1. Team Leader

PERNYATAAN KESEDIAAN UNTUK DITUGASKAN

Yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : XXX

Alamat : ………………………………..

Dengan ini menyatakan bahwa saya bersedia untuk melaksanakan paket pekerjaan Jasa Konsultasi pada Klinik Bisnis dan Investasi Kegiatan Fasilitasi Pembentukan Klinik Bisnis Dan Investasi Tahun Anggaran 2015 untuk Penyedia Jasa Konsultansi PT. Muara Consult sesuai dengan usulan jadwal penugasan saya dari bulan ke I (satu) tahun 2015 sampai dengan bulan ke III (tiga) tahun 2015 dengan posisi sebagai Ketua Tim/Ahli Manajemen Bisnis.

Demikian pernyataan ini saya buat dengan sebenar-benarnya dan penuh rasa tanggung jawab.

Bandung, ……………..Yang membuat pernyataan

XXXKetua Tim/Ahli Manajemen Bisnis

Menyetujui,PT. MUARA CONSULT

Tato Susanto, SEDirektur Utama

DAFTAR RIWAYAT HIDUP

1. Posisi Yang Diusulkan : Ketua Tim/Ahli Manajemen Bisnis

2. Nama Perusahaan : PT. Muara Consult

3. Nama Personil : XXX

4. Tempat/tanggal Lahir : ………………..

5. Pendidikan Terakhir(Lembaga Pendidikan,Tempat dan Tahun TamatBelajar, Dilampirkan Reka-man Izasah :

……………..

……………..

6. Pendidikan Non Formal : -

7. Penguasaan Bahasa Inggris : Baik

Dan Indonesia

8. Pengalaman Pekerjaan :

Tahun 2014

a. Nama Proyek : Bantuan Teknik Penyusunan Rencana Perbaikan Kinerja Perusahaan (RPKP) dan Proyeksi Keuangan (Finpro)

b. Lokasi Proyek : Kota Pematangsiantarc. Pengguna Jasa : PDAM Tirtaulid. Nama Perusahaan : PT. Diantama Rekanusae. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Membuat master Schedule dan Network Planning dan Barchart;Menjalin hubungan yang erat dengan Direksi / User melalui Pimpinan Bagian Proyek;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.

Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 12 Agustus 2014 – 15 Desember 2014 g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun Sebelumnya

Tahun 2013

a. Nama Proyek : Evaluasi Environmental Services Program (ESP) - USAID

b. Lokasi Proyek : Provinsi Nanggroe Aceh Darussalam, Sumatera Utara, Kota Surabaya dan Kabupaten Malang

c. Pengguna Jasa : USAIDd. Nama Perusahaan : PT. Harang Barismae. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Membuat master Schedule dan Network Planning dan Barchart;Menjalin hubungan yang erat dengan Direksi / User melalui Pimpinan Bagian Proyek;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 11 Februari 2013 – 30 Desember 2013g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2012

a. Nama Proyek : Bantuan Teknik Pengelolaan Keuangan PDAMb. Lokasi Proyek : Makassar & Batam

c. Pengguna Jasa : PDAMd. Nama Perusahaan : PT. Indolestari Makmure. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 12 Juni 2012 – 11 Desember 2012g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian Pada

Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2011

a. Nama Proyek : Pengembangan Regionalisasi SPAM dalam Rangka KPS

b. Lokasi Proyek : Kabupaten Kuningan, Kota Corebon dan Kabupaten Cirebon

c. Pengguna Jasa : PDAMd. Nama Perusahaan : PT. Multidecon Konsultane. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas

(yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 2 Agustus 2011 – 5 Desember 2011g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2010

a. Nama Proyek : Market Research Kebijakan dan Insentif Penanaman Modal dari Negara Pesaing

b. Lokasi Proyek : Jakartac. Pengguna Jasa : Badan Koordinasi Penanaman Modald. Nama Perusahaan : PT. Sumaplan Adicipta Persadae. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 27 April 2010 - 14 Desember 2010g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2009

a. Nama Proyek : Hubungan Empowerment, Komitmen, dan Organizational Citizenship Behavior pada Perusahaan Jasa

b. Lokasi Proyek : Jakartac. Pengguna Jasa : Universitas Trisaktid. Nama Perusahaan : PT. Indah Karya

e. Uraian Tugas :Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 8 Juni 2009 – 9 Nopember 2009g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2008

a. Nama Proyek : Analisis Keuangan Penyelenggara SPAMb. Lokasi Proyek : Jakartac. Pengguna Jasa : BPPSPAMd. Nama Perusahaan : PT. Diagonal Pratamae. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 17 Juni 2008 – 22 Desember 2008g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2007

a. Nama Proyek : Pendampingan Penyusunan Corporate Planb. Lokasi Proyek : Kota Cirebonc. Pengguna Jasa : PDAM Kota Cirebond. Nama Perusahaan : PT. Patria Reksa Consultante. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 10 Juli 2007 – 11 Desember 2011g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2006

a. Nama Proyek : bagian Studi Kebijakan Iklim Usaha Mengenai Tata Niaga Cengkeh dan Anti Dumping

b. Lokasi Proyek : Jakartac. Pengguna Jasa : Departemen Perdagangan Republik Indonesiad. Nama Perusahaan : PT. Ecoplan Rekabumi Interconsulte. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;

Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 26 April 2006 – 26 September 2006g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2005

a. Nama Proyek : Retooling Program for Un/Under Employed Graduates At Priority Disciplines Under TPSDP – Field Economics / Management – Batch I

b. Lokasi Proyek : Jakartac. Pengguna Jasa : Departemen Pendidikan Nasionald. Nama Perusahaan : PT. Pusat Pengembang Agribisnise. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 11 April 2005 – 25 September 2005g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2004

a. Nama Proyek : Local Government Financing Project (LGF) – TA 4282 INO

b. Lokasi Proyek : Jakartac. Pengguna Jasa : Departemen Keuangan - Direktorat Jenderal

Perbendaharaand. Nama Perusahaan : PT. Ahassa Ciptanikae. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 14 Juni 2004 – 14 Desember 2004g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2003

a. Nama Proyek : Proyek Identifikasi Sektor Potensi di Sulawesi Utara dengan Pendekatan Input Output, Shift-share, Location Quotient dan Tipologi Klassen

b. Lokasi Proyek : Sulawesi Utarac. Pengguna Jasa : Bappedad. Nama Perusahaan : PT. Parighara Consultinge. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan

mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 13 Mei 2003 – 18 Nopember 2003g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2002

a. Nama Proyek : Studi Potensi dan Peluang Investasi Bidang Jasa dan Perumahan Kabupaten Cirebon

b. Lokasi Proyek : Kabupaten CIrebonc. Pengguna Jasa : Badan Koperasi Dan Usaha Kecil Menengahd. Nama Perusahaan : PT. Sapta Adhi Pratamae. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 4 Juni 2002 – 9 Desember 2002g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2001

a. Nama Proyek : Review Financial Recovery Action Plan (FRAP) PDAM Kabupaten Purbalingga

b. Lokasi Proyek : Kabupaten Purbalinggac. Pengguna Jasa : PDAMd. Nama Perusahaan : PT. Individual Consultante. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan), baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 14 Mei 2001 - 20 Nopember 2001g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

Tahun 2000

a. Nama Proyek : West Java Environmental Management Project (WJEMP)

b. Lokasi Proyek : Kabupaten Serangc. Pengguna Jasa : Kantor Lingkungan Hidup Kabupaten Serangd. Nama Perusahaan : PT. Waseco Tirta Konsultane. Uraian Tugas :

Bertanggung jawab secara keseluruhan terhadap penyelesaian pekerjaan Perencanaan baik teknis maupun administratif dan manajemen;Mengevaluasi program kegiatan perencanaMembuat dan memonitoring jadwal penugasan personil;Merencanakan, mengkoordinasikan serta melaksanakan pekerjaan, seperti: mengkoordinir dan mengalokasikan pekerjaan sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap personil, mempersiapkan petunjuk pelaksanaan kegiatan (metodologi kegiatan),

baik dalam tahap pengumpulan data, pengolahan data dan penyajian hasil akhir.Bertanggung jawab atas semua bentuk laporan dan menterjemahkan apa yang diminta oleh pemberi tugas (yang terdapat dalam TOR), termasuk aspek administrasi, teknik dan keuangan.Bertanggung jawab terhadap seluruh proses kegiatan pada pekerjaan ini dari tahap awal sampai dengan pekerjaan selesai.

f. Waktu Pelaksanaan : 20 Juni 2000 – 19 Desember 2000g. Posisi Penugasan : Team Leaderh. Status Kepegawaian

Pada Perusahaan : Tidak Tetapi. Surat Rerensi dari

Pengguna Jasa : -

9. Status Kepegawaian Pada Perusahaan Ini : Tidak Tetap

Daftar riwayat hidup ini saya buat dengan sebenar-benarnya dan penuh rasa tanggung jawab. Jika terdapat pengungkapan keterangan yang tidak benar secara sengaja atau sepatutnya diduga maka saya siap untuk digugurkan dari proses seleksi atau dikeluarkan jika sudah dipekerjakan.

Bandung, ……………….Yang membuat pernyataan

XXXKetua Tim/Ahli Manajemen Bisnis

Mengetahui,PT. MUARA CONSULT

Tato Susanto, SEDirektur Utama

BADAN KOOARDINASI PENANAMAN MODALJl. Gatot Subroto No. 44 Jakarta 12190

Telepon : (021) 5252008

SURAT KETERANGAN KERJANomor : 15/SKK/MRK/PPK-PPM/XII/2010

Yang bertanda tangan di bawah ini Pejabat Pembuat Komitmen Kegiatan Unit Deputi Bidang

Promosi Penanaman Modal, Bada Koordinasi Pananaman Modal, menerangkan dengan

sebenarnya bahwa :

N a m a : XXX

Jabatan : Team Leader

Perusahaan : PT. Sumaplan Adicipta Persada

Telah melaksanakan tugasnya dengan baik dan sesuai Kerangka Acuan Kerja pada paket

pekerjaan Market Research Kebijakan dan Insentif Penanaman Modal dari Negara Pesaing

berdasarkan Kontrak Nomor: 9/KK/MRK/IV/2010 Tanggal 27 April 2010, dari 27 April 2010

hingga 14 Desember 2010.

Demikian Surat Keterangan ini dibuat dan dapat dipergunakan seperlunya.

Jakarta, 16 Desember 2010

BADAN KOORDINASI PENANAMAN MODAL

Pejabat Pembuat Komitmen Kegiatan Unit Deputi

Bidang Promosi Penanaman Modal

Andi Maulana, S.E.

NIP. 19730525 199803 1 001

REFERENSI KERJANo. 122/SRKII-UT/X-II/2009

Dengan ini Dewan Riset Universitas Trisakti yang diwakilkan oleh:

Nama : Prof. DR. Ir. Zahraini Iskandar

Jabatan : Kepala Sek. Dewan Riset Universitas Trisakti

Menyatakan bahwa:

Nama : XXX

Jabatan : Team Leader

Adalah benar telah melaksanakan Pekerjaan “Hubungan Empowerment,

Komitmen, dan Organizational Citizenship Behavior pada Perusahaan

Jasa” selama 5 (lima) Bulan.

Pekerjaan tersebut Telah dilaksanakan dengan Hasil MEMUASKAN

Demikian surat referensi ini dibuat untuk dapat dipergunakan dengan sebagaimana

mestinya.

Jakarta 08 Desember 2009

Kepala Sek. Dewan Riset Universitas Trisakti

Prof. DR. Ir. Zahraini Iskandar

SURAT REFERENSI KERJA

Bagian Proyek Pusat Penelitian dan Pengembangan iklim usaha perdagangan,

Departemen Perdagangan, menerangkan bahwa :

NAMA : XXX

JABATAN : Team Leader

Adalah benar Karyawan PT. Ecoplan Rekabumi Interconsult dan bekerja pada

proyek bagian Studi Kebijakan Iklim Usaha Mengenai Tata Niaga Cengkeh dan Anti

Dumping TA 2006.

MULAI KERJA : 26 April 2006

SAMPAI DENGAN : 26 September 2006

Selain menjalankan tugas, ia berkelakuan baik dan bertanggung jawab.

Demikian Surat Keterangan ini dibuat untuk dapat dipergunakan seperlunya.

Dikeluarkan di : Jakarta

Tanggal : 15 Oktober 2006

DEPARTEMEN PERDAGANGAN REPUBLIK INDONESIABADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN PERDAGANGAN

Jl. M. I. Ridwan Rais No. 5 Jakarta 10110

Pimpinan Proyek Studi Kebijakan Iklim

Usaha Mengenai Tata Niaga Cengkeh

dan Anti Dumping

Edward Rosidi, SE.

SURAT KETERANGAN KERJANomor : 023.a/SKK-BPD/VII/2005

Yang bertanda tangan dibawah ini : Nama : Dr. Ir. Bambang Supriyadi, CES., DEANIP : 131 122 533

Jabatan : Retooling Program for Un/Under EmployedGraduates At Priority Disciplines Under TPSDP – Field Economics/Management – Batch I

Menerangkan bahwa :Nama : XXXJabatan : Team LeaderPerusahaan : PT. Pusat Pengembang Agribisnis

Telah bertugas pada Proyek, “Retooling Program for Un/Under Employed Graduates At Priority Disciplines Under TPSDP – Field Economics / Management – Batch I”.

Selama bekerja pada proyek tersebut, yang bersangkutan telah menjalankan tugas dengan baik dan penuh rasa tanggung jawab. Berakhirnya masa penugasan adalah disebabkan karena telah selesainya pekerjaan proyek tersebut.

Demikian surat keterangan ini dibuat dengan sebenarnya untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.

Dikeluarkan : Jakarta

DEPARTEMEN PENDIDIKAN NASIONALDIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN TINGGI

(ADB LOAN No 1792-INO)Jl. Jenderal Soedirman, DEPDIKNAS, Gedung E Lt. 19, Tromolpos 190, Jakarta 10002

Telp : (021)- 579 00 374, Fax : (021)-579 00 375

Pada tanggal : 11 November 2005

Pemimpin Bagian Proyek

Dr. Ir. Bambang Supriyadi, CES., DEANIP. : 131 122 533

SURAT KETERANGANNo. XXI/424/VI/2003

Badan Perencanaan Pembangunan Daerah (Bappeda), Dengan ini menerangkan

bahwa ;

Nama : XXX

Jabatan : Team Leader

Perusahaan : PT. Parighara Consulting

Telah bekerja pada :

Proyek Identifikasi Sektor Potensi di Sulawesi Utara dengan Pendekatan

Input Output, Shift-share, Location Quotient dan Tipologi Klassen.

Selama bekerja yang bersangkutan telah menjalankan tugas yang diberikan

kepadanya dengan baik.

Demikian surat keterangan ini dibuat untuk dapat dipergunakan seperlunya.

Dikeluarkan : Manado

Tanggal : 10 Desember 2003

Pimpinan Proyek

PEMERINTAH PROPINSI DAERAH SULAWESI UTARABAPPEDA

Jl. Tujuh Belas Agustus Manado, Sulawesi Utara

YUSIN GEDEON, MM

NIP.:131863959

SURAT REFERENSI KERJA

Surat referensi ini untuk mengkonfirmasi bahwa XXX mengerjakan

Pekerjaan Proyek Studi Potensi dan Peluang Investasi Bidang Jasa

dan Perumahan Kabupaten Cirebon.

Tugas dan tanggung jawab selama pekerjaan berlangsung adalah

sebagai Team Leader.

XXX telah mengerjakan tugas dan tanggung jawab dengan hasil

yang baik.

Demikian surat referensi ini dibuat untuk dipergunakan

sebagaimana mestinya.

Sumber, 10 Desember 2002Pemimpin Proyek

Drs. Rachmat illahi

BADAN KOPERASI DAN USAHA KECIL MENENGAHKOMPLEK PERKANTORAN SUMBER KABUPATEN CIREBON

NIP. : 130.321.199