Top Banner
i KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ ARGOMULYO SALATIGA DAN JEMAAT GKJ YEREMIA DEPOK Tesis Diajukan kepada Program Pasca Sarjana Magister Sosiologi Agama Universitas Kristen Satya Wacana DYAH PRAMESTI 752014033 MAGISTER SOSIOLOGI AGAMA FAKULTAS TEOLOGI UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA SALATIGA 2016
11

KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ …repository.uksw.edu/bitstream/123456789/10543/7/T2_752014033_Judul.pdf · 9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis

May 14, 2019

Download

Documents

lyhuong
Welcome message from author
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
Page 1: KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ …repository.uksw.edu/bitstream/123456789/10543/7/T2_752014033_Judul.pdf · 9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis

i

KRITERIA PENDETA IDEAL

MENURUT JEMAAT GKJ ARGOMULYO SALATIGA DAN

JEMAAT GKJ YEREMIA DEPOK

Tesis

Diajukan kepada

Program Pasca Sarjana Magister Sosiologi Agama

Universitas Kristen Satya Wacana

DYAH PRAMESTI

752014033

MAGISTER SOSIOLOGI AGAMA

FAKULTAS TEOLOGI

UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA

SALATIGA

2016

Page 2: KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ …repository.uksw.edu/bitstream/123456789/10543/7/T2_752014033_Judul.pdf · 9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis

ii

Page 3: KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ …repository.uksw.edu/bitstream/123456789/10543/7/T2_752014033_Judul.pdf · 9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis

iii

Page 4: KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ …repository.uksw.edu/bitstream/123456789/10543/7/T2_752014033_Judul.pdf · 9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis

iv

Page 5: KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ …repository.uksw.edu/bitstream/123456789/10543/7/T2_752014033_Judul.pdf · 9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis

v

ABSTRAKSI

Seorang pendeta yang telah ditahbiskan secara langsung memiliki tanggung jawab di

dalam integritas religius, iman, dan spiritualitasnya dalam upaya mempraktekkan teologi bukan

hanya sebagai ilmu teknis tetapi sebagai refleksi atas tradisi Kristen dalam dialog kehidupan.

Oleh karena itu, adalah sebuah tragedi bila pendeta melupakan/gagal dalam memahami janji

pentahbisan. Akan tetapi pemenuhan janji pentahbisan sebagai panggilan pelayanannya tidak

semudah menyelesaikan studi teologi. Karena pemenuhan akan janji ini tidak hanya ditentukan

dari nilai akademis, tetapi lebih pada karakter, kepribadian, spiritualitas, dan kepemimpinan,

sehingga dalam realitasnya, khususnya di sinode GKJ tidak sedikit pendeta yang bermasalah

dengan jemaatnya terlebih dengan dirinya. Hal ini terjadi ketika tuntutan jemaat senantiasa

bergesekan dengan makna panggilannya sebagai nabi, ketika kehilangan prioritas antara

perhatian terhadap jemaat dan keluarga, ketika godaan akan rasa aman dan nyaman menekannya,

juga ketika fokus akan panggilan pelayanan menjadi tidak jelas sehingga kehilangan konsistensi

atas panggilannya sebagai pendeta.

Teori tentang kependetaan menjelaskan siapa itu pendeta, sehingga memberikan

pemahaman kepada penulis bahwa seorang pendeta merupakan seorang hamba Tuhan yang

merupakan seorang pemimpin jemaat yang menjadi teladan dan panutan. Dalam teori

kependetaan ini juga, penulis juga mendapat pemahaman mengenai jabatan pendeta, karakteristik

pendeta, tipe kepemimpinan pendeta, fungsi utama dan tanggung jawab pendeta, tugas dan

pelayanan pendeta.

Dalam penelitian ini menggunakan interview (wawancara) terhadap Majelis Jemaat,

anggota jemaat GKJ Argomulyo Salatiga dan Majelis Jemaat, anggota jemaat, Panitia

Pemanggilan Pendeta GKJ Yeremia Depok. Penelitian ini mengidentifikasikan akan pandangan

kriteria pendeta ideal di masing-masing jemaat tersebut. Beberapa hal yang mempengaruhi

ketidakkonsistenan itu adalah budaya Jawa yang kental dengan sistem harmonis, tuntutan peran

di jemaat, dan struktur dalam kelembagaan di GKJ. Dalam rangka untuk konsisten terhadap

panggilannya maka para pendeta GKJ perlu mengembangkan diri dalam hal spiritualitas,

Page 6: KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ …repository.uksw.edu/bitstream/123456789/10543/7/T2_752014033_Judul.pdf · 9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis

vi

karakter dan kepemimpinan, sehingga melalui tahbisan dirinya, tetap mampu menampilkan diri

dengan baik di jemaat maupun di tempat lain (keluarga). Menjadi pendeta bukanlah beban

melainkan panggilan, hidup bersama dengan jemaat bukanlah mengubah diri mengikuti tuntutan,

tetapi bertumbuh bersama.

Kata Kunci : Pendeta, Karakteristik Kepemimpinan, Pendeta GKJ

Page 7: KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ …repository.uksw.edu/bitstream/123456789/10543/7/T2_752014033_Judul.pdf · 9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis

vii

KATA PENGANTAR

Hal yang paling membahagiakan adalah saat seseorang diberi kesempatan untuk menjadi

dirinya sendiri. Mengekspresikan diri untuk mengambil bagian dalam panggilan hidup sekaligus

merayakan hidup dalam konsistensi adalah hal yang tidak mudah, hal yang unik, namun

bukanlah hal yang mustahil untuk dialami. Manusia dengan rasionya (akal budinya), dapat

meraih kebahagiaan bagi hidupnya. Namun, manusia harus menjalankan aktivitasnya (akal

budinya), menurut keutamaannya (virtue) karena aktivitas yang disertai keutamaan dapat

membuat manusia bahagia. Kebahagiaan tidak terletak pada pengertian menikmati hasil atau

prestasi, tetapi pada karakter kontemplasi rasional sebagai suatu aktivitas manusia untuk

mengalami pencerahan.

Dalam perjumpaan dan pergumulan bersama sepanjang 2 tahun di Universitas Kristen

Satya Wacana Salatiga ini, banyak hal yang penulis dapatkan dalam mempertajam arti

konsistensi, untuk hal itu, penulis bersyukur atas orang-orang, sahabat, dan mitra kekasih yang

Tuhan tempatkan di sekitar penulis :

1. Bp. Suparyanto dan Ibu Djuwitaningsih sebagai orangtua yang sudah memberi dukungan

kepada penulis selama studi yang disertai dengan pelayanan;

2. Para dosen Magister Sosiologi Agama yang telah memberikan ilmunya kepada penulis;

3. Teman-teman PPs SA 2014 yang telah memberikan dukungan semangat;

4. Sahabat-sahabat KAT Persetia 2015 : Bang Novrando Sinaga, Bang Julianto Situmorang,

Bro Alfian, Pdt. Olav, Oshin yang telah menjadi sahabat bagi penulis mendukung dan

mendoakan;

5. Dr. David Samiyono, MTS. MS. dan Pdt. Dr. Tony Tampake sebagai dosen pembimbing

yang telah membimbing dan memotivasi penulis selama kuliah dan selama mengerjakan

tesis;

6. Majelis Jemaat GKJ Argomulyo Salatiga yang telah memberikan kesempatan dan membantu

penulis untuk melakukan penelitian di gereja;

7. Majelis Jemaat GKJ Yeremia Depok dan Tim Papenta (Panitia Pemanggilan Pendeta) yang

telah memberikan kesempatan kepada penulis untuk mengalami proses belajar dalam

Page 8: KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ …repository.uksw.edu/bitstream/123456789/10543/7/T2_752014033_Judul.pdf · 9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis

viii

pelayanannya memasuki tahap orientasi dan yang telah banyak membantu penulis untuk

memperlengkapi penyusunan tesis ini;

8. Ibu Lianawati sebagai karyawan yang telah banyak membantu penulis dalam banyak hal;

9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis untuk studi lanjut dan

mengikuti proses semenjak di GKJ Kabluk dan di GKJ Yeremia Depok, khususnya Pdt. Drs.

Bambang Irianto, S.Th., M.Min. dan Pdt. Sediyoko, M. Si.;

10. Segala pihak yang telah mendukung penulis dan mendoakan penulis

Salatiga, 5 September 2016

Dyah Pramesti

Page 9: KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ …repository.uksw.edu/bitstream/123456789/10543/7/T2_752014033_Judul.pdf · 9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis

ix

DAFTAR ISI

Halaman Judul …………………………………………………………………….i

Lembar Pengesahan ………………………………………………………………ii

Pernyataan Persetujuan Akses …………………………………………………...iii

Pernyataan Tidak Plagiat …………………………………………………………iv

Abstraksi …………………………………………………………………………..v

Kata Pengantar …………………………………………………………………..vii

Daftar Isi ………………………………………………………………………….ix

BAB I : PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang Masalah ………………………………………………………1

1.2 Rumusan Masalah …………………………………………………………….8

1.3 Tujuan Penelitian ……………………………………………………………...8

1.4 Signifikansi Penelitian ………………………………………………………...8

1.5 Metode Penelitian ……………………………………………………………..9

1.6 Kerangka Penulisan ………………………………………………………….11

BAB II : PENDETA GKJ (GEREJA KRISTEN JAWA)

2.1 Pendeta ………………………………………………………………………13

2.1.1 Siapa Itu Pendeta? ……………………………………………………..13

2.1.2 Pendeta Dalam Jabatan Gereja ………………………………………...14

2.1.3 Karakteristik Pendeta ………………………………………………….14

2.1.4 Tipe Kepemimpinan Pendeta ………………………………………….20

2.1.5 Fungsi Utama dan Tanggung Jawab Pendeta ………………………….25

2.1.6 Tugas dan Pelayanan Pendeta …………………………………………30

2.1.7 Pegangan Pemimpin …………………………………………………...31

2.2 Pemimpin Jawa ……………………………………………………………...31

2.2.1 Budaya Jawa …………………………………………………………...31

2.2.2 Budi Pekerti Pemimpin Jawa ………………………………………….33

2.2.3 Sikap Hidup Orang Jawa ………………………………………………34

2.2.4 Motivasi Pemimpin Jawa………………………………………………41

2.2.5 Pedoman Hidup Pemimpin Jawa ………………………………………42

Page 10: KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ …repository.uksw.edu/bitstream/123456789/10543/7/T2_752014033_Judul.pdf · 9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis

x

2.2.6 Kepemimpinan Jawa …………………………………………………..49

2.3 Pendeta GKJ (Gereja Kristen Jawa) …………………………………………56

2.3.1 Pendeta dalam GKJ ……………………………………………………56

2.3.2 Suku dan Bahasa ………………………………………………………57

2.3.3 Asas Kepemimpinan GKJ ……………………………………………..58

2.3.5 Kewajiban Pendeta GKJ ……………………………………………….60

2.3.6 Aturan GKJ Terhadap Proses Pemanggilan Pendeta ………………….61

BAB III : KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ ARGOMULYO

SALATIGA DAN JEMAAT GKJ YEREMIA DEPOK

3.1 Sejarah Berdirinya Jemaat GKJ Argomulyo Salatiga dan Jemaat GKJ Yeremia

Depok…….....................................…………………………………………63

3.1.1 Sejarah Berdirinya Jemaat GKJ Argomulyo Salatiga ……..…………..54

3.1.2 Sejarah Berdirinya Jemaat GKJ Yeremia Depok .……………………..78

3.2 Perkembangan Jemaat GKJ Argomulyo Salatiga dan Jemaat GKJ Yeremia Depok

………………………………………………………………………..86

3.2.1 Perkembangan Jemaat GKJ Argomulyo Salatiga ….…...……………..86

3.2.2 Perkembangan Jemaat GKJ Yeremia Depok.………………………….87

3.3 Data Kriteria Pendeta Ideal Menurut Jemaat GKJ Argomulyo Salatiga dan GKJ Yeremia

Depok ………………………………………………………...88

3.3.1 Data Kriteria Pendeta Ideal Menurut Jemaat GKJ Argomulyo Salatiga 88

3.3.2 Data Kriteria Pendeta Ideal Menurut Jemaat GKJ Yeremia Depok …...91

3.4 Tahapan Penjaringan Pendeta di Jemaat GKJ Argomulyo Salatiga dan Jemaat GKJ Yeremia

Depok ………………………………………………………...93

3.4.1 Tahapan Penjaringan Pendeta di Jemaat GKJ Argomulyo Salatiga …..93

3.4.2 Tahapan Penjaringan Pendeta di Jemaat GKJ Yeremia Depok ……….94

BAB IV : ANALISIS PANDANGAN KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT

JEMAAT GKJ ARGOMULYO SALATIGA DAN JEMAAT GKJ YEREMIA

DEPOK

4.1 Perbandingan Antara Kriteria Pendeta Ideal Menurut Jemaat GKJ Argomulyo Salatiga dan

Jemaat GKJ Yeremia Depok ……………..……………………96

4.1.1 Kriteria Pendeta Ideal Kaitannya dengan Jenis Kelamin ……………...96

Page 11: KRITERIA PENDETA IDEAL MENURUT JEMAAT GKJ …repository.uksw.edu/bitstream/123456789/10543/7/T2_752014033_Judul.pdf · 9. Majelis Jemaat GKJ Semarang Barat yang telah mendukung penulis

xi

4.1.2 Kriteria Pendeta Ideal Kaitannya dengan IPK Kelulusan ……………..97

4.1.3 Kriteria Pendeta Ideal Kaitannya dengan Suku Bangsa dan Bahasa ….98

4.2 Persamaan Kriteria Pendeta Ideal Menurut Jemaat GKJ Argomulyo Salatiga dan Jemaat GKJ

Yeremia Depok …………………………………………...99

4.2.1 Kriteria Pendeta Ideal Kaitannya dengan Status Pernikahan ………...99

4.2.2 Kriteria Pendeta Ideal Kaitannya dengan Rentang Usia ..…………..100

4.2.3 Kriteria Pendeta Ideal Kaitannya dengan Pendidikan ……………....100

4.2.4 Kriteria Pendeta Ideal Kaitannya dengan Kondisi Kesehatan ………102

4.2.3 Kriteria Pendeta Ideal Kaitannya dengan Gaya Hidup/Sikap Hidup ..103

4.2.4 Kriteria Pendeta Ideal Kaitannya dengan Domisili ………………….104

4.2.5 Kriteria Pendeta Ideal Kaitannya dengan Hobi ..…………………….104

4.2.6 Kriteria Pendeta Ideal Kaitannya dengan Kepemimpinan …………..105

BAB V : PENUTUP

5.1 Kesimpulan …………………………………………………………………117

5.2 Saran ………………………………………………………………………..120

DAFTAR PUSTAKA …………………………………………………………122

LAMPIRAN-LAMPIRAN

Lamp.1 : Data Statistik GKJ Argomulyo Salatiga ……………………………..128

Lamp.2 : Struktur Organisasi GKJ Argomulyo Salatiga ……………………….129

Lamp.3 : Foto-Foto GKJ Argomulyo Salatiga …………………………………130

Lamp.4 : Data Statistik GKJ Yeremia Depok ……….…………………………132

Lamp.5 : Struktur Organisasi GKJ Yeremia Depok …………………………...133

Lamp.6 : Foto-Foto GKJ Yeremia Depok ……………………………………...134