SPMI di Poltekkes Kemenkes Rabu - Jum'at /

19 - 21 September 2018 Hotel Falatehan Kebayoran Baru Jakarta

Selatan berdasarkan surat tugas nomor KP.03.04/1/2025/2018 an.drg.

Retno Dwi Sari, M.Kes dan Ns. Monalisa, S.Kep, M.Kep

Page 126: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 123

- Kegiatan Evaluasi Penyelenggaraan Akreditasi Poltekkes Kemenkes

pada hari Rabu - Jum'at tanggal 14 - 16 November 2018Hotel Ciputra

Jakarta - Jakarta Barat. Surat tugas nomor: KP.01.01/1/2453/2018 an.

Rusmimpong, S.Pd, M.Kes, Ahmad Dahlan, SKM, M.Kes, drg. Retno

Dwi Sari, M.Kes dan Desniwati, SKM

5) Dilakukannya survey kepuasan pelanggan/ masyarakat yang telah

dilaksanakan oleh Poltekkes Kemenkes Jambi yakni:

- Survey kepuasan masyarakat

Survey dilaksanakan dengan membagikan kuisioner terhadap

masyarakat yang menggunakan layanan berbagai kegiatan di Poltekkes,

seperti: pelayanan legalisir ijazah, administrasi kepegawaian, pelayanan

bagian keuangan, layanan terhadap mahasiswa dan lulusan dengan

sampel 100 orang. Dari laporan hasil survey diketahui bahwa terdapat

11 responden dengan penilaian cukup, 56 responden dengan penilaian

baik dan 24 responden dengan penilaian sangat baik. Sehingga dari

target nilai 2,81 diperoleh realisasi 3,05 sehingga capaian menjadi 101%

- Survey kepuasan mahasiswa

survei kepuasan mahasiswa ini dilaksanakan pada tiap akhir semester.

Angket layanan kemahasiswaan ini sejak tahun 2016 diunggah dalam

sistem online pada http://202.179.184.227/alumni dalam bentuk google

form. Namun survei online ini baru dilaksanakan untuk lulusan. Berikut

tampilan angket layanan kemahasiswaan untuk lulusan:

Page 127: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 124

Dengan adanya perkembangan dalam sistem akademik (SIAKAD),

selanjutnya dirilis angket layanan kemahasiswaan online untuk semua

mahasiswa, dimana semua mahasiswa yang akan melakukan kontrak

perkuliahan setiap semesternya diwajibkan terlebih dahulu mengisi

angket layanan kemahasiswaan http://angket.poltekkesjambi.ac.id.

- Survey kepuasan tenaga pendidik dan kependidikan terhadap

pengelolaan SDM.

Pelaksanaan survei kepuasan dosen, pustakawan, laboran, teknisi,

dan tenaga administrasi terhadap sistem pengelolaan sumber daya

manusia di Poltekkes Kemenkes Jambi telah dilaksanakan dengan

tujuan dan alur pelaksanaan yang jelas. Setiap elemen pertanyaan

dalam instrumen dibuat sebaik mungkin agar responden dapat lebih

jelas memahami maksud dari pertanyaan dengan mudah. Survei

dilaksanakan setahun sekali, dengan cara membagikan kuesioner

yang telah disiapkan oleh bagian kepegawaian direktorat Poltekkes

Kemenkes Jambi kepada ketua jurusan untuk dibagikan kepada

popolasi survey yakni seluruh pegawai di lingkungan Poltekkes

Kemenkes Jambi baik itu tenaga pendidik dan tenaga kependidikan.

Elemen pertanyaan dalam instrumen telah bersifat komprehensif

terhadap aspek yang diperlukan dalam sistem pengelolaan SDM untuk

mengetahui tingkat layanan yang diberikan terhadap seluruh pegawai,

mencakup unsur tri dharma perguruan tinggi.

Hasil survey disampaikan kepada unsur pimpinan untuk ditindak lanjuti

sehingga dapat menjadi acuan dalam pemberian pelayanan yang lebih

baik terhadap sistem pengelolaan SDM di Poltekkes Kemenkes Jambi.

Hasil survey juga mudah diakses oleh pemangku kepentingan, civitas

akademika Poltekkes Kemenkes Jambi dan seluruh masyarakat

karena telah dipublikasikan webside http://poltekkesjambi.ac.id/angket-

kepuasan-pengelolaan-sdm/

Page 128: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 125

6) Dilaksanakannya Audit Mutu Internal (AMI)

Audit internal di Poltekkes Kemenkes Jambi sudah dilaksanakan sejak

tahun 2013. Unit yang melakukan audit internal adalah Unit Penjaminan

Mutu Poltekkes Kemenkes Jambi yang dibentuk oleh direktur dengan SK

direktur nomor DL.02.02.1.316 tentang Penetapan Panitia Pertemuan

Auditor Internal Penjaminan Mutu Politeknik Kesehatan Kemenkes

Jambi.AMI dilaksanakan sekali dalam 6 bulan oleh auditor internal yang

berasal dari dosen dan tenaga kependidikan di jurusan.Materi audit adalah

pelaksanaan terhadap Standar Nasional Pendidikan Tinggi, meliputi

standar nasional pendidikan, standar nasional penelitian dan standar

nasional pengabdian masyarakat. Auditi adalah jurusan/ program studi/

bagian yang akan di audit.

Lingkup audit mutu internal Poltekkes Kemenkes Jambi antara lain:

- Pelaksanaan standar nasional pendidikan tinggi meliputi : Standar

nasional pendidikan, Standar Kompetensi Lulusan, Standar Isi

Pembelajaran, Standar Penilaian pembelajaran, Standar Dosen dan

Tenaga Kependidikan, Standar Sarana dan Prasarana Pembelajaran,

Standar Pengelolaan Pembelajaran, Standar Pembiayaan Pembelajaran

- Standar nasional penelitian meliputi: Standar hasil penelitian, Standar isi

penelitian, Standar proses penelitian, Standar penilaian penelitian,

Standar Peneliti, Standar Sapras penelitian, Standar Pengelolaan

Penelitian, Standar Pendanaan dan Pembiayaan penelitian

Page 129: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 126

- Standar nasional pengabdian pada masyarakat (PKM) meliputi: Standar

hasil PKM, Standar isi PKM, Standar proses PKM, Standar penilaian

PKM, Standar Pelaksana PKM, Standar Sapras PKM, Standar

Pengelolaan PKM, Standar Pendanaan dan Pembiayaan PKM.

7. Terwujudnya pengembangan SDM Tenaga Pendidik dan Kependidikan

Tabel 3.17 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 7

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Rasio dosen terhadap mahaiswa Nilai 1:15 1:15 100%

2. Jumlah dosen S3 dan yang diterima tugas belajar/ijin belajar pendidikan S3 tahun tersebut

% 1,8 3.02 1216%

3. Dosen yang dilatih terkait dengan cabang ilmu

Orang 10 10 100%

4. Dosen yang mendapatkan sertifikasi pendidikan pada tahun tersebut

Orang

5 7 140%

5. Dosen yang dilatih Assesor Beban Kinerja Dosen

Orang 2 2 100%

6. Dosen yang dilatih assessor LAM PT Kesehatan

Orang 2 2 100%

7. Dosen berprestasi tingkat Nasional

Orang 1 1 100%

1) Rasio dosen terhadap mahasiswa Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019

adalah 1:15 dengan jumlah mahasiwa 1812 orang dengan jumlah dosen

123 orang

2) Jumlah tenaga kependidikan/ calon dosen yang diterima tugas belajar

belajar pendidikan S3 tahun 2019 adalah sebanyak 27 orang antara lain:

No Uraian Jumlah

1 Telah lulus S3 2 orang

2 Tugas Belajar S3 1 orang

3 Izin Belajar S3 24 orang

Jumlah 27 orang

Page 130: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 127

Tahun 2019 Poltekkes Kemenkes Jambi telah sosialisasi terkait

peningkatan pendidikan bagi dosen ke program S3 kesehatan dan ilmu

lingkungan yang sampaikan oleh tim Pasca Sarjana Universitas Jambi.

3) Tahun 2019 terdapat beberapa orang dosen yang dilatih terkait dengan

cabang ilmu antara lain:

No Nama Kegiatan Waktu, Tempat

Pelaksanaan

Nomor surat

tugas

1 Ruwayda, SST,

M.Kes

Peningkatan Kapasitas Tenaga

Kesehatan dalam Penerapan

Kelas Ibu Hamil

Senin - Rabu / 9-10

Juli 2018

Bapelkes Ma. Jambi

TU.01.01/1/92

8.1/2018

2 Ruwayda, SST,

M.Kes

Peningkatan Kapasitas Tenaga

Kesehatan dalam Penerapan

Kelas Ibu Balita

Pengenalan Tanda Bahaya

Pada Kehamilan, Persalinan,

dan Nifas

Senin - Rabu / 16 -18

Juli 2018

Bapelkes Ma. Jambi

TU.01,01/1/92

8.1/2018

3 Ruwayda, SST,

M.Kes

Penguatan Pelaksanaan PAK

Kelas Ibu Kehamilan Bidan dan

Dukun Serta Rumah Tunggu

Kelahiran Bagi Petugas

Senin - Rabu / 23 -

25 Juli 2018

Bapelkes Ma. Jambi

TU.01,01/1/92

8.1/2018

4 Indarmien

Netty, S.Pd,

M.Kes

Seminar Kespro Tahun 2018 Senin - Selasa/ 16-17

Juli 2018 Kab. Tebo

dan Kab. Ma. Bungo

TU.01.01/1/96

4/2018

5 DR. Solha

Elrifda, S.PD,

M.Kes

Orientasi Surveilans Gizi

melalui e-PPGBM 2018

Kamis - Minggu / 2-5

Agustus 2018 Hotel

Salak Heritage Bogor

- Jawa Barat

KP.03.04/1/16

60.1/2018

6 Hj. Taty Nurti,

S.Pd, M.Kes

Peserta TOT Pelatihan SKB KB Minggu - Minggu / 2 -

9 September 2018

KP.03.04/1/19

33/2018

Page 131: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 128

BBPK Makassar

7 Defrison,

M.Kes, Apt

Pelatihan Standar Setting Rabu - Kamis / 10 -

11 Oktober 2018

Hotel Santika

Premiere Jakarta

KP.03.04/1/22

21/2018

8 dr. Mira Sri

Gumilar

Supriatna,

SKM, M.Kes

Peningkatan Kapasitas Dosen

dalam Penguatan Core

Kompetensi Pendidikan

Interprofesional Education (IPE)

29 Oktober - 3 Nov

2018 UPTD Balai

Pelatihan Dinas

Kesehatan Lampung

KP.03.04/1/22

95/2018

9 Ahmad

Dahlan, SKM,

M.Kes

Junita, S.Pd,

M.Kes

Peningkatan Kapasitas / Studi

Pengembangan Pendidikan

Profesional

Rabu -Jum'at / 31

Okt - 2 Nov 2018

Universitas Gajah

Mada - Yogyakarta

KP.03.04/1/24

51/2018

10 Fakhrida

Khairat, SKM,

M.Kes

Health And Environmental

Support in the Era SDG's

Jum'at - Minggu / 2 -

4 November 2018

Poltekkes Kemenkes

Yogyakarta

KP.01.01/1/25

37/2018

11 Dr. Solha

Elrifda, S.Pd,

M.Kes

Health And Environmental

Support in the Era SDG's

Sabtu - Senin / 3 - 5

November 2018

Poltekkes Kemenkes

Yogyakarta

KP.01.01/1/23

03/2018

12 - Hj. Taty Nurti,

S.Pd, M.Kes

- Nurmisih,

S.Pd, M.Kes

- Titik Hindriati,

S.Pd, M.Kes

Pelatihan Midwifery Update Sabtu / 10 November

2018 Resort Rumah

Kito Jambi

KP.01.01/1/23

83/2018

13 Ns. Monalisa,

S.Kep, M.Kep

Orientasi Gizi Berbasis E-

PPGBM

Selasa - Jum'at / 25 -

28 September 2018

Swiss Bell Hotel

KP.03.04/1/20

81/2018

4) Dosen yang mendapatkan sertifikasi pendidikan pada tahun tersebut

Tahun 2019 dosen Poltekkes Kemenkes Jambi yang lulus sertifikasi dosen

pendidik sebanyak 7 orang yaitu:

No Nama Home Prodi

1 Yellyanda, S.Kep, Ners, M.Kep D III Keperawatan

2 Mohd. Syukri, S.Kep, Ners, Sp.KepJ D III Keperawatan

3 Dewi Masyitah, S.Kep, Ners, M.Kep, Sp.Kep, M.B D III Keperawatan

4 Ajeng Galuh Wuryandari, SST, MPH D IV Kebidanan

5 Rosmaria Br.Manik, M.Keb D III Kebidanan

6 Ika Murtiyarini, SST, M.Keb D III Kebidanan

7 Pahrur Razi, SKM, MPH D III Keperawatan Gigi

Page 132: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 129

Sehingga Jumlah dosen Poltekkes Kemenkes Jambi yang telah

mendapatkan sertifikasi pendidik sebanyak 78 orang.

5) Dosen yang dilatih Assesor Beban Kinerja Dosen tahun 2019 berjumlah 2

orang antara lain:

- Rusmimpong, S.Pd, M.Kes

- Asmuni HS, SKM, MM

- Hj. Taty Nurti, S.Pd, M.Kes

- Hj. Linda Marlia, S.Pd, M.Kes

- Drg. Retno Dwi Sari, M.Kes

- Nurmisih, S.Pd, M.Kes

- Junita, S.Pd, M.Kes

- Krisdiyanta, S.Pd, M.Kes

- Dra. Nenny Heryani, M.Kes

- Debbie Nomiko, S.Kep, Ners, M.Kep

Pelatihan Asesor BKD pada hari Kamis - Jum'at / 30 - 31 Agustus

2018 bertempat di Hotel Grage Horizon Bengkulu berdasarkan surat

tugas nomor KP.03.04/1/1742/2019.

6) Dosen Poltekkes Kemenkes Jambi yang telah dilatih sebagai assesor LAM

PT Kes

- Dr. Sukmal Fahri, S.Pd, M.Kes (Jurusan Kesehatan Lingkungan)

- Mursidah Dewi, SKM, M.Kep (Jurusan Keperawatan)

- Ahmad Dahlan, SKM, M.Kes (Jurusan Kesehatan Lingkungan)

- Zunidra, SKM, M.Kes (Jurusan Kesehatan Lingkungan)

- Sovia, S.Kep, Ners, M.Kep (Jurusan Keperawatan)

7) Dosen Poltekkes Kemenkes Jambi yang diusulkan pada pemilihan dosen

berprestasi tingkat Kemenkes RI tahun 2019 adalah Mashudi, S.Kep, Ners,

M.Kep dari jurusan Keperawatan.

Page 133: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 130

8. Meningkatnya kualitas lulusan dengan memperhatikan persentase

kelulusan uji kompetensi nasional

Tabel 3.13 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 3

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Persentase kelulusan uji kompetensi Persen 60 63% 105%

2. Dikembangkannya soal UTS/UAS

sesuai standar soal uji kompetensi

Prodi 7 7 100%

3. Terselenggaranya try out uji

kompetensi lokal (institusional)

Prodi 7 7 100%

4. Berperanserta aktif dalam

penyelengaaraan try out uji

kompetensi nasional

Keg 7 7 100%

5. Terfasilitasi mahasiswa dalam uji

kompetensi (exit exam)

Keg 7 7 100%

6. Diperolehnya analisis hasil uji

kompetensi (exit exam)

Keg 8 8 100%

7. Terlaksanya program pengkayaan bagi

mahasiswa dalam persiapan uji

kompetensi

Keg 7 7 100%

8. Latihan uji kompetensi secara berkala Keg 7 7 100%

1) Persentase kelulusan uji kompetensi tahun 2019 adalah sebagai berikut:

∑ mahasiswa yang lulus ujian kompetensi x 100

∑ mahasiswa yang mengikuti uji kompetensi

Persentase = 269 x 100 = 63 % 427

2) Telah dikembangkannya soal UTS/UAS sesuai standar soal uji kompetensi

Bahwa prodi telah membuat kebijakan kepada seluruh dosen untuk

membuat soal ujian UTS dan UAS dalam bentuk soal vinyet (Uji

Kompetensi) yang dikumpulkan kepada koordinator akademik.

3) Pelaksanaan uji kompetensi yang kredibel, berkualitas sesuai standar

komprehensif dan sesuai dengan tingkat kompetensi yang diharapkan perlu

dipersiapkan secara sistematis dan berkesinambungan. Persiapan yang

dapat dilakukan diantaranya persiapan materi ujian, persiapan institusi dan

Page 134: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 131

mahasiswa yang akan mengikuti uji kompetensi. Setiap tahun Poltekkes

Kemenkes Jambi telah menyelenggarakan try out uji kompetensi lokal

(institusional) dan pihak pengelola program studi melaksanakan latihan

telaah soal secara berkala dengan jadwal yang ditentukan oleh jurusan.

4) Poltekkes Kemenkes Jambi telah berperan aktif dalam penyelengaaraan try

out uji kompetensi nasional pada kegiatan:

- Mengadakan kegiatan pertemuan item development dan item revieu untuk

menambah pengetahuan dosen dan tenaga kependidikan tentang cara

pembuatan soal sehingga terhimpunnya soal ujian yang berkualitas dan

memenuhi syarat sesuai blue print uji kompetensi nasional.

- Mengirimkan soal untuk kegiatan Uji Kompetensi tingkat nasional.

- Sebagai lokasi Tempat Uji Kompetensi (TUK) Uji Kompetensi tingkat

nasional yakni kampus jurusan Keperawatan dan Kebidanan.

- Pelaksanaan item developmen dan item review

- Dosen Poltekkes Kemenkes Jambi berperan aktif sebagai pengawas uji

kompetensi tingkat nasional antara lain:

Jurusan Kebidanan:

a. Nurmisih, S.Pd, M.Kes

b. Titik Hindriati, S.Pd, M.Kes

c. Taty Nurti, S.Pd, M.Kes

d. Suryani, S.Pd, MPH

e. Yuli Suryanti, M.Keb

f. Ika Murtiyarini, M.Keb

g. Sri Yun Utama, S.Pd, SST, MKM

h. Diniyati, M.Keb

i. Herinawati, M.Keb

Jurusan Keperawatan:

a. Gusti Lestari Handayani, A.Per.Pend, M.Kes

b. Netha Damayantie, S.Kep, Ners, M.Kep

c. Ernawati, S.Kp, M.Kep

d. Monalisa, S.Kep, Ners, M.Kep

Page 135: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 132

e. Mashudi, S.Kep, Ners, M.Kep

f. Mohd. Syukri, S.Kep, Ners, Sp.KepJ

5) Uji kompetensi adalah suatu proses untuk mengukur pengetahuan,

keterampilan dan sikap tenaga kesehatan sesuai dengan standar profesi.

Berdasarkan peraturan bersama Menteri Kesehatan RI dan Menteri

Pendidikan dan Kebudayaan RI nomor 36 Tahun 2013 dan nomor

1/IV/PB/2013 tentang uji kompetensi bagi mahasiswa perguruan tinggi

bidang kesehatan. Poltekkes Kemenkes Jambi telah memfasilitasi

mahasiswa dalam uji kompetensi (exit exam) mulai dari persiapan, latihan,

try out UKOM institusi, try out UKUM nasional, pelaksanaan UKOM hingga

peserta memperoleh sertifikat UKOM.

6) Analisis hasil uji kompetensi (exit exam) telah diserahkan langsung kepada

ketua jurusan yang diperoleh dari pihak penyelenggara uji kompetensi

Nasional seabagi berikut:

- Penyelenggara uji kompetensi keperawatan:Asosiasi Institusi Pendidikan

Vokasi Keperawatan Indonesia (AIPViKI)

- Penyelenggara uji kompetensi kebidanan:Asosiasi Institusi Pendidikan

Kebidanan Indonesia (AIPKIND)

7) Telah dilaksanakannya program pengkayaan bagi mahasiswa dalam

persiapan uji kompetensi untuk seluruh jurusan yang ada di Poltekkes

Kemenkes Jambi.

8) Evaluasi capaian kompetensi akademik mahasiswa dilakukan oleh dosen

dan pengelola Program Studi secara berkala pada 7 jurusan yang ada di

Poltekkes Kemenkes Jambi

Evaluasi hasil belajar adalah upaya untuk mengetahui sampai dimana

mahasiswa mampu mencapai tujuan pembelajaran, dan menggunakan

hasilnya dalam membantu mahasiswa memperoleh hasil yang optimal.

Evaluasi mencakup semua ranah belajar dan dilakukan secara objektif,

Page 136: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 133

transparan, dan akuntabel dengan menggunakan instrumen yang sahih dan

andal, serta menggunakan penilaian acuan patokan (criterion-referenced

evaluation). Evaluasi hasil belajar difungsikan dan didayagunakan untuk

mengukur pencapaian akademik mahasiswa, kebutuhan akan remedial serta

metaevaluasi yang memberikan masukan untuk perbaikan sistem

pembelajaran. Dengan demikian evaluasi hasil belajar mahasiswa

merupakan suatu usaha yang dilakukan untuk mengetahui tingkat

keberhasilan maupun masalah yang dihadapimahasiswa dalam mencapai

penguasaan kompetensi, yang terdiri dari pemberian tugas, latihan,

praktikum dan ujian tulis ataupun ujian lisan. Evaluasi setiap 3 bulan sekali

yakni pada kegiatan Ujian Tengah Semester (UTS), 6 bulan sekali pada

Ujian Akhir Semester (UAS) dan Ujian Akhir Program (UAP) yang

dilaksanakan setiap tahun, Try Out Uji Kompetensi secara institusi dan

kegiatan evaluasi lainnya sesuai program masing-masing mata kuliah.

9) Latihan uji kompetensi secara berkala

Sebelum mahasiswa menghadapi uji kompetensi tingkat nasional maka

Poltekkes Kemenkes Jambi terlebih dahulu melakukan kegiatan try out uji

kompetensi tingkat institusi yang sifatnya lokal untuk memperkenalkan

sistem ujian dan bentuk soal uji kompetensi kepada mahasiswa yang

selenggarakan oleh unit asesment Poltekkes Kemenkes Jambi.

Kegiatan try out UKOM institusi dilaksanakan pada hari sabtu tanggal 17

November 2018. Jumlah peserta try out uji kompetensi189 orang, jumlah

peserta yang lulus 105 orang (56%) dengan rincian sebagai berikut:

NO JURUSAN/ PRODI Maret Agustus November Jumlah Keseluruhan

Peserta Lulus % Peserta Lulus % Peserta Lulus % Peserta Lulus %

1 Jurusan Keperawatan

- Prodi D III Keperawatan 16 8 50,0 66 50 75,8 13 4 30,8 95 62 65,3

- Prodi D IV Keperawatan - - - 3 2 66,7 6 6 100,0 9 8 88,9

2 Jurusan Kebidanan

- Prodi D III Kebidanan 51 14 27,5 24 8 33,3 46 38 82,6 121 60 49,6

- Prodi D IV Kebidanan - - - 17 2 11,8 34 26 76,5 51 28 54,9

3 Jurusan Kes. Lingkungan

Page 137: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 134

- Prodi D III Sanitasi - - - 32 20 62,5 16 6 37,5 48 26 54,2

4 Jurusan Keperawatan Gigi

- Prodi D III Kesehatan Gigi - - - 36 33 91,7 4 4 100,0 40 37 92,5

- Prodi D IV Terapis Gigi - - - 24 23 95,8 2 0 0,0 26 23 88,5

5 Jurusan Analis Kesehatan

- Prodi D III Teknologi Lab Medis

- - - - - - 17 5 29,4 17 5 29,4

6 Jurusan Farmasi

- Prodi D III Reguler - - - - - - 20 20 100,0 20 20 100,0

Jumlah 67 22 32,8 202 138 68,3 158 109 69,0 427 269 63,0

9. Tersedianya dukungan sarana dan prasarana pembelajaran

Tabel 3.19 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 9

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Diperolehnya penambahan alat bantu belajar mengajar

Paket 6 7 116%

2. Tersedianya layanan /langganan e-book dan e-journal sebagai sumber belajar

Paket 1 1

100%

3. Tersedianya laboratorium dan bengkel kerja sesuai standar

unit 6 6 100%

4. Tersedianya perpustakaan jurusan Paket 6 6 100%

5. Tersedianya perpustakaan terpadu unit 1 1 100%

6. Tersedianya wahana praktik Lokasi 6 7 100%

7. Tersedianya dukungan kapasitas internet

Paket 1 1 100%

8. Terlaksananya pemeliharaan alat pendidikan dan perkantoran

Kegiatan 7 8 114%

9. Terlaksananya kegiatan pemeliharaan gedung

Kegiatan 7 8 114%

10. Terlaksananya kegiatan pemeliharaan kendaraan dinas roda 2, 4 dan 6

Unit Roda 2 (34)

Roda 4 (15)

Roda 6 (1)

Roda 2 (34)

Roda 4 (15)

Roda 6 (1)

100%

1) Sistem pengelolaan prasarana dan sarana Poltekkes Kemenkes Jambi

dilakukan dengan menggunakan sistem aplikasi Sistem Informasi

Manajemen Akuntansi Barang Milik Negara (SIMAK BMN) yang meliputi

aplikasi pencatatan aset sedangkan aplikasi pencatatan bahan habis

pakai menggunakan aplikasi PERSEDIAAN. Ketersediaan alat labor

Page 138: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 135

sudah tercatat dalam aplikasi ketersediaan alat labor (APKAL), sehingga

gap/kekurangan alat berdasarkan rasio jumlah mahasiswa dengan alat

yang tersedia akan diusulkan di bagian perencanaan. Setiap jurusan telah

memperoleh penambahan alat bantu belajar mengajar dengan

perencanaan investasi prasarana diarahkan dan dikelompokkan sebagai

berikut :

- Fasilitas proses belajar mengajar (PBM) : ruang kelas dan ruang

laboratorium praktikum.

- Fasilitas pendukung PBM : perpustakaan & ruang belajar Bersama.

- Fasilitas pendukung Riset : laboratorium riset.

- Fasilitas kerja : ruang kantor, prodi, ruang dosen, dan ruang administrasi.

- Fasilitas / ruang kegiatan kemahasiswaan.

- Ruang serbaguna.

- Fasilitas olah raga, fasilitas ibadah.

- Fasilitas bisnis.

- Ruang terbuka hijau.

- Fasilitas pendukung lain: ruang genset, instalasi pengolah limbah.

2) Tersedianya layanan e-book dan e-journal sebagai sumber belajar

Pengembangan akses online perpustakaan di Poltekkes Kemenkes Jambi

menerapan penggunaan E-library, Poltekkes Kemenkes Jambi telah

menggunakan Online Public Access Catalog (OPAC) sebagai media

pengintegrasian data perpustakaan terpadu. Saat ini penggunaan

software ini sampai tahap pengintegrasian data buku sehingga dapat

diakses oleh civitas akademika yang terkoneksi dengan internet.E-library

poltekkes kemenkes jambi dapat diakses pada alamat

http://library.poltekkesjambi.ac.id

Page 139: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 136

3) Tersedianya laboratorium dan bengkel kerja sesuai standar

Poltekkes Kemenkes Jambi memiliki laboratorium di masing-masing

jurusanyang menyediakan spesialisasi sarana praktik sesuai standar bagi

setiap bidang studi.Untuk mempermudah akses terhadap laboratorium

yang terdapat di 4 jurusan yang ada di Poltekkes Kemenkes Jambi maka

disediakan pusat informasi laboratorium/ laboratorium terpadu yang

menyediakan informasi terkait lokasi dan rincian laboratorium yang bisa

digunakan dalam pelaksanaan pembelajaran, penelitian dan pengabdian

kepada masyarakat oleh civitas akademika, konten tersebut di sediakan di

website poltekkes kemenkes jambi yang bisa diakses kapan saja selagi

terhubung dengan jaringan internet.

4) Laboratorium bahasa dan multi media Poltekkes Kemenkes Jambi berada

di Jurusan Keperawatan Jl. Dr Tazar Buluran Kenali Kota Jambi.

5) Tersedianya perpustakaan jurusan

Poltekkes Kemenkes Jambi memilki perpustakaan yang terletak di 4

lokasi sesuai dengan lokasi Jurusan/ Program Studi. Setiap perpustakaan

berperan sebagai pusat referensi terkait spesialisasi bidang studi Jurusan.

Mengingat kondisi lokasi kampus/ perpustakaan yang berada di tempat

berbeda dan untuk mempermudah pencarian judul referensi maka

Poltekkes telah membuat sebuah aplikasi perpustakaan yang

menyediakan informasi terkait referensi yang tersimpan di seluruh

perpustakaan Poltekkes Kemenkes Jambi. Untuk mempermudah akses

terhadap referensi tersebut, maka akses lokasi dan akses konten

perpustakaan di letakkan di Webside Poltekkes Kemenkes Jambi.

6) Tersedianya wahana praktik

Page 140: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 137

Kampus Politeknik Kesehatan Kemenkes Jambi letaknya sudah

representative, karena berada di pusat Kota Jambi, namun belum terpusat

dalam satu kampus. Begitu juga dengan wahana praktik yang berada di 6

(empat) lokasi kampus yaitu:

- Program Studi Diploma III dan D IV Keperawatan Gigi, berada di

Jl.H.Agus Salim No.9 Kota Baru, Kota Jambi

- Program Studi Diploma III dan D IV Sanitasi, berada di Jl.H.Agus Salim

No.8 Kota Baru, Kota Jambi

- Program Studi Diploma III Analis Kesehatan dan D IV teknologi

Laboratorium Medis, berada di Jl. H. Agus Salim No.15 Kota Baru, Kota

Jambi

- Program Studi Diploma III Farmasi, berada di Jl.H.Agus Salim No.5 Kota

Baru, Kota Jambi

- Program Studi Diploma IV Promosi Kesehatan, berada di Jl.H.Agus

Salim No.9 Kota Baru, Kota Jambi

- Program Studi Diploma III, D IV Kebidanan dan pendidikan profesi bidan,

berada di Jl.DR.GA.Siwabessy No.42 Buluran Kenali, Kota Jambi.

- Program Studi Diploma III, D IV Keperawatan dan Ners, berada di Jl.DR.

Tazar No.54 Buluran Kenali, Kota Jambi.

7) Saat ini Poltekkes KemenkesJambi bekerjasama dengan PT. GASNET

selaku Internet service provider (ISP) untuk menyediakan layanan internet

di Poltekkes Kemenkes Jambi. Untuk memaksimalkan penyaluran

bandwidth dari ISP ke Poltekkes Kemenkes Jambi, digunakan perantara

kabel fiber optik sehingga kapasitas bandwidth 100 Mbps dapat diterima

maksimal oleh Potekkes Kemenkes Jambi.

Jumlah 100 Mbps tersebut dibagi untuk 5 satuan kerja yaitu:

- Direktorat 40 Mbps

- Jurusan Keperawatan 15 Mbps

- Jurusan Kebidanan 15 Mbps

- Jurusan Kesehatan lingkungan 15 Mbps

- Jurusan Keperawatan Gigi 15 Mbps

Page 141: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 138

Jika di bagi jumlah keseluruhan bandwidth dengan mahasiswa saat ini

adalah 100.000 Kbps : 906 mhs = 110 Kbps/Mahasiswa. Fasilitas yang

disediakan untuk akses internet dilingkungan Poltekkes Kemenkes Jambi,

telah disediakan laboratorium komputer, gazebo, kelas dan perpustakaan.

8) Terlaksananya pemeliharaan alat pendidikan dan perkantoran

Pemeliharaan Aset di Poltekkes Kemenkes Jambi dilakukan secara

berkala setiap 4 bulan, dengan menginventarisir prasarana dan sarana

yang ada. Hasil inventarisasi di kelompokkan menjadi 3 kategori : baik,

rusak ringan dan rusak berat. Untuk kategori baik dan rusak ringan

dilakukan pemeliharaan, seperti servis peralatan pendidikan dan

perkantoran, pengecatan gedung, servis kendaraan bermotor.

9) Terlaksananya kegiatan pemeliharaan gedung

Pemeliharaan prasarana dan sarana yang berada di Poltekkes Kemenkes

Jambi telah memperhatikan faktor kenyamanan, kesehatan lingkungan,

keamanan serta kemampuan keuangan atau anggaran yang tersedia.

10) Terlaksananya kegiatan pemeliharaan kendaraan dinas roda 2, 4 dan 6

- Perencanaan pemeliharaan kendaraan dinas roda 2 sebanyak 34 unit

namun tahun 2019 kendaraan yang masih beroperasional sebanyak 13

unit, sementara 21 unit tidak dapat/ non operasional karena telah

mencapai masa penghapusan/ lelang.

- Perencanaan pemeliharaan kendaraan dinas roda 4 sebanyak 12 unit

namun tahun 2019

Page 142: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 139

- Perencanaan dan pelaksanaan pemeliharaan kendaraan dinas roda 6

sebanyak 1 unit bis.

10. Tersedianya layanan administrasi akademik yang berkualitas

Tabel 3.20 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 10

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Terlaksananya Sistem Informasi Akademik secara on line

Paket 1 1 100%

2. Terlaporkannya data melalui PDPT Kegiatan 2 2 100%

3. Terlaksananya pelaporan pendidikan Kegiatan 2 2 100%

4. Tersedianya panduan akademik Kegiatan 9 14 155%

5. Tersusunnya profil pendidikan Kegiatan 1 1 100%

6. Tersusunnya kalender akademik Kegiatan 1 1 100%

7. Terkelolanya SK Dosen Kegiatan 2 2 100%

8. Pengelolaan SK Pembimbing akademik

Kegiatan 2 2 100%

9. Terkelolanya SK pembimbing klinik/lapangan

Kegiatan 2 2 100%

10. Terkelolanya SK mahasiswa Kegiatan 2 2 100%

11. Terkelolanya SK pemberhentian mahasiswa

Kegiatan 2 2 100%

12. Terkelolanya SK Cuti Akademik Kegiatan 2 2 100%

13. Terkelolanya SK Pindah mahasiswa Kegiatan 2 2 100%

14. Terkelolanya SK UAS dan UAP Kegiatan 3 3 100%

15. Terkelolanya Ijazah dan transkrip Kegiatan 2 2 100%

16. Terlaksananya sosialisasi Sistem Informasi Akademik

Kegiatan 1 1 100%

17. Jumlah perangkat komputer yang tersedia untuk layanan akademik

Unit 2 2 100%

1) Terlaksananya Sistem Informasi Akademik secara on line

Poltekkes Kemenkes Jambi menerapkan teknologi informasi sesuai dengan

rencana strategis pengembangan sistem informasi (SI) yang dilakukan

dengan system yang dikembangkan sendiri oleh bagian Perencanaan dan

Sistem Informasi (Persin) yang berada pada bagian Akademik dan

Kemahasiswaan serta sistem informasi (ADAK) yang disahkan dengan SK

direktur Nomor: TU.01.02.1.927/2014 tanggal 03 Juni 2014.

Page 143: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 140

- Administrasi Akademik:

Website: digunakan untuk Publikasi informasi Poltekkes Jambi agar

dapat diakses oleh Masyarakat Luas. Website poltekkes jambi dapat

diakses secara online di: http://poltekkesjambi.ac.id

- SIPENMARU: digunakan untuk proses pendaftaran mahasiswa baru

Poltekkes Kemenkes Jambi secara Online, Sistem Informasi ini dapat

diakses melalui: http://sipenmaru.poltekkesjambi.ac.id (untuk prodi d3)

dan http://sipenmaru.poltekkesjambi.ac.id (untuk prodi d4).

- SIAKAD: merupakan Sistem Informasi Akademik yang dimiliki Poltekkes

Kemenkes Jambi untuk manajemen proses pembelajaran. Sistem

Informasi ini digunakan untuk perekaman kegiatan pembelajaran mulai

dari registrasi mahasiswa hingga pendaftaran wisuda di Poltekkes

Page 144: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 141

Kemenkes Jambi. Sistem informasi ini dapat diakses secara online di

http://siakad.poltekkesjambi.ac.id

2) Terlaporkannya data melalui PDPT dilakukan setiap semester.

FEEDER-PDDIKTI: digunakan untuk pelaporan proses akademik Poltekkes

Jambi ke PDDIKTI. Sistem ini dapat diakses secara online di

202.179.184.227:8082

3) Terlaksananya pelaporan pendidikan

Setiap semester laporan pendidikan disusun oleh jurusan dan diserahkan

ke pembantu direktur I melalui bagian sub bagian ADAK.

Pada akhir tahun pembantu direktur I membuat laporan pendidikan

Poltekkes Kemenkes Jambi.

Page 145: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 142

4) Panduan akademik, profil pendidikan, kalender akademikdanSK UAP

disusun setiap tahun oleh bagian akademik melalui pembantu direktur I.

5) Telah terkelolanya SK Dosen tetap dan tidak tetap, SK Pembimbing

akademik, SK pembimbing klinik/ lapangan, SK mahasiswa, SK UAS setiap

semester untuk 14 program studi

6) SK Cuti Akademik

Jumlah mahasiswa Tahun 2019 yang mengajukan cuti akademik pada SIAKAD

dan membayar biaya cuti sebanyak 7 orang:

No Nama NIP Prodi

1 R. Evita Komala Sari P PO71250143786 D III Keperawatan Gigi

2 Yunny Ardilla PO7125113073 D IV Keperawatan Gigi

3 Nanang Fardiansyah PO7125114086 D IV Keperawatan Gigi

4 Rita Klara Oktavia PO7125114094 D IV Keperawatan Gigi

5 Nursafitri YZ PO7125115112 D IV Keperawatan Gigi

6 Hardimunanda PO71330153893 D III Kesehatan Lingkungan

7 Reza Yolanda Putra PO71330174608 D III Kesehatan Lingkungan

7) Terkelolanya SK pemberhentian dan pindah mahasiswa

Tidak terdapat mahasiswa Poltekkes Kemenkes Jambi yang pindah

ataupun berhenti selama tahun 2019.

8) Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 telah menerbitkan Ijazah dan

transkrip nilai untuk lulusan tahun 2019 masing-masing sebanyak 648

lembar.

Menerbitkan Ijazah dan transkrip nilai pengganti tahun 2019 untuk 12 orang

lulusan karena dokumen yang hilang atau rusak yaitu:

- Aci Cendrawati (ijazah dan transkrip rusak)

- Heni Puspasari (ijazah dan transkrip hilang)

- Ade Firmansyah (ijazah hilang)

- Inawati (ijazah hilang)

- Minarni (ijazah hilang)

Page 146: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 143

- Angga E (ijazah hilang)

- Heni Heryani (transkrip hilang)

- Ika Retno (transkrip hilang)

- Monika Junita (transkrip hilang)

- Nasrun (transkrip hilang)

9) Jumlah perangkat komputer yang tersedia untuk layanan akademik

sebanyak 2 unit dan layanan kemahasiswaan sebanyak 2 unit.

11. Terdapat peningkatan sarana dan perlengkapan kegiatan mahasiswa

Tabel 3.21 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 11

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Tersedianya ruang sekretariat BEM Ruang 6 6 100%

2. Terpenuhinya sarana dan prasarana kegiatan mahasiswa : lapangan Olahraga, Peralatan Olahraga, mading, alat kesenian dan alat musik

Paket

6

6

100%

3. Tersedianya sarana kantin mahasiswa

Ruang 6 6 100%

4. Tersedianya sarana parkir mahasiswa

Lokasi 6 6 100%

5. Tersedianya sarana klinik Lokasi 6 6 100%

1) Tersedianya 1 ruang sekretariat BEM Poltekkes Kemenkes Jambi yang

berlokasi di Jl. H. Agus Salim No. 09 Kota Baru Jambi dan 6 ruangan

Himpunan Mahasiswa yang berada di setiap jurusan.

Page 147: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 144

2) Telah terpenuhinya sarana dan prasarana kegiatan mahasiswa berupa:

lapangan olahraga, peralatan olahraga, mading, alat kesenian dan alat

musik yang di kelolala oleh unit kemahasiswaan

3) Tersedianya sarana kantin bagi mahasiswa dan pegawai di setiap jurusan.

4) Tersedianya sarana parkir mahasiswa di setiap jurusan

5) Tersedianya 2 sarana klinik yaitu Klinik Kebidanan dan Klinik Gigi Poltekkes

Kemenkes Jambi untuk umum.

Page 148: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 145

12. Terlaksananya kegiatan kemahasiswaan dan alumni secara optimal

Tabel 3.22 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 12

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Terlaksananya pembinaan organisasi kemahasiswaan BEM

Keg 7 7 100%

2. Terlaksananya Pelatihan Dasar Kepemimpinan

Keg 1 1 100%

3. Terlaksananya kegiatan kepramukaan

Keg 1 1 100%

4. Terlaksananya kegiatan bakat kesenian

Keg 6 7 116%

5. Terlaksananya kegiatan bakat olahraga

Keg 6 7 116%

6. Terlaksananya kegiatan karya ilmiah Keg 6 7 116%

7. Terlaksananya kegiatan kerohanian Keg 6 7 116%

8. Partisipasi dalam keg siaga bencana Keg 1 1 100%

9. Partisipasi dalam kegiatan pertemuan organisasi kemahasiswaan

Keg 1 1 100%

10. Terlibat dalam lomba-lomba mahasiswa antar institusi

Keg 6 7 116%

11. Keterlibatan mahasiswa dalam kegiatan penelitian

Keg 6 7 116%

12. Keterlibatan mahasiswa dalam kegiatan pengabdian kepada masyarakat

Keg 6 7 116%

13. Pemberian penghargaan Mahasiswa berprestasi

Orang 27 27 100%

14. Persenase mahasiwa dari masyarakat berpenghasilan rendah mendapat beasiswa

% 3 3 100%

15. Kegiatan alumni untuk pengembangan institusi

Keg 1 1 100%

1) Pembinaan organisasikemahasiswaan Badan Eksekutif Mahasiswa (BEM)

dilaksanakan oleh Pembantu Direktur III melalui unit keamasiswaan dan sub

unit kemahasiswaan di jurusan masing-masing. Poltekkes Kemenkes Jambi

mempunyai 10 unit, salah satunya adalah unit kemahasiswaan yang berada

di bawah wakil Direktur III, unit kemahasiswaan menaungi 10 UKM yang

penyelenggaraan nya dibiaya oleh DIPA Poltekkes Kemenkes Jambi, yaitu :

- UKM Futsal

- UKM Volly Ball

Page 149: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 146

- UKM Badminton

- UKM Tenis Meja

- UKM Catur

- UKM Tari

- UKM Vokal

- UKM Stand Up Comedi

- UKM Kompangan

- UKM Seni Musik

2) Pelatihan Dasar Kepemimpinan tahun 2019 telah dilaksanakan pada saat

kegiatan Pengenalan Kehidupan Kampus bagi Mahsiswa Baru (PKKMB)

yang dilaksanakan pada tanggal 2019 belokasi di jurusan masing-masing

dengan narasumber dari pengelola jurusan dan sub unit kemahasiswaan.

3) Kegiatan kepramukaan dilaksanakan setiap 2 minggu sekali bertempat di

lingkungan Poltekkes Kemenkes Jambi. Pembina pramuka berasal dari

Kuarcap Kota Jambi.

Mengikuti kegiatan Orientasi Saka Bakti Husada Bagi Pamong dan Pembina

Daerah Se Regional Barat Kamis - Sabtu / 15 - 17 November 2019 di Grand

Hotel Royal Panghegar - Kota Bandung nomor surat tugas

KP.01.01/1/2503/2018 an. Emilia Chandra, SPd, M.Si.

Page 150: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 147

4) Terlaksananya kegiatan bakat kesenian antara lain: Latihan tari dari Sanggar

Kesenian kajang lako Provinsi Jambi. Paduan suara yang dilatih oleh Naomi

5) Terlaksananya kegiatan bakat olah raga dengan mengikuti Pekan Olahraga

dan Seni (Pormimakes) regional Sumatera yang dilaksanakan pada tanggal

28 Februari s/d 4 Maret 2018 di Poltekkes Kemenkes Bengkulu Lomba yang

diikuti untuk cabang olah raga : Volly Ball, Futsal, Bulutangkis, Tenis meja,

Catur. Latihan dilaksanakan setiap 1 bulan sekali

Page 151: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 148

6) Terlaksananya kegiatan karya ilmiah bagi setiap mahasiswa di jurusan

masing-masing

7) Kegiatan kerohanian yang telah dilaksanakan: Peringatan maulid Nabi

Muhammad, Yasinan rutin yang di laksanakan setiap 2 minggu sekali di

jurusan masing-masing.

8) Partisipasi dalam kegiatan siaga bencana

Kegiatan pertemuan manajemen tanggap darurat gedung dalam upaya

mewujudkan Penyelenggaraan Gerakan Kantor Berbudaya Hijau dan Sehat

(BERHIAS) Poltekkes Kemenkes Jambi dilaksanakan pada tanggal 5

November 2018 yang diikuti oleh 45 orang peserta terdiri dari Pegawai dan

mahasiswa di lingkungan Poltekkes Kemenkes Jambi. Narasumber dari

Dinas Pemadam Kebakaran dan Penyelamat Kota Jambi.

Page 152: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 149

Penyaluran bantuan berupa sembako kepada warga yang terkena dampak

banjir oleh BEM Poltekkes Kemenkes Jambi, pada tanggal 29 Desember

2018di desa Tanjung Raden Seberang Kota Jambi disertai dengan

pemberian penyuluhan kesehatan tentang resiko, pencegahan dan

penanggulangan kemungkinan timbulnya penyakit menular pasca terjadinya

banjir. Penyaluran dana bagi korban bencana sunami di Palu dan

Penyaluran dana bagi korban bencana erupsi gunung Krakatau di Banten

9) Partisipasi mahasiswa Poltekkes Kemenkes Jambi dalam kegiatan

pertemuan organisasi kemahasiswaan antara lain:

Mengikuti Forum Komunikasi Mahasiswa Poltekkes se Indonesia (Forkompi)

yang dilaksanakan pada tanggal 14 s/d 18 November 2018 di Poltekkes

Kemenkes Surabaya dengan peserta an. Micco Aliyandi

Mengikuti pertemuan ikatan mahasiswa daerah di Provinsi Jambi.

10) Terlibat dalam lomba-lomba mahasiswa antar institusi

- Olimpiade mahasiswa keperawatan (OMK) ke-3 pada tanggal 26 Februari

s/d 2 maret 2018 di Balai Pelatihan Kesehatan Batam

- Poltekkes Kemenkes Jambi telah mengikuti kegiatan Pekan Olahraga dan

Seni (Pormimakes) regional Sumatera yang dilaksanakan pada tanggal

28 Februari s/d 4 Maret 2018 di Poltekkes Kemenkes Bengkulu dengan

jumlah diikuti oleh 48 mahasiswa.

Lomba yang diikuti untuk cabang olah raga : Volly Ball, Futsal,

Bulutangkis, Tenis meja, Catur.

Lomba yang diikuti pada cabang seni: Solo song, tari kreasi daerah dan

stand up komedi.

- Debat bahasa inggris National Health Polteknik Engglis Debating

Covetion (NHPEDC) edisi VI yang dilaksanakan pada hari senin s/d

Kamis 26-29 Maret 2018 di Kampus Poltekkes Kemenkes Jakarta II.

Page 153: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 150

- Mahasiswa berprestasi tingkat Poltekkes Kemenkes RI yang dilaksanakan

pada hari Rabu – Sabtu tanggal 7 - 10 November 2018diHotel Menara

Peninsula - Jakarta Barat an. Lia Mardianah dari Prodi D III Kebidanan

11) Kegiatan penelitian dan kegiatan pengabdian masyarakat yang dilakukan

oleh dosen di Poltekkes Kemenkes Jambi telah melibatkan mahasiswa

antara lain sebagai: pembantu lapangan, enumerator

12) Pemberian penghargaan Mahasiswa berprestasi berupa:

- Mahasiswa berprestasi tingkat Poltekkes Kemenkes Jambi diikutsertakan

mengikuti ajang pemilihan mahasiswa berprestasi tingkat Poltekkes

Kemenkes RI yang dilaksanakan pada tanggal di Jakarta. Peserta an. Lia

Mardianah dari Prodi D III Kebidanan

- Mahasiswa berprestasi bidang akademik yang kurang mampu dari segi

ekonomi diberikan penghargaan bantuan beasiswa pendidikan berupa

biaya SPP selama 1 semester.

Page 154: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 151

- Penghargaan beasiswa lainnya dari DIKNAS

- Bantuan Beasiswa Indonesia Cerdas dari Bank BRI berupa uang

sejumlah Rp. 5.000.000,-

13) Kegiatan alumni untuk pengembangan institusi

Poltekkes Kemenkes Jambi membentuk ikatan Alumni Poltekkes Kemenkes

Jambi (IKAPOLBI) yang bertujuan untuk menjalin hubungan baik dengan

alumni poltekkes kemenkes jambi. Dalam keberlangsungannya beberapa

kontribusi yang telah diberikan IKAPOLBI untuk Poltekkes Kemenkes Jambi

diantaranya adalah

- Sumbangan Dana

Kontribusi alumni dalam hal donasi dimulai tahun 2012 melalui pengurus

IKAPOLBI yang digunakan dalam kegiatan IKAPOLBI bersama dengan

Poltekkes Kemenkes Jambi.

- Sumbangan fasilitas

Kontribusi alumni dalam hal fasilitas pembelajaran poltekkes Kemenkes

Jambi diantaranya adalah sumbangan peralatan praktik atau kelengkapan

pembelajaran di Jurusan/Prodi (LCD, Gazebo di prodi).

- Masukan untuk proses pembelajaran dan keterlibatan dalam kegiatan

Asal Alumni Masukan Proses Pembelajaran

Jurusan

Keperawatan

- Berperan serta dalam meningkatkan Keahlian berupa pelatihan BTCLS

- Menjadi Clinical Instruktur dalam kegiatan praktik klinik

Page 155: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 152

- Mengikuti pelatihan CI dalam rangka meningkatkan kompetensi CI

Jurusan

Kebidanan

- Sebagai Pembimbing lahan praktek mahasiswa - Alumni sebagai tempat magang mahasiswa - Alumni sebagai tempat preseptoring mahasiswa - Alumni membantu mempromosikan kegiatan dan

keberadaan institusi kepada calon mahasiswa di daerah

Jurusan

Kesehatan

Lingkungan

- Alumni sebagai Pembimbing lapangan di Kantor Kesehatan Pelabuhan wilayah kerja Tanjabbar dan Tanjabtim, Dinkes Prov. Jambi,, bagian IPRS di Rumah Sakit. Di BLHD kota dan Prov, bagian K3 di Perusahaan Minyak Sawit di Talang Duku, Bagian Produksi PDAM Kota Jambi.

Jurusan

Keperawatan Gigi

- Mengundang lulusan untuk perbaikan PBM agar penyerapan lulusan meningkat

- Alumni sebagai pembimbing lapangan.

- Pengembangan jejaring internet melalui webside dan media sosial (facebook

alumni, grup whatsapp) dan terbentuknya himpunan alumni

- Ikatan Alumni Kebidanan Jambi (ILUKEBBI)

- Ikatan Alumni Keperawatan Kemenkes Jambi (IKAKKJ)

- Ikatan Alumni Kesehatan Lingkungan

- Ikatan Alumni Keperawatan Gigi

Page 156: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 153

13. Tersedianya layanan konseling/ bimbingan akademik bagi mahasiswa

secara optimal

Tabel 3.23 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 1 Sasaran 13

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Terlaksananya peningkatan kemampuan dosen dalam bimbingan dan konseling

Orang 6 6 100%

2. Terlaksananya kegiatan bimbingan akademik secara optimal oleh setiap dosen di Jurusan

Keg 2 2 100%

3. Terlaksananya layanan konseling Keg 2 2 100%

4. Tersedianya ruang layanan konseling

Ruang 6 6 100%

1) Terlaksananya peningkatan kemampuan dosen pada 4 jurusan yang ada di

Poltekkes Kemenkes Jambi dalam bimbingan dan konseling.

2) Kegiatan bimbingan akademik telah dilaksanakan secara optimal 2 kali

dalam 1 tahun atau per semester oleh setiap dosen terhadap mahasiswa

bimbingannya. Dengan minimal 4 kali bimbingan dalam 1 semester.

3) Terlaksananya layanan konseling untuk mahasiswa yang

4) Tersedianya ruang layanan konseling di setiap jurusan.

Page 157: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 154

b. Tujuan Kedua

Menghasilkan Penelitian yang berbasis kompetensi lulusan

Sasaran

1) Meningkatnya jumlah dan kualitas penelitian di bidang kesehatan

Tabel 3.24 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 2 Sasaran 1

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Jumlah dosen yang ditingkatkan kemampuannya melalui pelatihan penelitian

Orang 6 6 100%

2. Jumlah penelitian yang dianggarkan melalui anggaran internal (DIPA Poltekkes)

Judul 53 53 100%

3. Jumlah riset kerjasama dengan institusi lain

Judul 2 2 100%

4. Terbentuknya komisi etik Keg 1 1 100%

5. Jumlah proposal penelitian yang diseleksi oleh tim pakar yang ditunjuk

Judul 55 55 100%

6. Jumlah penelitian yang dilakukan kajian etik

Judul 40 40 100%

7. Jumlah penelitian yang dimonitoring

Judul 53 53 100%

8. Jumlah karya ilmiah yang di publikasi melalui seminar tingkat lokal

Judul 53 53 100%

9. Jumlah karya ilmiah yang dipublikasi melalui seminar nasional

Judul 1 2 200%

10. Jumlah karya ilmiah yang mendapatkan hak paten

% 1,6 1,7 111%

1) Jumlah dosen yang ditingkatkan kemampuannya melalui pelatihan terkait

penelitian bidang kesehatan pada tahun 2019 adalah sebanyak 6 orang

2) Target penelitian yang direncanakan dalam Renstra untuk tahun 2019

sebanyak 53 judul. Jumlah penelitian yang dianggarkan melalui anggaran

internal (DIPA Poltekkes) adalah sebanyak 53 judul penelitian sehingga

Page 158: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 155

capaian melebihi target menjadi 100%. Rincian jumlah penelitian dosen

Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 adalah sebagai berikut:

Jumlah penelitian dosen jurusan Keperawatan sebanyak 14 judul

Jumlah penelitian dosen jurusan Kebidanan sebanyak 11 judul

Jumlah penelitian dosen jurusan Kesehatan Lingkungan sebanyak 10 judul

Jumlah penelitian dosen jurusan Keperawatan Gigi sebanyak 8 judul

Jumlah penelitian dosen jurusan Analis Kesehatan sebanyak 5 judul

Jumlah penelitian dosen jurusan Farmasi sebanyak 5 judul

3) Perncanaan target penelitian hibah bersaing 4 judul, realisasi 10 judul

penelitian hingga capaian menjadi 250%. Berdasarkan SK Kepala Pusat

Pendidikan Sumber Daya Manusia Kesehatan Badan PPSDMK nomor

HK.01.07/2/05677/2018 tanggal 3 Agustus 2019, jumlah penelitian hibah

bersaing yang dibiayai oleh anggaran Poltekkes Kemenkes Jambi tahun

2019 adalah 10 judul penelitian sebagai berikut:

- Pengembangan media video promosi kesehatan pencegahan dan

pemberantasan Penyakit Demam Berdarah pada siswa Sekolah Dasar

di Kota Jambi Tahun 2019 (Peneliti: Rohaida, S.Pd, M.Pd)

- Efeklifitas video berdialek bahasa Jambi untuk meningkatkan

pengetahuan tentang Penyakil HIV/AIDS pada remaja di SMA N 8 Kab.

Muaro Jambi tahun 2019 (Peneliti: Suharti, S.Pd, M.Pd)

- Pengaruh penggunaan media Kartu Aksi Gizi terhadap peningkatan

pola asuh ibu balita di wilayah kerja Puskesmas Tahtul Yaman Kota

Jambi (Rusmimpong, S.Pd, M.Kes)

- Efektifitas senam siginjai tehadap penurunan gula darah penderita

Diabetes Melitus tipe 2 di wilayah kerja Puskesmas Sampang lV Sipin

Kota Jambi tahun 2019 (Peneliti: Cek Masnah, S.Pd, M.Pd)

- lntervensi PIK KRR Plus terhadap kesehatan reproduksi pada remaja

putri di SMA Kota Jambi tahun 2019 (Peneliti: Taty Nurti, S.Pd, M.Kes)

- Pengaruh senam hamil terhadap perubahan kadar hemoglobin pada

lbu hamil anemia di Puskesmas Putri Ayu Kota Jambi (Peneliti:

Nuraidah, S.Pd, M.Kes)

Page 159: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 156

- Efektifitas senam nifas terhadap involusi uteri di rumah bersalin Kota

Jambi (Peneliti: Suryani, S.Pd, M.Kes)

- Tradisi dan persepsi tentang sunat perempuan di Desa Suka Maju Kec

Mestong Kab Muaro Jambi (Peneliti: Dra. Neny Heryani, M.Kes)

- Pengembangan booklet dan video edukasi kesehatan gigi dalam

menurunkan derajat kebersihan gigi dan mulut pada anak kelas V SD

(Peneliti: Linda Marlia, S.Pd, M..Kes)

- Efektifitas kartu terampil menyikat gigi serta peran aktif orang tua murid

Sekolah Dasar dalam meningkatkan kebersihan gigi dan mulut anak

(Peneliti: drg. Retno Dwi Sari, M.Kes)

4) Jumlah riset kerjasama dengan institusi lain yakni dengan Universitas

Jambi dan Universitas Indonesia

5) Target jumlah proposal penelitian diseleksi oleh tim pakar yang ditunjuk 55

judul, realisasi 55 judul penelitian sehingga capaian menjadi 100% dengan

rincian sebagai berikut:

- Penelitian unggulan yang diseleksi 2 judul, lulus seleksi 1 judul

- Penelitian hibah bersaing yang diseleksi 10 judul, lulus seleksi 10 judul

- Penelitian pemula yang diseleksi 30 judul, lulus seleksi 30 judul

- Penelitian calon dosen yang diseleksi 4 judul, lulus seleksi 4 judul

6) Jumlah penelitian yang dilakukan kajian etik sebanyak 40 judul dengan

capaian 100% dari target yang direncanakan. Kaji etik penelitian dosen

Poltekkes Kemenkes Jambi dilakukan pada: Komisi Etik Penelitian

Kesehatan Masyarakat Universitas Jambi.

7) Seluruh penelitian dosen dengan pembiayaan berasal dari dana DIPA

Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 yang berjumlah 53 judul penelitian

telah dilakukan kegiatan monitoring oleh unit penelitian dan pengabdian

masyarakat bersama tim pakar yang telah ditujuk. Capaian kegiatan 100%

melebihi rencana/ target yang ditetapkan yaitu 53 judul penelitian.

Page 160: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 157

8) Capaian jumlah karya ilmiah yang di publikasi melalui seminar tingkat lokal

adalah 53 judul (100%). Seluruh penelitian tahun 2019 yang dilaksanakan

oleh dosen, telah dipublikasikan melalui kegiatan seminar hasil penelitian di

setiap jurusan Poltekkes Kemenkes Jambi

9) Terdapat 1 karya ilmiah yang di publikasi melalui seminar nasional,

sehingga capaian 100% dari target yang ditetapkan.

Nama peneliti: Dewi Noviska Lilis, M.Keb dengan judul karya ilmiah:

Differences intensity of dysmenorrhea in adolescents before and after

acupuncture therapy at point of san yin jiao (SP6). Publikasi melalui

Proceeding International Health Converence Fakultas Ilmu Kesehatan

Universitas Dehasen

10) Tahun 2019 Poltekkes Kemenkes Jambi tidak melaksanakan 2 seminar

ilmiah nasional.

2) Meningkatnya jumlah hasil penelitian yang dipublikasikan dalam jurnal

ilmiah yang terakreditasi.

Tabel 3.25 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 2 Sasaran 2

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Jumlah dosen yang ditingkatkan kemampuan dalam pengelola jurnal melalui pelatihan

Orang 2 2 100%

2. Dukungan anggaran untuk kegiatan pengelolaan jurnal

Paket 1 1 100%

3. Jumlah dosen yang ditingkatkan kemapuan pelatihan penulisan jurnal

Orang 90 90 100%

4. Jumlah karya ilmiah yang di publikasi di jurnal ilmiah

Nilai 2,67 2,67 100%

5. Jumlah karya ilmiah dosen yang dipublikasi melalui jurnal ilmiah Poltekkes Kemenkes Jambi

Judul 12 12 100%

6. Jumlah karya ilmiah dosen yang Judul 3 3 100%

Page 161: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 158

dipublikasi melalui jurnal ilmiah nasional terakreditasi

7. Jumlah karya ilmiah dosen yang dipublikasi melalui ilmiah terakreditasi internasional

Judul 1 1 100%

1) Jumlah dosen yang ditingkatkan kemampuan dalam pengelola jurnal melalui

pelatihan

- Workshop Pengembangan dan Pengelolaan Jurnal pada Minggu - Selasa /

7 - 9 Oktober 2019 bertempat di Grand Whiz Hotel Points Squere Jakarta

Selatan nomor surat tugas KP.03.04/1/2229/2019 an. drg.Naning Nur

Handayatun, M.Kes dan drg. Karin Tika Fitria

- Workshop Pengembangan dan Pengelolaan Jurnal tahap II pada Kamis -

Sabtu / 18 - 20 Oktober 2019 bertempat di Grand Whiz Hotel Points

Squere Jakarta Selatan nomor surat tugas KP.03.04/1/2367/2019 an.

Warsono, S.Kom

- Penyelenggaraan BIMTEK Penulisan Artikel Ilmiah Internasional

Bereputasi Gel. V pada hari Jum'at - Senin tanggal 9 - 12 November 2019

di Sani Rosa Hotel Bandung dengan surat tugas nomor

KP.01.01/1/2344/2018 an. Ns. Widya Sepalanita, S.Kep,M.Kep,Sp.KMB.

2) Poltekkes Kemenkes Jambi telah menyediakan 1 paket dukungan anggaran

untuk kegiatan pengelolaan jurnal Bahana Kesehatan Masyarakat tahun

2018 mencakup:

- Biaya honorarium tim penyusun jurnal 2 edisi

- Biaya honorarium tim pembuat artikel jurnal 2 edisi

- Bantuan biaya cetak jurnal.

3) Kegiatan yang telah dilakukan selama tahun 2019 dalam rangka

mendukung diperolehnya akreditasi jurnal Poltekkes Jambi antara lain:

- Melaksanakan kegiatan pertemaun Pertemuan Pengembangan Jurnal

Online Politeknik Kesehatan Kemenkes Jambi Tahun 2019. Kegiatan

dilaksanakan tanggal 29 s/d 30 Agustus 2019 bertempat di ruang Aula

Direktorat Poltekkes Kemenkes Jambi dengan narasumber dari Pengelola

Page 162: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 159

Jurnal Kesmas Universitas Indonesia an. Eddy Afriansyah, S.Kom, M.Si.

dan Desi,

- Telah bekerjasama dengan ferivikator SINTA dari Universiitas Jambi an.

DR. Amirul Mukminin untuk mendaftarkakn publikasi dosen di SINTA.

- Tahun 2019 telah perbaikan aplikasi OJS Bahana Kesehatan Masyarakat

Poltekkes Kemenkes Jambi untuk persiapan akreditasi jurnal

- Kerjasama dengan pengelola jurnal di Universitas Jambi untuk perbaikan

layout jurnal

4) Dalam rangka meningkatkan kemampuan dosen publikasi karya ilmiah maka

telah dilakukan pelatihan penulisan jurnal pada Pertemuan Pengembangan

Jurnal Online Politeknik Kesehatan Kemenkes Jambi Tahun 2019. Kegiatan

dilaksanakan tanggal 29 s/d 30 Agustus 2019 bertempat di ruang Aula

Direktorat Poltekkes Kemenkes Jambi dengan narasumber dari Pengelola

Jurnal Kesmas Universitas Indonesia an. Eddy Afriansyah, S.Kom, M.Si. dan

Desi, dengan jumlah peserta pertemuan: 93 orang.

5) Jumlah karya ilmiah dosen yang dipublikasi melalui jurnal yang dapat

diakses secara online target 44, realisasi 45 judul artikel penelitian sehingga

capaian kegiatan menjadi 102,2% dengan data publikasi sebagai berikut:

- Proceeding International Health Converence Fakultas Ilmu Kesehatan

Universitas Dehasen berjumlah 1 artikel penelitian

- Internasional jurnal of research studies in medical and health science

berjumlah 1 artikel penelitian

- Jurnal Health & Science. Volume 3, September 2018 berjumlah 2 artikel

penelitian

- Jurnal Falatehan health jurnal. Volume 2, Juli 2018 berjumlah 1 artikel

penelitian

- Health and sport. Volume 16, Februari 2018 berjumlah 6 artikel penelitian

- Jurnal Ilmiah Universitas Batang Hari Jambi. volume 18, edisi Oktober

2018 berjumlah 2 artikel penelitian

- Jurnal Bahana Kesehatan Masyarakat berjumlah 25 artikel penelitian

Page 163: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 160

6) Poltekkes Kemenkes Jambi memiliki wahana publikasi bagi dosen dan

peneliti bidang kesehatan lainnya untuk mensosialisasikan hasil karya

ilmiahnya kapada masyarakat umum dengan nama Jurnal Bahana

Kesehatan Masyarakat yang dikelola oleh unit Jurnal dan Perpustakaan.

Artikel yang terbit edisi Mei 2019 pada Jurnal Bahana Kesehatan

Masyarakat Poltekkes Kemenkes Jambi berjumlah 12 artikel sebagai berikut.

No Nama Tim

Artikel Judul

1 Ervon Veriza Hubungan pengetahuan dan sikap dengan motivasi ibu hamil tentang pemeliharaan kesehatan gigi dan mulut di Puskesmas Putri Ayu Kota Jambi

2 Muhammad Yustia

Perbedaan pengetahuan sebelum dan sesudah penyuluhan tentang Hipertensi pada Lansia di Desa Pesucen, Banyuwangi tahun 2017

3 Rialike Burhan Pengaruh pengetahuan, jenis persalinan dan tradisi terhadap pemberian makanan prelakteal di wilyah kerja Puskesmas Jalan Gedang Kota Bengkulu tahun 2017

4 Suparmi Faktor yang beresiko terhadap terjadinya kecelakaan kerja pada pekerja bengkel las di kecamatan Jelutung

5 Rosmawati Status kesehatan gigi & mulut pada anak berkebutuhan khusus penyandang cacat fisik di SLB Prof.Dr.Sri Soedewi Sofwan Jambi

6 Aida Silfia Hubungan pengetahuan dengan kemampuan komunikasi terapeutik perawat gigi pada pelayanan asuhan keperawatan gigi di Puskesmas Kota Jambi

7 Rosmaria Br Manik

Hubungan karakteristik ibu dengan status gizi balita di Posyandu Melati V wilayah kerja Puskesmas Talang Bakung Kota Jambi 2017

8 Tia Maryati Pengaruh pennyuluhan tablet Fe dengan menggunakan leaflet terhadap pengetahuan remaja putri di SMPN 20 Kota Jambi 2017

9 Sukarsih Perbedaan resiko terjadinya Karies baru pada murid kelas VI SDN 149/IV Kelurahan Rawasari dan SDN 150/IV Kelurahan Beliung Wilayah Kerja Puskesmas Rawasari Kota Jambi

10 Toto Aminoto Analisis pengaruh intervensi Breathing Exercise terhadap tingkat kecemasan siswa bimbingan belajar Sakura.

11 Susy Ariyani Pengaruh warna fly grill terhadap kepadatan lalat di TPA Talang Gulo Kota Jambi tahun 2014

12 Krisdiyanta Kemampuan jenis umpan lalat dengan menggunakan fly trap di Tempat Pemprosesan Akhir (TPA) sampah Talang Gulo Jambi

Jumlah karya ilmiah dosen yang dipublikasi melalui Jurnal Bahana

Kesehatan Masyarakat Poltekkes Kemenkes Jambi edisi November 2019

berjumlah 13 artikel penelitian.

Page 164: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 161

No Nama Tim

Artikel Judul

1 Kaimuddin Efektifitas senam terhadap pernafasan lansia di wilayah Simpang Kawat Kota Jambi 2018

2 Rusmiati Pengetahuan ibu tentang pemeliharaan kesehatan gigi dan mulut terhadap rampan karies murid Taman Kanak-Kanak (TK) di Kecamatan Kota Baru Jambi tahun 2017

3 Kiki Andriana Hubungan faktor predisposisi dengan perencanaan Inisiasi Menyusui Dini (IMD) ibu hamil di Kelurahan Legok Kota Jambi tahun 2018

4 Mira Sri Gumilar

Metaanalisis tentang hubungan merokok dengan resiko terjadinya kehamilan etopik.

5 Pahrur Razi Perbandingan efektivitas edukasi kesehatan gigi dengan metode bermain vidio dan boneka dalam meningkatkan keterampilan menyikat gigi pada anak usia dini

6 Ika Murtiyarini Faktor-faktoor yang berhubungan dengan status gizi ibu hamil di Puskesmas Paal V Kota Jambi tahun 2018

7 Andy Brata Analisis pelayanan asuhan kefarmasian di instalasi farmasi rumah sakit di Kota Jambi

8 Imelda Faktor-faktor yang mempengaruhi ibu balita dalam pemanfaatan posyandu di wilayah kerja Puskesmas Paal Merah II Kota Jambi tahun 2018

9 Kristy Mellya Putri

Hubungan pengetahuan, sikap dan dukungan keluarga terhadap pemberian kolustrum di RSIA Anisa Kota Jambi

10 Sukarsih Hubungan pengetahuan ibu tentang pemeliharaan kesehatan gigi dengan status karies pada anak TK Al-Hikmah Kota Jambi tahun 2018

11 Slamet Riyadi Efektivitas penerapan cuci tangan desinfeksi dalam meningkatkan kepatuhan pencegahan dan pengendalian infeksi silang di lab. Pelayanan asuhan kesehatan gigi dan mulut

12 Idham Halid Pengaruh konsumsi permen yang mengandung bahan scorbitol terhadap indeks plak gigi pada mahasiswa jurusan Keperawatan Gigi Jambi tahun 2018

13 Ruwayda Hubungan usia dan paritas dengan kejadian bayi berat lahir rendah di ruang perinatologi RSUD H. Abdul manap Kota Jambi

7) Jumlah karya ilmiah dosen Poltekkes Kemenkes Jambi yang dipublikasi

melalui jurnal ilmiah nasional terakreditasi pada tahun 2019 dengan target 5

judul , yang dapat di realisasikan berjumlah judul sehingga capaian menjadi

% dengan data sebagai berikut:

8) Jumlah karya ilmiah dosen yang dipublikasi melalui jurnal ilmiah terakreditasi

internasional dari 3 target yang direncanakan dalam renstra, jumlah realisasi

2 judul penelitian dengan capaian menjadi 66,6%

- Dewi Noviska Lilis, M.Keb dengan judul karya ilmiah: Differences intensity

of dysmenorrhea in adolescents before and after acupuncture therapy at

Page 165: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 162

point of san yin jiao (SP6). Publikasi melalui Proceeding International

Health Converence Fakultas Ilmu Kesehatan Universitas Dehasen

- Rusmiati, S.SiT, M.Pd judul karya ilmiah The effectiveness of power

obstruent the formation of plague in masctication a variety of chewing gum

in jambi Publikasi melalui Internasional jurnal of research studies in

medical and health science

c. Tujuan Ketiga

Memberdayakan masyarakat dalam mengatasi masalah kesehatan melalui

kegiatan pengabdian kepada masyarakat

Sasaran

a. Meningkatnya peranan civitas akademika dalam menangani permasalahan

kesehatan pada tingkat lokal dan nasional

Tabel 3.26 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 3 Sasaran 1

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Ditetapkan wilayah binaan kesehatan masyarakat oleh Poltekkes

Dokumen 1 2 200%

2. Kegiatan pengebdian masyarakat berbasis wilayah binaan dalam bidang kesehatan

Kegiatan 1 2 200%

3. Jumlah kegiatan pembinaan kesehatan masyarakat di wilayah binaan yang dilakukan

Kegiatan

6

4 100%

4. Jumlah orang yang mengikuti latihan siaga bencana

Orang 6 45 1125%

5. Meningkatan partisipasi tim siaga bencana dalam mengatasi bencana lokal, dan nasional

Kegiatan

2

4 200%

6. Jumlah pelatihan yang dilakukan kepada masyarakat untuk mengatasi permasalahan kesehatan

Kegiatan

12

8 100%

7. Jumlah dosen yang terlibat sebagai narasumber pada berbagai kegiatan skala lokal dan nasional

Orang

6

4 100%

8. Jumlah publikasi hasil pengabdian kepada masyarakat

Judul

5

0 0%

9. Jumlah paket anggaran internal (DIPA) untuk kegiatan pengabdian kepada masyarakat

Paket

anggaran

170

170 101%

Page 166: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 163

1) Wilayah binaan kesehatan masyarakat Poltekkes Kemenkes Jambi target

pada dokumen renstra 1 daerah, realisasi tahun 2019 melebihi target yakni 2

wilayah sehingga capaian menjadi 200% dengan lokasi antara lain:

- Desa Suka Maju Kecamatan Mestong Kab. Muaro Jambi

- Desa Penyengat Olak Kecamatan Jambi Luar Kota Kab. Muaro Jambi

2) Target model wilayah binaan dalam bidang kesehatan tahun 2019 adalah 1

model. Realisasi model wilayah binaan yang telah dilaksanakan oleh

Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 adalah 2 model wilayah binaan

dalam bidang kesehatan yakni:

- Wilayah binaan Laboratorium Kesehatan Masyarakat (Labkesmas)

terpadu yang dilaksanakan oleh seluruh dosen dan mahasiswa di

lingkungan Poltekkes Kemenkes Jambi

- Wilayah binaan berupa: Sekolah Dasar Binaan Kesehatan Gigi dan Mulut

bagi dosen dan mahasiswa Jurusan Keperawatan Gigi Poltekkes

Kemenkes Jambi

3) Kegiatan pembinaan kesehatan masyarakat yang dilakukan oleh dosen dan

mahasiswa Jurusan Keperawatan, Kebidanan, Kesehatan Lingkungan dan

Keperawatan Gigi pada wilayah binaan antara lain:

- Kegiatan Laboratorium Kesehatan Masyarakat terpadu

- Kegiatan Pengabdian Masyarakat

- Kegiatan Penelitian

- Kegiatan bidang pendidikan

4) Terget jumlah orang yang mengikuti latihan siaga bencana pada dokumen

Renstra untuk tahun 2019 adalah 4 orang. Realisasi latihan siaga bencana

yang dilaksanakan Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 201 melalui kegiatan

pertemuan manajemen tanggap darurat gedung dalam upaya mewujudkan

Penyelenggaraan Gerakan Kantor Berbudaya Hijau dan Sehat (BERHIAS),

telah dilaksanakan pada tanggal 5 November 2019 yang diikuti oleh 45

orang peserta terdiri dari Pegawai dan mahasiswa di lingkungan Poltekkes

Page 167: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 164

Kemenkes Jambi. Narasumber dari Dinas Pemadam Kebakaran dan

Penyelamat Kota Jambi. Sehingga capaian menjadi 1.125%

5) Meningkatan partisipasi tim siaga bencana dalam mengatasi bencana lokal

dan nasional dengan target 2 kegaitan. Tahun 2019 tim siaga bencana dan

BEM Poltekkes Kemenkes Jambi telah berpartisipasi dalam kegiatan peduli

bencana antara lain:

- Penggalangan dana bagi korban gempa di Lombok – NTB. Jumlah dana

yang disalurkan Rp. 3.000.000,-

- Penggalangan dana bagi korban sunami di Palu – Sulawesi Utara. Jumlah

dana yang disalurkan Rp. 8.000.000,-

- Penggalangan dana bagi korban Erupsi Gunung Krakatau – Lampung.

Jumlah dana yang disalurkan Rp.15.070.000,-

- Penyaluran bantuan berupa sembako dan pemberian penyuluhan

kesehatan tentang resiko, pencegahan dan penanggulangan kemungkinan

timbulnya penyakit menular pasca terjadinya banjir kepada warga yang

terkena dampak banjir di desa Tanjung Raden Seberang Kota Jambi pada

tanggal 29 Desember 2019

6) Jumlah pelatihan yang dilakukan kepada masyarakat untuk mengatasi

permasalahan kesehatan telah sesuai dengan target yang ditatapkan:

- Pelatihan bidang keperawatan sebanyak 2 kegiatan: Labkesmas dan

Pengabdian masyarakat.

- Pelatihan bidang kebidanan sebanyak 2 kegiatan: Labkesmas dan

Pengabdian masyarakat

- Pelatihan bidang kesehatan lingkungan sebanyak 2 kegiatan: Labkesmas

dan Pengabdian masyarakat

- Pelatihan bidang keperawatan gigi sebanyak 2 kegiatan: Labkesmas dan

Pengabdian masyarakat

7) Jumlah dosen yang terlibat sebagai narasumber pada berbagai kegiatan

skala lokal dan nasional antara lain:

Page 168: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 165

No Nama Narasumber

Kegiatan Waktu dan tempat No. Surat tugas

DR. Solha Elrifda,

S.PD, M.Kes

Narasumber Orientasi

Tenaga Kesehatan Dalam

Pelayanan Kesehatan

Peduli Remaja (PKPR)

Senin - Rabu / 6 -

8 Agustus 2018

Bapelkes Pijoan

Ma. Jambi

KP.03.04/1/

1693.1/2018

Ruwayda, SST,

M.Kes

Narasumber Pertemuan

Standar Asuhan

Kebidanan bagi Bidan

Praktek Mandiri / Rumah

Bersalin / Klinik

Rabu / 8 Agustus

2018 Aula

Bappeda Kota

Jambi

KP.03.04/1/

1713/2018

Nurmisih, S.Pd,

M.Kes dan Titik

Hindriati, S.Pd,

M.Kes

Fasilitator Pelatihan

PONED

Jum'at - Sabtu / 10

- 11 Agustus 2018

KP.03.04/1/

1725/2018

Hj. Taty Nurti,

S.Pd, M.Kes

Narasumber Kegiatan

Pelatihan TP.PKK

Selasa / 14 Agust

2018 Ruang Pola

Bukit Cino Kenang

Sangeti - M. Jambi

TU.01,01/1/

1757/2018

drg. Naning Nur

Handayatun,

M.Kes

Narasumber Kegiatan

Parenting School TK

Khalifah Jambi

Sabtu / 8

September 2018

Jl. Kamojang

Lorong Total

Depan SLTPN 14

KP.03.04/1/

1984/2019

Hj. Taty Nurti,

S.Pd, M.Kes,

Nurmisih, S.Pd,

M.Kes dan Hj.

Titik Hindriati,

S.Pd, M.Kes

Narasumber Pelatihan

Midwifery Update

Sabtu - Minggu /

15 - 16 September

2018 Resort

Rumah Kito Jambi

KP.03.04/1/

2024/2018

Dr. Solha Elrifda,

S.Pd, M.Kes

Narasumber Pertemuan

Peningkatan Kualiatas

Pelayanan Usia Sekolah

Senin - Rabu / 17 -

19 September

2018 Hotel Shang

Ratu Jambi

KP.03.04/1/

2029/2018

Dr. Solha Elrifda,

S.Pd, M.Kes

Narasumber Orientasi

Surveilans Gizi Berbasis E-

PPGBM

Selasa - Jum'at /

25 - 28 September

2018 Swiss Bell

Hotel Jambi

KP.03.04/

1/2098/20

18

Ruwayda, SST,

M.Kes

Narasumber Pertemuan

Peningkatan Kapasitas

Tenaga Kesehatan

Senin / 8 Oktober

2018 Aula Dinas

Kesehatan Kota

Jambi

KP.03.04/

1/2228/20

18

Page 169: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 166

Ruwayda, SST,

M.Kes

Narasumber Orientasi

Pelaksanaan MTBS dan

MTBM

Senin - Selasa / 15

- 16 Oktober 2018

Aula Dinas

Kesehatan Kota

Jambi

KP.03.04/1/

2269/2018

Dr. Solha Elrifda,

S.Pd, M.Kes

Fasilitator Kesehatan Usia

Sekolah dan Remaja

Selasa - Kamis /

30 Oktober - 1

November 2018

Aula Dinas Kes

Kota Medan

KP.03.04/1/

2450/2018

Hj. Taty Nurti,

S.Pd, M.Kes

Fasilitator Pelatihan

Konseling Berimbang

Keluarga Berencana

Angktan I dan angkatan II

Selasa / 6

November dan

Senin / 12

November 2018

Bapelkes Pijoan

Ma. Jambi

KP.01.01/1/

2349/2018

Ruwayda, SST,

M.Kes

Narasumber dalam

Pelatihan Manajemen

Terpadu Balita Sakit

Rabu - Jum'at /14

- 16 Nov 2018

Arriyadh Hotel

Kuala Tungkal

KP.01.01/1/

2397/2018

Dr. Solha Elrifda,

S.Pd, M.Kes

Narasumber Diseminasi

Surveilans Gizi berbasis E-

PPGBM

Rabu - Jum'at / 5 -

7 Desember 2018

Hotel Abadi Suite

Jambi

TU.01.01/1/

2724/2018

8) Tahun 2018 belum ada dosen yang mempublikasikan hasil pengabdian

kepada masyarakat yang dilakukannya.

9) Jumlah paket anggaran internal (DIPA) untuk kegiatan pengabdian kepada

masyarakat

Kegiatan pengabdian masyarakat Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2018

dapat terlaksana dengan baik oleh seluruh dosen sebanyak 2 kali dalam

satu tahun. Jumlah kegiatan pengabdian masyarakat semester ganjil 83

kegiatan dan semeser genap 87 kegiatan. Jadi jumlah keseluruhan

sebanyak 170 kegiatan dari 168 kegiatan yang ditergetkan sehingga capaian

menjadi 101%.

b. Diterapkannya hasil penelitian/ ilmiah dalam kegiatan pengabdian kepada

masyarakat.

Page 170: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 167

Tabel 3.27 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 3 Sasaran 2

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

7. Persentase kegiatan pengabdian masyarakat berbasis riset

% 2,1 4 100%

8. Jumlah paket kegiatan pengabdian masyarakat sesuai dengan keilmuan

Paket 6 4 100%

9. Jumlah kegiatan kerjasama pengabdian masyarakat dengan berbagai institusi

Kegiatan

6 4 100%

10. Jumlah sumber-sumber di masyarakat dan pemerintah yang dimanfaatkan untuk kegiatan Pengabmas

Instansi/

LSM

6 4 100%

11. Jumlah lembaga kajian yang melaksanakan Pengabmas

Unit 1 1 100%

12. Jumlah dosen terlibat pengembangan/ pengurus organisasi profesi

Orang 70 56 100%

d. Tujuan Keempat

Bekerja secara maksimal sesuai dengan standar

Sasaran

a. Terwujudnya pengembangan kelembagaan yang menyelenggarakan

pendidikan vokasi dan profesi

Tabel 3.28 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 4 Sasaran 1

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Menyiapkan dokumen persyarataan kelembagaan baru

Kegiatan 1

1

100%

2. Mengajukan usulan kelembagaan baru

ke Kemenristek Dikti melalui Kemenkes Kegiatan 2 2 100%

3. Mempersiapan operasional kelembagaan baru

Kegiatan 2 2 100%

1) Konsultasi ke PPSDM Kemenkes Kemenpan, dan Kemenristek Dikti tentang

Kebijakan Pengembangan Institusi

- Penyerahaan berkas SKPP Percepetan PT Kesda ke BPPSDM Kemenkes

RI Jakarta pada hari Minggu - Selasa tanggal 11 - 13 November 2019.

Page 171: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 168

Berdasarkan surat tugas nomor: KP.01.01/1/2414/2018 an. K. Male, SH

dan Boy Raditya, ST

2) Menyiapkan dokumen persyarataan kelembagaan baru untuk Prodi berikut:

- Prodi Profesi Ners

- Prodi Profesi Kebidanan

- Prodi D IV Kesehatan Lingkungan

3) Mengajukan usulan kelembagaan baru ke Kemenristek Dikti melalui

Kemenkes untuk Program Studi:

- Prodi Profesi Ners

- Prodi Profesi Kebidanan

- Prodi D IV Kesehatan Lingkungan

4) Mempersiapan visitasi lembaga baru

- Pada tahun 2018 telah dilaksanakan visitasi Prodi baru yakni Profesi Ners

sebanyak 2 kali

- Visitasi pada Prodi Profesi Kebidanan sebanyak 1 kali

b. Terwujudnya pengembangan program studi baru

Tabel 3.29 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 4 Sasaran 2

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Tersusunnya dokumen persyarataan Prodi baru

Dokumen 2 2 100%

2. Diusulankannya prodi baru ke Kemenristek Dikti melalui Kemenkes RI

Dokumen 2 1 100%

3. Terlaksananya kegiatan visitasi prodi baru

Keg 3 2 100%

4. Diperolehnya dukungan sumber daya untuk prodi baru

Dokumen 2 2 100%

5. Dimulainya penyelenggaraan pendidikan prodi baru

Keg 3 1 100%

1) Ditetapkannya tim persiapan prodi baru untuk berikut:

Page 172: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 169

Prodi Profesi Ners

Prodi Profesi Kebidanan

Prodi D IV Kesehatan Lingkungan

2) Terlaksananya konsultasi ke PPSDM Kesehatan Kemenkes, dan

Kemenristek Dikti untuk pengembangan prodi baru

- Pertemuan Koordinasi Pasca Terbitnya Izin Prodi pada hari Senin - Selasa

tanggal 10 - 11 Desember 2018 di Hotel Amos Cozy - Jakarta Selatan.

Berdasarkan surat tugas nomor: OT.02.02/1/2726/2018 an. Rusmimpong,

S.Pd, M.Kes, Dra. Kusumawati, M.Kes, Apt dan Sarinah Siregar, APP,

M.Kes

3) Telah tersusunnya dokumen persyarataan Prodi baru

4) Telah diusulankannya prodi baru ke Kemenristek Dikti melalui Kemenkes RI

5) Terlaksananya kegiatan visitasi prodi baru untuk prodi Profesi Ners dari

PPNI dan organisasi profesi keperawatan.

6) Telah diperolehnya dukungan sumber daya untuk 3 prodi baru

c. Terlaksananya Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP) menuju Good

Governance

Tabel 3.30 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 4 Sasaran 3

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Tersusunya program kerja SPIP Dokumen 1 1 100%

2. Terlaksananya kegiatan SPIP Dokumen 1 1 100%

3. Terlaksanannya monev kegiatan SPIP

Kegiatan 1 1 100%

4. Terlaksananya Inventarisasi ulang

aset

Dokumen 1 1 100%

5. Terlaksananya monitoring asset Dokumen 1 1 100%

6. Terlaporkannya SIMAK BMN Dokumen 2 2 100%

7. Terlaksananya penguatan unit layanan pengadaan barang dan jasa

Kegiatan 1 1 100%

8. Terlaksananya pelatihan bagi staf bagian panitia ULP

Orang 3 3 100%

Page 173: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 170

9. Melakukan monitoring dan evaluasi kegiatan pengadaan barang dan jasa

Kegiatan 1 1 100%

1) Telah tersusunya program kerja SPIP Poltekkes Kemenkes Jambi selama

tahun 2018 disertai dengan adanya SK Tim Sistem Pengendalian Internal

Pemerintah Poltekkes Kemenkes Jambi nomor DL.01.1.034/I/2018 tanggal 4

Januari 2018

2) Terlaksananya kegiatan SPIP Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2018

antara lain: Telah dilaksanakannya kegiatan sosialisasi tekait SPIP terhadap

pegawai di lingkungan Poltekkes Kemenkes Jambi, melakukan peningkatan

pengetahuan tim SPIP terkait

d. Terwujudnya peningkatan sarana dan prasarana institusi

Tabel 3.31 Target, Realisasi dan Capaian Renstra Tujuan 4 Sasaran 4

Indikator Satuan Target Realisasi Capaian

1. Diajukan secara bertahap kebutuhan sarana

Dokumen 6 6 100%

2. Dilibatkan peran serta masyarakat dalam mendukung peningkatan sarana

Dokumen 1 1 100%

1) Telah diajukan secara bertahap kebutuhan sarana untuk 4 jurusan di

Poltekkes Kemenkes Jambi yakni:

- Jurusan Keperawatan

- Jurusan Kebidanan

- Jurusan Kesehatan Llingkungan dan

- Jurusan Keperawatan Gigi

2) Telah dilibatkannya peran serta masyarakat dalam mendukung peningkatan

sarana di Poltekkes Kemenkes Jambi.

Page 174: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 171

C. REALISASI ANGGARAN TAHUN 2019

Sumber dana untuk pelaksanaan kegiatan di Poltekkes Kemenkes Jambi

berasal dari DIPA Poltekkes Kemenkes Jambi (rupiah murni dan rupiah PNBP).

Jumlah anggaran DIPA Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019, realisasi anggaran

dan persentase serapan anggaran yang telah dialokasikan untuk belanja pegawai,

belanja barang dan belanja modal dapat dilihat pada tabel 3.23 berikut.

Tabel 3.32 Pagu dan realisasi anggaran bedasarkan jenis belanja Poltekkes Kemenekes Jambi tahun 2019

No Jenis Belanja APBN Tahun 2019 Persentase

Serapan Pagu Anggaran Realisasi Anggaran

1 Belanja Pegawai 22.961.096.000 19.840.226.605 86,41

2 Belanja barang 18.052.072.000 14.315.078.435 79,30

3 Belanja Modal 3.244.859.000 2.709.354.400 83,50

Jumlah 44.258.027.000 36.864.659.395 83,29

Pagu anggaran untuk menunjang seluruh program/ kegiatan Poltekkes

Kemenkes Jambi tahun 2018 adalah sebesar Rp.44.258.027.000,- dan dana yang

dapat direalisasikan hingga 31 Desember 2019 adalah sebesar Rp.

36.864.659.395,- sehingga persentase serapan anggaran menjadi 83,29%.

Jika dibandingkan dengan jumlah pagu anggaran yang diterima tahun 2017,

maka pagu anggaran tahun 2019 mengalami peningkatan sebesar Rp.

6.371.638.000,- dengan persentase serapan anggaran yang mengalami juga

mengalami peningkatan sebesar Rp. 6.315.672.223. Adapun rincian serta

perbandingan realisasi anggaran dari tahun 2016 s/d tahun 2018 dapat dilihat pada

tabel 3.24 berikut ini

Tabel 3.33 Anggaran dan Realisasi dana DIPA Poltekkes Kemenekes Jambi tahun 2016 s/d 2018 berdasarkan sumber dana

Uraian

DIPA 2016 DIPA 2017 DIPA 2018

Rupiah Murni Rupiah PNBP

Rupiah Murni Rupiah PNBP

Rupiah Murni Rupiah PNBP

Anggaran

26.600.756.000 6.653.989.000

31.131.127.000

6.755.262.000

37.228.014.000

7.173.482.000

Realisasi

20.645.267.704

4.258.532.240

27.773.935.092

5.471.000.709 31.324.119.000 8.236.489.024

%

77,61

64,00

89,22

80,99 84,15 114,81

Page 175: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 172

Grafik 3.15. Persentase Capaian realisasi dana DIPA Poltekkes Kemenkes Jambi 2015 s/d 2019 berdasarkan sumber dana

Untuk dana Pendapatan Negara Bukan Pajak (PNBP) tahun 2018 targetnya

adalah Rp. 7.173.482.000,- dan realisasinya adalah Rp. 8.236.489.024,- dengan

persentase capaian hingga tanggal 31 D esember 2018 sebesar 114,81%

Tabel 3.34 Alokasi dan realisasi anggaran PNBP Poltekkes Kemenekes Jambi tahun 2015 s/d tahun 2019

Uraian 2016 2017 2018

Target: 6.789.785.000 6.893.125.000 7.173.482.000

Realisasi:

1 Pendapatan dari pemindahtangan BMN lainnya 53.645.000

2 Pendapatan sewa tanah, gedung dan bangunan 1.935.888 1.935.888 1.935.888

3 Pendapatan uang pendidikan 4.637.490.000 7.535.170.000 7.526.270.000

4 Pendapatan uang ujian masuk kenaikan tingkat

dan akhir pendidikan 318.200.000 320.675.000 69.875.000

5 Pendapatan pendidikan lainnya 403.749.500 570.886.500 616.957.500

6 Penerimaan kembali belanja pegawai tahun

anggaran yang lalu 1.437.446 1.850.732 1.662.707

7 Penerimaan kembali belanja barang tahun

anggaran yang lalu 7.623.390

8 Pendapatan layanan fasilitas kes.

19.005.000

9 Pendapatan denda penyelesaian pekerjaan

pemerintah 782.929

Jumlah Realisasi 5.424.081.224 8.430.518.120 8.236.489.024

Persentase Capaian 80% 122% 114,81%

77,61%

89,22%

84,15%

64%

80,99%

114,81%

2016 2017 2018

Rupiah Murni Rupiah PNBP

Page 176: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 173

D. KEMITRAAN TAHUN 2019

Terdapat beberapa kegiatan kemitraan yang dilakukan oleh Poltekkes

Kemenkes Jambi ataupun oleh civitas akademika dengan stakeholder ataupun

terhadap masyarakat selama tahun 2019 antara lain:

1. Kegiatan Bantuan Sosial Peduli Bencana

Organisasi Badan Eksekutif Mahasiwa (BEM) dan Himpunan Mahasiswa

(HIMA) jurusan Poltekkes Kemenkes Jambi dengan arahan Pembantu Direktur

III beserta unit kemahasiswaan telah melakukan penggalangan dana terhadap

civitas akademika Poltekkes Kemenkes Jambi dan masyarakat sekitar Kota

Jambi untuk membantu masyarakat yang terkena bencana

- Penyaluran bantuan berupa sembako kepada warga yang terkena dampak

banjir di desa Tanjung Raden Seberang Kota Jambi pada tanggal 29

Desember 2019 disertai dengan pemberian penyuluhan kesehatan tentang

resiko, pencegahan dan penanggulangan kemungkinan timbulnya penyakit

menular pasca terjadinya banjir.

- Penyaluran dana bagi korban bencana sunami di Palu

- Penyaluran dana bagi korban bencana erupsi gunung Krakatau di Banten

Dokumentasi Kegiatan Bantuan Sosial Peduli Bencana

BEM dan HIMA Poltekkes Kemenkes Jambi Tahun 2019

Page 177: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 174

Kegiatan penggalangan dana Persiapan pembagian sembako

Kegiatan penyuluhan kesehatan Pembagian sembako kepada warga

Panitia Peduli Bencana - BEM dan HIMA Poltekkes Kemenkes Jambi

Page 178: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 175

2. Kegiatan Gerakan Masyarakat Hidup Sehat (Germas)

No Jadwal Pelaksanaan Narasumber Tempat Peserta

Minggu, 11 Maret

2019. Pukul

07.30 WIB sampai

dengan selesai

H. Handayani, SKM, MPH

(Anggota Komisi IX DPR RI)

Asmuni. HS, SKM, MM

(Direktur Poltekkes Kemenkes

Jambi

Lapangan Balai

Desa Kecamatan

Muaro Sebo Kab.

Muaro Jambi

400 orang

(Masyarakat

Kec. Muaro

Sebo)

Jum’at,

16 Maret 2019

Pukul 07.30 WIB s/d

selesai

H. Handayani, SKM, MPH

(Anggota Komisi IX DPR RI)

Setyadi Nugroho, SH, MH

(Badan PPSDM Kesehatan

Kemenkes RI)

Lapangan Desa

Terusan Kec.

Muaro Bulian Kab.

Batang Hari

400 orang

(Masyarakat

Kec. Muaro

Bulian)

Jum'at, 30 Maret

2019 Pukul 13.00

WIB s/d selesai

Drs. H. Zulfikar Achmad

(Anggota Komisi IX DPR RI)

Hj. Taty Nurti, S.Pd, M.Kes

(Pudir I Poltekkes Kemenkes

Jambi)

Kelurahan Paal V

Kecamatan Kota

Baru Kota Jambi

400 orang

(Masyarakat

Kec. Kota Baru

Kota Jambi)

Rabu, 11 April 2019

Pukul 08.00 WIB s/d

selesai

Drs. H. Zulfikar Achmad

(Anggota Komisi IX DPR RI)

Asmuni. HS, SKM, MM

(Direktur Poltekkes Kemenkes

Jambi)

Desa Pondok Meja

Kecamatan Sebapo

Kab. Muaro Jambi

400 orang

(Masyarakat

Desa Pondok

Meja Kec.

Sebapo Kab.

Muaro Jambi)

Melakukan Aktivitas Fisik melalui Kegiatan Senam Bersama.

Mengkonsumsi Buah dan Sayur melalui Kegiatan Makan Buah Bersama

Page 179: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 176

Pembagian Doorprise kegiatan Sosialisasi Germas

3. Kegiatan Sekolah Binaaan Kesehatan Gigi dan Mulut Jurusan Keperawatan

Gigi Poltekkes Kemenkes Jambi di SLB Kota Jambi.

Page 180: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 177

4. Kegiatan Deteksi Dini Kanker Servik

BAB IV

Page 181: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 178

BAB IV

PENUTUP

Laporan Akuntabilitas Kinerja Poltekes Kemenkes tahun 2019 merupakan

amanat dari Peraturan Pemerintah nomor 8 tahun 2006 tentang Pelaporan

Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah, Peraturan Presiden nomor 29 tahun

2014 tentang SAKIP dan Peraturan Menteri PAN dan RB nomor 53 tahun 2014

tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja Dan Tata Cara Reviu

Atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah. LAKIP merupakan bentuk akuntabilitas

pertanggungjawaban pelaksanaan tugas dan fungsi secara tertulis yang memuat

keberhasilan maupun kegagalan pelaksanaan, kebijakan, program dan kegiatan

atas penggunaan anggaran tahun 2019 yang harus dipertanggungjawabkan oleh

Direktur Poltekkes Kemenkes Jambi kepada Kepala Badan PPSDM Kesehatan

Kemenkes RI dan seluruh stakeholders yang terlibat baik langsung maupun tidak

langsung dalam pelaksanaan pendidikan kesehatan sesuai dengan Tri Dharma

Perguruan Tinggi serta disusun secara periodik.

Capaian rata-rata indikator kinerja utama Poltekkes Kemenkes Jambi

selama tahun 2018 adalah sebesar 106,6% hal ini agar terus dilanjutkan untuk

pelaksanaan program dan kegiatan yang telah dicanangkan pada pada periode

berikutnya dan sekaligus menjadi barometer agar kegiatan-kegiatan di masa

mendatang dapat dilaksanakan secara lebih efektif dan efisien. Dengan rincian

persentase capaian sebagai berikut:

1. Persentase lulusan tepat waktu: target 89%, realisasi 93,7% dan capaian

kinerja sebesar 102%

2. Persentase kelulusan Uji Kompetensi target 60%, realisasi 63% dan capaian

kinerja sebesar 105%

3. Persentase lulusan dengan IPK ≥ 3,25 : target 62%, realisasi 62% dan capaian

kinerja sebesar 100%

4. Persentase Pembelajaran berbasis e-learning target 5%, realisasi 5% dan

capaian kinerja sebesar 100%

5. Persentase penyerapan lulusan dipasar kerja: target 63%, realisasi 70% dan

capaian kinerja sebesar 111%

Page 182: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 179

6. Jumlah kegiatan penelitian yang dilakukan dosen dalam 1 tahun: target 53

judul, realisasi 53 judul dan capaian kinerja sebesar 100%

7. Jumlah Karya Ilmiah yang dipublikasikan di jurnal ilmiah dalam satu tahun

target 2,67%, realisasi 3,1% dan capaian kinerja sebesar 116%

8. Jumlah kegiatan pengabdian kepada masyarakat berbasis wilayah dalam 1

tahun target 1 wilayah, realisasi 2 wilayah dan capaian kinerja sebesar 200%

9. Persentase kegiatan pengabdian kepada masyarakat berbasis hasil penelitian

yang dilakukan dalam 1 tahun target 2,1%, realisasi 2,1% dan capaian kinerja

sebesar 100%

10. Persentase pendapatan PNBP terhadap biaya operasional target 22,10%,

realisasi 28% dan capaian kinerja sebesar 126%

11. Jumlah Pendapatan PNBP target 11.031.315, realisasi 11.711.950 dan

capaian kinerja sebesar 106%

12. Rasio dosen terhadap mahasiswa target 1:15, realisasi 1:15 dan capaian

kinerja sebesar 100%

13. Karya yang diusulkan mendapatkan HKI target 1,6%, realisasi 1,7% dan

capaian kinerja sebesar 111%

14. Persentase jumlah Dosen berkualifikasi S3 target 1,8%, realisasi 21,9 dan

capaian 1216%

15. Indeks Kepuasan Masyarakat target 2,81, realisasi 3,02 dan capaian kinerja

sebesar 107,4%

16. Persentase mahasiswa dari masyarakat berpenghasilan rendah yang

mendapat bantuan dana pendidikan: target 3%, realisasi 3,05 dan capaian

kinerja sebesar 101%

Berdasarkan 16 indikator kinerja utama Poltekkes Kemenkes Jambi tahun

2019 setelah dilakukan evaluasi diperoleh rata-rata capaian kinerja sebesar

181,3% yakni melebihi dari target yang telah ditetapkan. Dilihat dari capaian

masing-masing indikator, untuk tahun 2019 Poltekkes Kemenkes Jambi dapat

melaksanakan tugas utama yang menjadi tanggung jawab unit organisasi.

Page 183: LAPORAN KINERJA (LKJ) - kemkes.go.id

LAKIP Poltekkes Kemenkes Jambi 2019 180

Untuk Pagu anggaran untuk menunjang seluruh program/ kegiatan

Poltekkes Kemenkes Jambi tahun 2019 adalah sebesar Rp.44.258.027.000,- dan

dana yang dapat direalisasikan sebesar Rp. 24.980.399.865,- sehingga persentase

serapan anggaran menjadi 56,44%. Secara umum Poltekkes Kemenkes Jambi

telah merealisasikan program dan kegiatan tahun 2019 untuk mencapai sasaran

sebagai turunan dari Renstra Kementerian Kesehatan 2015-2019 dan Badan

PPSDM Kesehatan dalam rangka meningkatkan kualitas pendidikan yang akan

mendukung penyelenggaraan pendidikan bidang kesehatan.

Akuntabilitas Kinerja merupakan perwujudan kewajiban suatu instiitusi

pemerintah untuk mempertanggungjawabkan keberhasilan/ kegagalan

pelaksanaan program/ kegiatan yang telah diamanatkan pada pemangku

kepentingan dalam rangka mencapai misi organisasi secara terukur dengan

sasaran/ target kinerja yang telah ditetapkan melalui Laporan Akuntabilitas Kinerja

Instansi Pemerintah. LAKIP disusun secara periodik setiap akhir tahun dalam

rangka meningkatkan pelaksanaan pemerintahan yang lebih berdayaguna, berhasil

guna, bersih dan bertanggungjawab, serta sebagai wujud pertanggungjawaban

instansi pemerintahan yang baik dalam mewujudkan good governance dan

sekaligus result oriented governmen.